Project Manager in Zaltbommel

Bij Relevance geloven we in radicaal persoonlijk leren op schaal. We helpen organisaties wereldwijd om hun mensen relevant te houden in een snel veranderende wereld, door leiderschap, talentontwikkeling en power skills centraal te stellen. Met meer dan 900 facilitators en coaches leveren we leerprogramma's aan meer dan 50.000 deelnemers per jaar.

Als Project Manager leid je grotere, complexe projecten en ben je verantwoordelijk voor succesvolle levering van overdracht tot evaluatie. Je beheert multidisciplinaire projectteams, onderhoudt klantcontact en monitort kwaliteit, planning, budget en de afgesproken resultaten, onder andere.

Wat je gaat doen:

• Je leidt grootschalige, complexe projecten van overdracht tot evaluatie en speelt een adviserende rol in de pre-sales fase.
• De functie richt zich op strategisch projectmanagement, het leiden van multidisciplinaire teams, het beheren van klantrelaties en het waarborgen van kwaliteit, tijd en budget.
• Je rapporteert aan de Team Lead Project Management.

De functie omvat twee rollen:

• Implementatiemanager: coördineert de effectieve en efficiënte implementatie van nieuwe programma's en stuurt op voortgang, belanghebbenden en verbeterpunten.
• Programmanager: coördineert verschillende gerelateerde projecten binnen één programma en waarborgt samenhang, afhankelijkheden, risico's en strategische doelen.

Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:

• Opstellen en implementeren van strategische projectplannen, inclusief een risicoanalyse en communicatiematrix.
• Leiden van multidisciplinaire projectteams en functioneel aansturen van externe leveranciers en partners.
• Optreden als aanspreekpunt en sparringpartner voor klanten, en als schakel tussen de klant en het interne projectteam.
• Monitoren en aanpassen van planning, middelen, kwaliteit, KPI's, budget, omzet en marge.
• Definiëren, opzetten, implementeren en evalueren van projecten en programma's.
• Inbreng leveren voor voorstellen, prijsstelling en pitches, en de haalbaarheid van klantvoorstellen beoordelen.
• Kwaliteits- en leveringsproblemen identificeren en structureel oplossen, en verbeteringen voorstellen.
• Rapporteren aan de klant en het management over aanpak, voortgang, risico's, kwaliteit, afhankelijkheden en resultaten.

Waar je verantwoordelijk voor bent:

• Projecten en programma's worden geleverd in lijn met afspraken, planning en kwaliteitsnormen.
• KPI's, budgetten en marges worden actief gemonitord en waar nodig aangepast.
• Klanten, partners en interne teams worden tijdig en volledig geïnformeerd.
• Lessen uit implementaties en evaluaties worden omgezet in structurele verbeteringen.

Wat je meebrengt:

• We zijn op zoek naar iemand die het overzicht behoudt, verschillende belangen samenbrengt en ervoor zorgt dat projecten niet alleen goed starten, maar ook goed eindigen.
• Je hebt een hogere beroeps- of universitaire opleiding (HBO+/WO) en minimaal 7 jaar ervaring in projectmanagement.
• Ervaring met strategische klantrelaties en complexe projecten.
• Uitstekende communicatie- en leiderschapsvaardigheden.
• Goede beheersing van het Nederlands en Engels; Duits is een pluspunt.
• Resultaatgericht, met een bewezen vermogen om marges en kwaliteit te waarborgen.
• Kerncompetenties: strategisch denken en plannen, mensengerichte leiderschap, klantfocus, probleemoplossend vermogen en veerkracht onder druk.

Wat wij bieden:

• Je start met ons unieke onboardingprogramma in onze interne Academy, voor een warm welkom.
• Je krijgt veel verantwoordelijkheid in een creatieve, open en informele organisatie met geweldige collega's. In ruil daarvoor ontvang je een goed salaris, afhankelijk van je werkervaring.
• Ook leuk: een geweldige werkplek, parkeren direct buiten en de mogelijkheid om een lekkere lunch in ons Grand Café te kopen voor een kleine vergoeding.
• Wij waarderen gezonde, energieke medewerkers: je kunt gratis gebruikmaken van de faciliteiten van de fitnessclub naast Relevance.
• Elk jaar kun je niet minder dan 8 gratis boeken kiezen van uitgeverij Thema, een andere manier om te blijven investeren in je persoonlijke ontwikkeling.
• Een sporttoernooi, een fantastisch personeelsfeest, ijsjes in de zomer, een verse smoothie tijdens de Work Happiness Week en stoel-yoga tijdens de Work Stress Week: slechts enkele voorbeelden van de leuke dingen die Relevance organiseert voor zijn medewerkers.
• Je krijgt voldoende vakantiedagen, zodat je ook van je vrije tijd kunt genieten. Er is ook een reiskostenvergoeding, een pensioenregeling en een collectieve zorgverzekering.
• Natuurlijk zorgen we voor een telefoon en laptop, zodat je overal kunt werken.

Komt dit jou bekend voor? Dan zijn wij op zoek naar jou!