In één oogopslag
- Taken: Maak elke dag bijzonder voor cliënten met complexe zorgbehoeften.
- Bedrijf: Een betrokken organisatie die zich richt op mogelijkheden in plaats van beperkingen.
- Voordelen: Vast contract, goed salaris, flexibele arbeidsvoorwaarden en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Werken in een dynamisch team met ruimte voor creativiteit en persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Jij maakt een verschil in het leven van anderen met jouw warme hart en organisatorische skills.
- Kwalificaties: MBO niveau 4 of HBO-zorgdiploma vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Mogelijkheden in plaats van beperkingen: dat is wat jij dagelijks ziet. Van elke dag probeer je een fijne dag te maken met kleine en soms ook grote activiteiten. Jij zorgt er samen met je collega’s voor dat mensen met moeilijk verstaanbaar gedrag hun leven zo normaal mogelijk kunnen leiden.
3 Redenen waarom dit jouw baan is:
- Je hebt oog voor wat iemand echt nodig heeft. Je kijkt verder dan gedrag en zoekt naar de vraag die erachter zit.
- Stilzitten op een stoel is er voor jou niet bij. Van koken tot een dagje strand: jij maakt van elke activiteit iets bijzonders (of juist iets heel normaals).
- Je bent een organisator met een warm hart. Je regelt niet alleen de zorg, maar ook een goede dag voor iedereen.
En ja, je hebt een mbo niveau 4 (Persoonlijk Begeleider) of hbo-zorgdiploma natuurlijk gewoon in de pocket.
Wat jij verdient:
Jij zorgt goed voor anderen, wij zorgen goed voor jou. Zo vinden wij een goede balans in werk-privé heel belangrijk. Daarnaast verdien jij:
- Direct een vast contract (met twee maanden proeftijd) voor minimaal 24 uur per week.
- Een bruto salaris tussen € 2.951 en € 4.347 per maand (cao Gehandicaptenzorg, FWG 40/45, afhankelijk van diploma en/of ervaring, o.b.v. 36 uur per week).
- 8,33% eindejaarsuitkering, 8% vakantiegeld en pensioenopbouw.
- Flexibele arbeidsvoorwaarden. Je kunt een deel van je arbeidsvoorwaarden naar wens inzetten, bijvoorbeeld voor een laptop, sportabonnement, (lease)fiets of extra verlof (vraag naar de regelingen).
- Alle ruimte om jezelf te ontwikkelen met scholing en coaching via onze eigen Reinaerde Academy.
We hebben nog veel meer interessante arbeidsvoorwaarden, maar die vertellen we graag persoonlijk.
Even voorstellen: jouw nieuwe team en werklocatie
Je werkt op de Woonzorglocatie De Heygraeff in Woudenberg, in Boog 9. Er zijn twee woningen met dertien bewoners en twee dynamische teams. Samen zorgen jullie voor een zinvolle dag, met activiteiten die passen bij de cliënten. Van afval prikken tot een dagje kermis: alles doen we mét elkaar. We werken volgens de Triple C-methodiek, waarbij we altijd kijken naar de behoefte achter het gedrag. Hier is geen dag hetzelfde en dat maakt het juist zo leuk.
Zo ziet jouw werkdag als persoonlijk begeleider eruit:
Elke dag is anders. Soms ga je mee naar dagbesteding, soms organiseer je activiteiten in en rond de woning. Je bent het eerste aanspreekpunt voor het netwerk van de cliënt en zorgt dat alles goed geregeld is. Een kleine greep uit jouw werkzaamheden:
- Opstellen en beheren van ondersteuningsplannen.
- Signaleren van behoeften en hierop inspelen.
- Organiseren van activiteiten die aansluiten bij de menselijke behoeften.
- Onderhouden van contact met het netwerk om de cliënt heen.
- Samenwerken met collega’s om een veilig en fijn leefklimaat te creëren.
Jouw sociale persoonlijkheid en rust komen hier goed van pas. Je werkt in een team dat altijd op elkaar terug kan vallen.
Jouw werkdagen en -tijden:
Onregelmatige diensten, maar geen nachtdiensten. Doordeweeks en in het weekend.
Ben je er klaar voor?
Reageer dan direct. Liever telefonisch solliciteren of eerst nog een vraag over de functie persoonlijk begeleider? Bel of whatsapp Bram van Meer (recruiter), T 06 – .
Ook belangrijk:
Net als wij vind ook jij een veilige en vertrouwde omgeving voor cliënten en collega’s belangrijk. Daarom lever je vóór je eerste werkdag een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan.
Wij zoeken graag zelf onze nieuwe collega persoonlijk begeleider, daarom hoeven bureaus écht niet mee te helpen zoeken.
Persoonlijk Begeleider Complexe Zorg in Woudenberg werkgever: Reinaerde
Reinaerde is een uitstekende werkgever die zich richt op de ontwikkeling van zowel medewerkers als de zorg voor kinderen en jongeren. Met een coachende leiderschapsstijl en een focus op samenwerking met ouders en partners, biedt Reinaerde een stimulerende werkomgeving in Utrecht waar je kunt groeien en impact kunt maken. De organisatie investeert in professionele ontwikkeling en biedt flexibele werkuren, wat bijdraagt aan een gezonde werk-privébalans.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Persoonlijk Begeleider Complexe Zorg in Woudenberg kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken
Zoek contact met lokale zorginstellingen en geef je op voor netwerkevenementen in de gezondheidszorg. Het is een geweldige manier om mensen in de branche te ontmoeten en mogelijk zelfs verloops om je vaardigheden van dichtbij te laten zien.
✨Sluit je aan bij beroepsverenigingen
Word lid van relevante beroepsorganisaties in de therapeutische en begeleidende sector. Ze bieden workshops, trainingen en waardevolle connecties. Dit kan je niet alleen helpen om je kennis te vergroten, maar ook om in contact te komen met potentiële werkgevers.
✨Neem deel aan stages of vrijwilligerswerk
Als je jezelf wilt onderscheiden in deze sector, overweeg dan om vrijwilligerswerk of een parttime stage te doen. Dit biedt je de kans om waardevolle ervaring op te doen en je netwerk uit te breiden, wat handig kan zijn voor je zoektocht naar een fulltime baan.
✨Solliciteer via onze website
Als we kijken naar vacatures in de therapeutische en begeleidende beroepen, mis de kans niet om je aan te melden via onze website. We hebben vaak directe connecties met werkgevers zoals Reinaerde die op zoek zijn naar getalenteerde mensen zoals jij!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Persoonlijk Begeleider Complexe Zorg in Woudenberg te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Persoonlijke motivatie is key!:Want, in de therapeutische en begeleidende beroepen draait het om die persoonlijke connectie. Neem de tijd in je motivatiebrief om te vertellen waarom je zo gepassioneerd bent over het helpen van anderen en welke ervaringen jou hebben gevormd. Dit geeft ons bij Reinaerde een beter beeld van wie je bent.
Kleur je cv met relevante opleidingen en ervaring:Zorg dat je cv duidelijk je opleidingen en relevante werkervaring in de therapeutische sector laat zien. Vermeld ook specifieke technieken, methodes of therapiën die je beheerst, want dat laat zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktisch inzetbaar.
Referenties kunnen een enorme boost geven:Aangezien je veel met mensen werkt, is het handig om referenties van vorige werkgevers of mentoren toe te voegen. Dit geeft ons vertrouwen in jouw vaardigheden en hoe je in de praktijk functioneert. Een goed woord van een vorige begeleider kan veel betekenen!
We willen jouw unieke aanpak zien!:In deze sector is er vaak ruimte voor persoonlijke stijl en unieke benaderingen. Overweeg om een korte casestudy of voorbeeld van je werk toe te voegen aan je sollicitatie, die laat zien hoe jij een specifieke uitdaging hebt aangepakt. Dit geeft ons een kijkje in jouw proces en de waarde die je brengt in je rol bij Reinaerde.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Reinaerde
✨Ken je benaderingen en methoden
In de wereld van therapeutische en begeleidende beroepen is het cruciaal om je aanpak en gebruikte methoden te bespreken. Wees voorbereid om vragen te beantwoorden over therapeutische technieken die je hebt toegepast, of zelfs casussen die je hebt behandeld. Dit laat zien dat je praktisch kunt nadenken over je werk.
✨Breng je persoonlijke ervaringen mee
Een belangrijk aspect van ons vakgebied is het kunnen delen van persoonlijke ervaringen die je hebben gevormd als professional. Dit kan een belangrijke factor zijn in je interview. Reflecteer op enkele krachtige momenten uit je loopbaan die de basis vormen voor je motivatie en aanpak.
✨Voorbereiden op ethische dilemma's
Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over hoe je omgaat met ethische dilemma's in je werk. Dit kan variëren van vertrouwelijkheid tot het nemen van moeilijke beslissingen voor cliënten. Denk na over een paar scenario's die je kunt delen, waarbij je de afwegingen en uitkomsten uitlegt.
✨Bereid je voor op intervisiesessies
Bij een fulltime rol in deze sector is het gebruikelijk dat er aandacht is voor intervisie en feedbacksessies. Je zou kunnen worden gevraagd hoe je omgaat met feedback van collega's en wat je hebt geleerd van intervisies. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt die deze vaardigheden illustreren.
