In één oogopslag
- Taken: Adviseer klanten, verwerk aanvragen en ontdek commerciële kansen.
- Bedrijf: Een warm familiebedrijf met een focus op techniek en persoonlijke groei.
- Voordelen: Salaris tussen €2.600 en €3.200, doorgroeimogelijkheden en goede begeleiding.
- Overige informatie: Een informeel team met volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Word het gezicht van de organisatie en bouw sterke klantrelaties op.
- Kwalificaties: Commerciële ervaring of sterke commerciële instelling en affiniteit met techniek.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Werken bij een warm familiebedrijf | € 2.600 – € 3.200 bruto per maand | Fulltime | Doorgroeimogelijkheden
Over de functie
Eerst kennis opdoen. Daarna de weg op.
Heb jij een commerciële instelling, maar wil je uiteindelijk méér dan alleen klanten telefonisch of vanuit de binnendienst helpen?
Dan is dit jouw kans om door te groeien naar vertegenwoordiger.
Je start als Commercieel Medewerker in Stellendam.
Daar leer je de producten, klanten en organisatie van binnen en buiten kennen.
Je wordt steeds zelfstandiger en krijgt de ruimte om jouw commerciële én technische kennis verder te ontwikkelen.
Het doel?
Binnen ongeveer 1,5 jaar doorgroeien naar vertegenwoordiger.
Je gaat dan zelf op pad naar klanten, bouwt relaties op en adviseert hen over de juiste producten en oplossingen.
Daarvoor zoeken we iemand die niet alleen commercieel is, maar ook écht enthousiast wordt van de producten.
Je moet er vol overtuiging over kunnen vertellen.
Als jij ergens enthousiast over bent, merkt een klant dat meteen.
Wat ga je doen?
Als Commercieel Medewerker
- Adviseer je klanten over producten en toepassingen
- Beantwoord je vragen en denk je mee over oplossingen
- Verwerk je aanvragen, offertes en orders
- Bouw je productkennis op
- Onderhoud je contact met bestaande klanten
- Ontdek je commerciële kansen
Naarmate je meer kennis en ervaring opdoet, krijg je steeds meer verantwoordelijkheid. Je wordt klaargestoomd voor de stap naar
Vertegenwoordiger .
Over het bedrijf
Een technische organisatie waar producten, vakkennis en persoonlijk contact samenkomen.
Je krijgt hier de ruimte om jezelf te ontwikkelen en uiteindelijk uit te groeien tot het gezicht van de organisatie bij klanten.
- Wat wij vragen
- Je hebt commerciële ervaring of een sterke commerciële instelling
- Je hebt affiniteit met techniek, bouw, gereedschap of vergelijkbare producten
- Je kunt enthousiast en overtuigend vertellen over producten
- Je hebt de ambitie om binnen ongeveer 1,5 jaar Vertegenwoordiger te worden
- Wat wij bieden
- Salaris tussen
€2.600 en €3.200 bruto per maand, afhankelijk van ervaring.
- Als
- Vertegenwoordiger ga je tussen de
- €3.200 en €4.300 bruto per maand verdienen;
- Een duidelijk doorgroeipad naar vertegenwoordiger binnen ongeveer 1,5 jaar.
- Goede begeleiding en volop ruimte om jezelf te ontwikkelen.
- Veel productkennis en commerciële ervaring die je in de praktijk opdoet.
- Een afwisselende functie met steeds meer vrijheid en verantwoordelijkheid.
- Een betrokken en informeel team.
Doorgroeimogelijkheden naar een zelfstandige buitendienstfunctie als vertegenwoordiger.
Meer informatie
Ben jij iemand die enthousiast wordt van goede producten, graag met klanten praat en zichzelf over een paar jaar op pad als vertegenwoordiger ziet?
Dan willen we graag met je kennismaken.
Wil je eerst meer weten over het groeipad of de functie? Neem gerust contact met ons op. Ben je enthousiast? Solliciteer dan direct!
Commercieel Trainee werkgever: RecruitNow
Als Isolatiemonteur bij ons groeiende familiebedrijf krijg je de kans om direct aan de slag te gaan met diverse isolatieprojecten in particuliere woningen. We bieden een collegiale en informele werksfeer waar samenwerking met ervaren vakmensen centraal staat, evenals mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeien binnen het bedrijf. Met een aantrekkelijk salaris en unieke voordelen zoals Trixxo Exxtra's en een vrijdagmiddagborrel, zorgen we ervoor dat je werk niet alleen betekenisvol is, maar ook leuk.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Commercieel Trainee kunt binnenhalen
✨Ontdek lokale netwerkevenementen
In de wereld van sales en business development zijn netwerken key. Zo zijn er vaak lokale evenementen en meetups waar je professionals in de industrie kunt ontmoeten. Schrijf je in voor deze evenementen om jezelf te laten zien en nieuwe contacten te leggen.
✨Gebruik je universiteit
Als trainee kun je veel voordelen halen uit je universiteit! Veel instellingen bieden carrièrebeurzen of workshops aan waar bedrijven op zoek zijn naar nieuwe stagiaires. Zorg ervoor dat je deze kansen niet mist en je aanmelden bij het loopbaancentrum van jouw universiteit kan wonderen doen.
✨Maak een bedrijfsgerichte pitch
Wees voorbereid om je pitch te delen! Het is belangrijk om te weten wat RecruitNow doet en hoe jij hier als trainee waarde kunt toevoegen. Oefen je pitch zodat je zelfverzekerd kunt overkomen als je de kans krijgt om met hen te praten, of dat nu op een evenement is of via een netwerk.
✨Wees actief op socials
LinkedIn kan een gouden kans zijn voor jou. Volg RecruitNow en engageer met hun posts. Dit laat niet alleen zien dat je geïnteresseerd bent, maar je krijgt ook insights over hun cultuur en wat ze belangrijk vinden. Dit kan je helpen om jouw sollicitatie op maat te maken.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Commercieel Trainee te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Stel je verkoopvaardigheden voorop:In een sollicitatie voor een stage in sales en business development is het belangrijk om je communicatieve en onderhandelingsvaardigheden te benadrukken. Laat zien hoe je deze vaardigheden hebt ontwikkeld, bijvoorbeeld door eerdere ervaringen, projecten of zelfs je deelname aan schoolactiviteiten. Dit helpt ons om een goed idee te krijgen van jouw potentieel.
Laat je motivatie zien:Als trainee willen we graag weten waarom je geïnteresseerd bent in sales en business development. Schrijf een overtuigende motivatiebrief waarin je uitlegt wat je drijft en wat je hoopt te leren bij RecruitNow. Dit kan een groot verschil maken, vooral als je nog niet veel ervaring hebt!
Verkoop jezelf met je CV:Je CV is je visitekaartje, dus zorg ervoor dat het laat zien wat jou uniek maakt. Focus op relevante opleidingen, stages of zelfs bijbanen die aansluiten bij de rol. Vermeld ook specifieke cijfers of resultaten die je hebt behaald. In sales draait alles om resultaat, dus laat dat ook in je CV terugkomen!
Voeg een projectportfolio toe:Ook al is het een stage, als je soortgelijke projecten hebt gedaan, noem ze dan! Dit kan gaan om schoolprojecten of praktijkervaringen die jouw vaardigheden in sales en business development aantonen. We willen zien hoe je denkt en handelt. Een portfolio kan een geweldige manier zijn om dat te doen, dus aarzel niet om dit toe te voegen aan je sollicitatie!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij RecruitNow
✨Ken je product en je klant
Als trainee in sales en business development is het super belangrijk om goed in te laden wat de producten van RecruitNow zijn en wie hun klanten zijn. Duik in klantcases en vergelijkbare sectoren, zodat je in de stijlk van hun klanten kunt praten. Dit laat zien dat je echt geïnteresseerd bent en voorbereid bent.
✨Oefen je verkoopgesprekken
In de saleswereld draait alles om het kunnen verkopen van ideeën en producten. Oefen wat verkoopgesprekken met vrienden of familie. Vraag hen om kritische feedback, zodat je je pitch kunt aanscherpen. Dit geeft je niet alleen zelfvertrouwen, maar helpt je ook om je communicatieve vaardigheden te tonen tijdens het interview.
✨Wees klaar voor rollenspellen
Bij interviews voor salesfuncties komt het vaak voor dat ze je vragen om een rollenspel te doen. Bereid je voor op scenario's waarin je een klant zou moeten overtuigen of een oplossing moet aanbieden. Dit geeft je de kans om je skills in actie te laten zien en om proactief te zijn.
✨Toon je leergierigheid
Als trainee wil RecruitNow zien dat je bereid bent om te leren en te groeien. Wees eerlijk over wat je nog niet weet, maar laat ook zien dat je enthousiast bent om nieuwe vaardigheden op te doen. Dit kan een grote plus zijn, omdat bedrijven vaak op zoek zijn naar potentieel in plaats van alleen ervaring.
