In één oogopslag
- Taken: Vul schappen, help klanten en groei in verantwoordelijkheden.
- Bedrijf: Lidl, een hechte en diverse werkomgeving.
- Voordelen: Goed salaris, studiekostenvergoeding en leuke teamuitjes.
- Overige informatie: Flexibele werktijden en veel groeimogelijkheden.
- Waarom deze baan: Word deel van #teamlidl en ontwikkel jezelf in een gezellige sfeer.
- Kwalificaties: Je bent 16 jaar of ouder en volgt een mbo-opleiding.
Het verwachte salaris ligt tussen 1143 - 2608 € per maand.
Bij Lidl verdien jij elke dag het beste. Werken als verkoopmedewerker is afwisselend werk waarvan je veel gaat leren. Je wordt onderdeel van #teamlidl, waar groei en kameraadschap in kleine, hechte teams centraal staan. We bieden serieuze groeimogelijkheden, een goed salaris en extra benefits.
Wat ga je doen? Je ontvangt een prima salaris en kunt door het afwisselende werk groeien. Als verkoopmedewerker word je een onmisbare allrounder op de winkelvloer: je vult de schappen, houdt de winkel netjes, rekent af met klanten aan de kassa en helpt ze met vragen.
Wie ben jij? Je bent een aanpakker. Het belangrijkste is dat je vriendelijk en behulpzaam bent. Mensen blij maken maakt jou blij! Je bent flexibel beschikbaar, ook ’s avonds en in het weekend.
Wat krijg jij van ons? Een baan waar je energie van krijgt! Je wordt deel van een hechte, diverse club: #teamlidl. Bij Lidl zijn er veel mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen. De basisopleiding is een goede afwisseling tussen online leren en de praktijk. Daarnaast kan je al snel meer verantwoordelijkheid krijgen over bijvoorbeeld de groente- en fruitafdeling of de stap naar assistent supermarktmanager maken.
Wij betalen jouw studiekosten en bieden goede begeleiding en coaching. Je krijgt een contract van 20-32 uur per week. We organiseren leuke dingen naast het werk, zoals teamuitjes en het jaarlijkse Lidl voetbaltoernooi. We denken graag mee over de combinatie van werken bij Lidl met je privéleven.
Hoeveel je gaat verdienen, hangt af van je leeftijd en het aantal uren dat je werkt:
- 16 jaar: € 1.143,18 per maand
- 17 jaar: € 1.284,12 per maand
- 18 jaar: € 1.388,52 per maand
- 19 jaar: € 1.564,26 per maand
- 20 jaar: € 2.086,26 per maand
- 21+ jaar: € 2.608,26 per maand
Verkoopmedewerker BBL Boxmeer (16-32 uur) werkgever: Regio Weert
Regio Weert biedt een dynamische werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om zich professioneel te ontwikkelen en te groeien binnen het bedrijf. Met een focus op teamwork en kameraadschap, zorgt Lidl voor een goede werk-privébalans en biedt het aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden. Medewerkers worden aangemoedigd om hun vaardigheden te verbeteren en hebben toegang tot diverse groeimogelijkheden.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Verkoopmedewerker BBL Boxmeer (16-32 uur) kunt binnenhalen
✨Zoek lokale evenementen en beurzen
In de detailhandel zijn lokale evenementen en beurzen een gouden kans om jezelf te laten zien. Bezoek deze evenementen en praat met vertegenwoordigers van bedrijven zoals Regio Weert. Zorg ervoor dat je je enthousiasme en passie voor retail laat zien, dit kan je helpen om opgevallen te worden.
✨Vul je netwerk aan met lokale retailgroepen
Word lid van lokale Facebook-groepen of LinkedIn-communities die in de detailhandel actief zijn. Hier komen vaak vacatures voorbij en je kunt in contact komen met mensen die al bij Regio Weert werken. Deel je interesse in parttime werk en vraag om advies, dat kan deuren openen!
✨Gebruik een creatieve benadering voor je sollicitatie
Stuur een directe boodschap via social media naar Regio Weert met een korte introductie en waarom jij perfect zou passen voor de parttime functie. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en laat zien dat je proactief bent!
✨Solliciteer via onze website!
Wij bij StudySmarter moedigen je aan om direct via Regio Weert's website te solliciteren. Zo ben je zeker dat je sollicitatie op de juiste plek terechtkomt, en wie weet ben jij binnenkort wel de nieuwe ster in de winkel!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Verkoopmedewerker BBL Boxmeer (16-32 uur) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Klantgerichtheid voorop!:In de detailhandel draait alles om de klant! Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief benadrukt hoe jij klantgericht bent en welke ervaring je hebt met het helpen van klanten. Dit kan een echte plus zijn voor Regio Weert.
Verkoopvaardigheden laten zien:Vergeet niet om je verkoopvaardigheden aan bod te laten komen in je cv. Heb je ervaring met het bereiken van verkoopdoelen of het adviseren van klanten? Dat soort kwantificeerbare resultaten kunnen indruk maken op Regio Weert.
Flexibel in je beschikbaarheid:Aangezien het gaat om een parttime functie, is het belangrijk om je beschikbaarheid te vermelden. Laat zien dat je flexibel bent en beschikbaar kunt zijn op drukke momenten, zoals in het weekend of tijdens feestdagen.
Persoonlijke touch in je brief:Bij een parttime rol, vooral in de detailhandel, is het gaaf om een persoonlijke touch toe te voegen aan je motivatiebrief. Deel een kort verhaal over je passie voor de retail of een bijzonder klantmoment dat je hebt meegemaakt. Dit laat je enthousiasme voor de functie stralen en maakt je applicatie memorabel!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Regio Weert
✨Ken de producten als je beste vrienden
Zorg ervoor dat je de producten die Regio Weert aanbiedt goed kent. Dit gaat verder dan alleen de namen; begrijp de voordelen en hoe ze het leven van klanten kunnen verbeteren. Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over specifieke producten, en we willen niet dat je in de war raakt!
✨Toon je klantgerichtheid
In de detailhandel draait alles om de klant. Bereid je voor om voorbeelden te geven van hoe je in het verleden met klanten hebt omgegaan, vooral in lastige situaties. Dit laat zien dat je niet alleen de vaardigheden hebt, maar ook het juiste mindset om een geweldige teamspeler te zijn.
✨Wees voorbereid op rollenspellen
In een parttime functie in de detailhandel kun je vaak vragen krijgen in de vorm van rollenspellen. Bijvoorbeeld, hoe zou je omgaan met een ontevreden klant? Oefen zulke scenario's om je reactievermogen te tonen en laat zien dat je de juiste aanpak hebt voor klanttevredenheid.
✨Flexibiliteit in je beschikbaarheid
Aangezien het een parttime rol is, is het belangrijk om te laten zien dat je flexibel kunt zijn met je werktijden. Geef aan welke dagen of uren je beschikbaar bent en wees bereid om te helpen waar nodig. Dit laat zien dat je enthousiast bent over de rol en dat je een teamspeler bent.
