In één oogopslag
- Taken: Zet marktdata om in concrete plannen en zorg voor zichtbare merkuitingen.
- Bedrijf: Remark Groep, een dynamisch bedrijf in de FMCG-sector.
- Voordelen: Hybride werkmodel met ruimte voor initiatief en persoonlijke groei.
- Overige informatie: Samenwerken met Accountmanagers en marketingteam voor optimale resultaten.
- Waarom deze baan: Maak impact in de retail en ontwikkel je vaardigheden in een creatieve omgeving.
- Kwalificaties: Enthousiasme voor FMCG en ervaring met data-analyse.
Het verwachte salaris ligt tussen 48548 - 59336 € per jaar.
Remark Groep in Rogat zoekt een ondernemende Trade Marketeer die marktdata omzet in concrete plannen en zorgt voor zichtbare merkuitingen in winkel en online.
Je werkt nauw samen met Accountmanagers en het marketingteam, vertaalt strategieën naar klantgerichte plannen en levert impactvolle evaluaties en rapportages.
In deze hybride functie krijg je ruimte voor initiatief, analyse, activatie en procesverbetering, met enthousiasme voor FMCG en retailkanalen.
#J-18808-Ljbffr
Trade Marketeer: Data-Driven Growth & Activation (Hybrid) werkgever: Remark Groep
Bij Remark Groep in Rogat krijg je de kans om je creativiteit en analytische vaardigheden te combineren in een dynamische werkomgeving. We bieden een cultuur van samenwerking en innovatie, waar je als Trade Marketeer niet alleen impact kunt maken, maar ook volop mogelijkheden hebt voor persoonlijke en professionele groei. Met een focus op data-gedreven strategieën en een passie voor FMCG en retail, ben je verzekerd van een betekenisvolle rol binnen ons team.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Trade Marketeer: Data-Driven Growth & Activation (Hybrid) kunt binnenhalen
✨Duik in de lokale marketingcommunity
Zoek naar lokale netwerkevenementen, workshops of meetups die zich richten op marketing en communicatie. Dit zijn dé plekken waar je direct in contact komt met andere professionals en misschien zelfs met vertegenwoordigers van bedrijven zoals Remark Groep.
✨Toon je creativiteit online
Bouw een portfolio op dat je marketingvaardigheden laat zien. Denk aan leuke social media campagnes of creatieve projecten waar je aan hebt bijgedragen. Deel dit via je social media profielen of zelfs een persoonlijke website; het kan je helpen om opgemerkt te worden door Remark Groep.
✨Gebruik stages als springplank
Ook al ben je nu op zoek naar een fulltime functie, een goede stage kan je toegang geven tot grotere bedrijven en meer ervaring. Kijk vooral naar de carrièresites van bedrijven zoals Remark Groep; ze hebben vaak geweldige kansen voor hun stagiairs die later in fulltime rollen kunnen leiden.
✨Wees proactief in je zoektocht
Stuur niet alleen je sollicitatie, maar benader ook mensen die werken bij bedrijven waarin je geïnteresseerd bent. Een informatief gesprek kan deuren openen en je naam bovenaan de stapel bij Remark Groep zetten. Wees niet bang om te vragen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Trade Marketeer: Data-Driven Growth & Activation (Hybrid) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je creativiteit zien!:In de marketing- en communicatiebranche draait alles om creativiteit en originaliteit. Zorg ervoor dat je je CV en motivatiebrief niet alleen netjes opmaakt, maar ook een beetje je persoonlijke touch geeft. Voeg bijvoorbeeld leuke design-elementen toe of gebruik een pakkende schrijfstijl. Laat ons zien wie jij echt bent!
Demonstreer je communicatievaardigheden:Dit is vanzelfsprekend, maar essentieel! Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV helder en overtuigend zijn. Gebruik een goede structuur en let op je taalgebruik. Denk eraan dat wij kijken naar hoe goed je jouw ideeën kunt verwoorden, dus maak een duidelijk verhaal van je ervaring en vaardigheden.
Portfolio, portfolio, portfolio!:Als je in de marketing werkt, is het handig om een portfolio aan te leveren dat je beste werk laat zien. Voeg voorbeelden toe van campagnes waaraan je hebt gewerkt, social media posts die je hebt ontworpen, of content die je hebt geschreven. Dit geeft ons een goed beeld van wat je kunt brengen naar ons team bij Remark Groep.
Ken de laatste trends:Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste marketing- en communicatietrends. Noem in je motivatiebrief specifiek een paar trends die jou inspireren en hoe jij deze zou toepassen bij Remark Groep. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent en dat je goed voorbereid bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Remark Groep
✨Ken de nieuwste trends in marketing
Blijf up-to-date met de laatste trends en technieken in de marketing- en communicatiebranche. Denk hierbij aan social media strategieën of nieuwe analytische tools. Laat tijdens het gesprek zien dat je niet alleen kennis hebt van de basis, maar ook van wat er nu speelt in het veld.
✨Voorbereiding op creatieve case studies
Bereid je voor op creatieve case studies of scenario's die tijdens het interview kunnen worden gepresenteerd. Werk bijvoorbeeld aan enkele voorbeelden van campagnes die je zou kunnen opzetten voor Remark Groep. Zo toon je niet alleen je praktische kennis, maar ook je creativiteit en probleemoplossend vermogen.
✨Je passie voor communicatie tonen
Vergeet niet om je passie voor marketing en communicatie op een authentieke manier over te brengen. Deel voorbeelden van projecten of ervaringen waarin je je vaardigheden hebt kunnen toepassen. Dit laat zien dat je niet alleen vaardigheden hebt, maar ook echt geïnteresseerd bent in het vak.
✨Stel gerichte vragen over het team en projecten
Bereid specifieke vragen voor over het team waarin je komt te werken en de projecten waar je mee aan de slag gaat. Dit toont niet alleen je enthousiasme voor de rol, maar helpt je ook om beter te begrijpen wat ze van jou verwachten als fulltime marketeer binnen Remark Groep.
