In één oogopslag
- Taken: Leid en ontwikkel groene recreatiegebieden in Noord-Holland met een enthousiast team.
- Bedrijf: Recreatie Noord-Holland, trots op onze zorgzame en inclusieve werkcultuur.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, individueel keuzebudget en persoonlijke ontwikkelingsbudget.
- Overige informatie: Flexibele werktijden en mogelijkheden voor een vast dienstverband.
- Waarom deze baan: Maak impact in de natuur en geniet van unieke werkplekken.
- Kwalificaties: Ervaring in groenbeheer en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 4061 - 4963 € per maand.
Recreatie Noord-Holland zoekt een resultaatgerichte en daadkrachtige manager voor 36 uur per week. Standplaats: Noord-Scharwoude of Uitgeest.
Over Recreatie Noord-Holland:
Wij beheren en ontwikkelen groene en waterrijke recreatiegebieden in Noord-Holland. Als uitvoeringsorganisatie voor vijf recreatieschappen zorgen we ervoor dat bezoekers veilig en ontspannen kunnen genieten van de natuur. Onze kernwaarden – zorgzaamheid, vertrouwen, werkplezier, ontwikkelgerichtheid en onbevangenheid – vormen de basis van ons werk. Wij mogen ons Worldclass Workplace noemen en daar zijn we heel trots op!
Hier ga je werken:
Je gaat aan de slag voor de recreatieschappen Alkmaarder- en Uitgeestermeer en Geestmerambacht. Je geeft leiding aan de bevlogen beheerteams op de locaties in respectievelijk Uitgeest en Noord-Scharwoude. Ieder team bestaat uit een beheerder, een beheermedewerker, een ondersteunend medewerker beheer, een wisselend aantal boswachters toezicht en medewerkers die vanuit werkvoorzieningsschappen zijn gedetacheerd. De lijnen zijn kort, collega’s helpen elkaar graag en er is veel ruimte voor eigen initiatief. Je kunt vanuit beide beheerlocaties werken en, als je wilt, ook deels vanuit huis.
Als meewerkend manager ben je verantwoordelijk voor de planmatige uitvoering van beheer en onderhoud in de recreatiegebieden. Je vertaalt de kaders vanuit de organisatie naar uitvoeringsplannen per gebied en voert regie op de uitvoering daarvan. De beheerteams houden zich bezig met duurzaam beheer, gebruik en ontwikkeling van de gebieden. Daarbij werk je nauw samen met de programmamanager. Je bouwt en onderhoudt een intern en extern netwerk van stakeholders dat bijdraagt aan het behalen van de beheer- en ontwikkeldoelstellingen van de recreatiegebieden.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Verantwoordelijkheid voor de voorbereiding, uitvoering en verantwoording van meerjarenprogramma’s beheer en toezicht;
- Leidinggeven aan zes medewerkers uit het team beheer, verdeeld over twee recreatiegebieden en beheerlocaties;
- Regie voeren op de inzet van twee tot vier boswachters voor het programma toezicht en twee tot vier buitendienstmedewerkers van werkvoorzieningsschappen;
- Tandem vormen met de programmamanager in het realiseren van de bestuurlijke jaaropdrachten;
- Opdrachtgever zijn voor de uitvoering van de meerjarige beheer- en onderhoudsplannen;
- Relevante ontwikkelingen binnen het vakgebied omzetten in activiteiten, producten en diensten;
- Onderhouden en bouwen van een netwerk van stakeholders.
Je bent een hands-on teamspeler met organisatietalent. Je beweegt je gemakkelijk in een bestuurlijke omgeving. Met jouw kennis van groenbeheer, natuur-, weg- en waterbouw weet je jouw team te motiveren en stimuleren. Je geeft faciliterend leiding en werkt graag samen; je bent resultaatgericht, planmatig en verantwoordelijk; organisatiebewust en kunt goed uit de voeten in een politiek-bestuurlijke omgeving; je communiceert effectief in woord en geschrift en weet verschillende belangen en partijen met elkaar te verbinden; je hebt een hands-on mentaliteit en werkt praktisch en oplossingsgericht; je bent vernieuwend en ontwikkelgericht.
Dit breng je mee:
- Ruime ervaring met beheer en uitvoering in groengebieden;
- Een relevante vakopleiding;
- Ruime relevante werkervaring;
- Kennis van civiele techniek, cultuurtechniek en planmatig beheer;
- Affiniteit met recreatie, natuur, landbouw en cultuurhistorie;
- Affiniteit met toegepaste informatietechnologie en beheersystemen;
- Flexibiliteit in werktijden;
- Rijbewijs en eigen vervoer (de gebieden zijn lastig te bereiken met OV).
Je werkt op unieke locaties in bijzondere recreatiegebieden van Noord-Holland. Je start met een jaarcontract. Bevalt het van beide kanten? Dan kijken we graag naar verlenging of een vast dienstverband. Een bruto maandsalaris van € 4.513 tot € 6.369 (schaal 11) bij 36 uur per week, volgens de cao Provinciale Sector per 1 juli 2026. Daarnaast ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) van 22,37% van je brutosalaris. Dit kun je laten uitbetalen als extra inkomen of inzetten voor persoonlijke wensen, zoals extra verlofdagen of een fietsregeling. Je krijgt een persoonlijk budget van € 6.000 per vijf jaar voor jouw ontwikkeling, gezondheid en vitaliteit. Pensioenopbouw bij het ABP en wij betalen twee derde van de premie. Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een sportregeling en vergoeding woon-werkverkeer.
Recreatie Noord-Holland wil graag een inclusieve organisatie zijn. Het maakt ons niet uit waar je geboren bent, waar je in gelooft en van wie je houdt. We zijn vooral nieuwsgierig naar jouw talent en bijdrage aan ons team!
Manager gebiedsbeheer in Noord-Scharwoude werkgever: Recreatie Noord-Holland
Recreatie Noord-Holland is een uitstekende werkgever die zich richt op zorgzaamheid, vertrouwen en werkplezier. Met unieke locaties in prachtige recreatiegebieden biedt het bedrijf niet alleen een competitief salaris en een individueel keuzebudget, maar ook volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei. De informele en ondersteunende werkcultuur, gecombineerd met de kans om bij te dragen aan duurzame natuur- en recreatieprojecten, maakt het een betekenisvolle plek om te werken.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Recreatie Noord-Holland