In één oogopslag
- Taken: Leid een team en bouw aan innovatieve verhuuroplossingen in de bouwsector.
- Bedrijf: RECO, een dynamisch en groeiend bedrijf met een informele cultuur.
- Voordelen: 28-31 vakantiedagen, ontwikkelingsmogelijkheden en een moderne werkbus.
- Overige informatie: Veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief in een uitdagende omgeving.
- Waarom deze baan: Krijg de kans om een business unit op te bouwen en echt impact te maken.
- Kwalificaties: Ervaring in leidinggeven binnen de bouw of technische sector en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 3789 - 4631 € per maand.
Ben jij een ondernemende manager die energie krijgt van groei, techniek én mensen? Iemand die graag de lijnen uitzet, kansen ziet en ervoor zorgt dat plannen ook daadwerkelijk worden uitgevoerd? Dan hebben wij een mooie uitdaging voor je.
Als Manager Bouwmaterieel & Verticaal Transport ben jij de spil binnen onze business unit voor tijdelijke verhuuroplossingen op de bouw. Denk aan steiger- en ondersteuningsconstructies en (bouw)liften. Jij krijgt de ruimte én verantwoordelijkheid om deze business verder op te bouwen, te professionaliseren en te laten groeien.
Je beweegt makkelijk tussen strategie en praktijk. De ene dag zit je met een opdrachtgever om tafel om een nieuwe samenwerking uit te bouwen, de volgende dag bespreek je met je team de voortgang van een uitdagend project. Jij houdt overzicht, neemt beslissingen en zorgt dat commercie, operatie en techniek goed op elkaar aansluiten.
Wat ga je doen?
- Team & operatie aansturen: Je geeft richting aan het team, creëert duidelijkheid en zorgt dat iedereen optimaal kan presteren. Je bent zichtbaar, benaderbaar en weet mensen mee te krijgen.
- Projecten van A tot Z bewaken: Je houdt grip op planning, uitvoering, kwaliteit en financiën. Je ziet waar kansen of risico's liggen en stuurt bij voordat het een probleem wordt.
- Bouwen aan klanten en relaties: Je onderhoudt bestaande relaties en gaat actief op zoek naar nieuwe opdrachtgevers en samenwerkingen. Je begrijpt wat er speelt bij klanten en weet dit te vertalen naar slimme oplossingen.
- Techniek & inhoud: Je hoeft niet ieder boutje zelf vast te draaien, maar je hebt voldoende technische kennis en interesse om mee te denken over complexe vraagstukken en praktische oplossingen, of bent bereid dit te leren.
- Groeien én verbeteren: Je bouwt verder aan de business unit en brengt structuur, schaalbaarheid en professionaliteit. Je optimaliseert processen, signaleert verbeterpunten en zorgt ervoor dat we steeds slimmer gaan werken.
Bij RECO willen we jou graag blij maken met:
- Een afwisselende baan in een dynamisch, informeel en groeiend bedrijf waar jij écht gezien wordt;
- 28 - 31 vakantiedagen per jaar, zodat je ook kunt genieten van je vrije tijd;
- De mogelijkheid om je te ontwikkelen middels cursussen en opleidingen;
- Een eigen, moderne werkbus van RECO met hoogwaardige gereedschappen;
- Goede pensioenregeling, maar 3,3% eigen bijdrage, de rest betaalt RECO!;
- Een hoop leuke uitjes en events.
Wat breng jij mee?
- Fulltime (40 uur p.w.) beschikbaar;
- Ervaring in een leidinggevende, commerciële of operationele functie binnen de bouw, verhuur, materieel of een vergelijkbare technische omgeving;
- Een ondernemende instelling: je ziet kansen en komt in beweging;
- Sterke communicatieve en organisatorische vaardigheden;
- Affiniteit met bouwmaterieel, steigerbouw, ondersteuning en/of verticaal transport;
- Je bent resultaatgericht, maar verliest de kwaliteit en samenwerking niet uit het oog;
- Je kunt goed schakelen tussen klant, collega, project en directie;
- Je houdt van verantwoordelijkheid en krijgt energie van bouwen aan iets dat nog volop in ontwikkeling is.
Waarom deze functie?
Omdat je bij ons niet in een gespreid bedje terechtkomt. Je krijgt juist de kans om ondernemend te bouwen aan een business unit, samen met een team dat vooruit wil. Je hebt invloed op de koers, ruimte voor eigen initiatief en volop mogelijkheden om processen, mensen en resultaten naar een hoger niveau te brengen.
Kortom: veel verantwoordelijkheid, korte lijnen, technische uitdagingen en de vrijheid om écht verschil te maken. Klaar om mee te bouwen? Ben jij klaar om jouw ervaring, ondernemerschap en technische interesse in te zetten voor de verdere groei van onze business unit?
BU Manager Bouwmaterieel & Verticaal Transport werkgever: RECO
RECO is een uitstekende werkgever die een dynamische en ondersteunende werkomgeving biedt voor Bouwplaatsplanners. Met een sterke focus op samenwerking en communicatie, krijg je de kans om je vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan innovatieve bouwprojecten. Daarnaast biedt RECO aantrekkelijke voordelen en mogelijkheden voor persoonlijke groei, waardoor je niet alleen een waardevolle bijdrage levert, maar ook je carrière kunt vormgeven in een stimulerende omgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je BU Manager Bouwmaterieel & Verticaal Transport kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen RECO kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief RECO. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals RECO, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als BU Manager Bouwmaterieel & Verticaal Transport te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij RECO.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor RECO wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij RECO
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van RECO.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
