In één oogopslag
- Taken: Verdedig burgers in de rechtszaal en werk aan complexe juridische dossiers.
- Bedrijf: Een innovatieve Legal-Tech scale-up met impact op de samenleving.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, groeimogelijkheden en flexibele thuiswerkmogelijkheden.
- Overige informatie: Werken in een gemotiveerd team met ruimte voor jouw ideeën en professionele groei.
- Waarom deze baan: Maak direct impact en leer van ervaren professionals in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: WO-rechtsgeleerdheid, affiniteit met bestuursrecht of strafrecht, en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 4118 - 5033 € per maand.
Klaar om de theorie in te ruilen voor de praktijk van de rechtszaal? Namens een vooruitstrevende Legal-Tech scale-up zoeken wij een scherpe Jurist (starter of met enige ervaring) die zich vastbijt in complexe zaken en vol voor de winst gaat. Geen stoffige kantooromgeving, maar een dynamische werkplek waar jij namens burgers de discussie aangaat met overheidsinstanties. Een unieke kans om direct meters te maken voor de rechter en jouw juridische stempel te drukken! In deze rol word je vanaf dag één uitgedaagd met tastbaar juridisch werk. Dit is procesrecht in de praktijk.
Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:
- Casuspositie doorgronden: Je bijt je vast in complexe dossiers, analyseert de feiten en legt de juridische kern bloot.
- Beroepschriften opstellen: Je vertaalt jouw analyse naar inhoudelijk ijzersterke beroepschriften en dient deze in bij de rechtbank.
- Processtrategie bepalen: Je denkt buiten de gebaande paden en formuleert vernieuwende argumenten om de winnende strategie te bepalen.
- De rechtszaal in: Je treedt namens cliënten op tijdens zittingen door heel Nederland. Dit is jouw podium!
Dit doe je overigens niet alleen. Je spart en werkt nauw samen met een team van ervaren procesjuristen, waaronder een oud-officier van justitie. Dit is de ultieme kans om snel te groeien en de fijne kneepjes van het vak te leren.
Functie-eisen
Om in deze dynamische procespraktijk het verschil te maken, herkennen we het volgende in jou:
- Een afgeronde WO-opleiding Rechtsgeleerdheid, bij voorkeur met de specialisatie Staats- en Bestuursrecht of Strafrecht.
- Heb je al relevante ervaring binnen de rechtspraktijk óf ben je een ambitieuze starter? In beide gevallen nodigen we je van harte uit om te solliciteren!
- Je hebt kennis van of een sterke affiniteit met het bestuursrecht, belastingrecht en/of het (bestuurs)strafrecht.
Competenties
- Analytisch & zelfstandig: Je wacht niet tot het antwoord naar jou toe komt. Je bijt je vast in een dossier en zoekt het zelfstandig uit.
- Overtuigend & communicatief sterk: Je staat stevig in je schoenen, formuleert vlijmscherp en brengt je argumenten in de rechtszaal met passie en overgave over.
- Creatief: Je denkt graag buiten de gebaande paden en weet verrassende, juridische gronden te bedenken.
- Leergierig & ambitieus: Je hebt de drive om te leren van ervaren professionals, met het uiteindelijke doel om zelf de lat nóg hoger te leggen.
- Digitale vaardigheid: Je gaat werken met een geavanceerd webplatform. Programmeerkennis is niet nodig, maar een natuurlijke handigheid met digitale systemen is voor deze rol een harde eis.
Arbeidsvoorwaarden
Je treedt direct in dienst bij onze opdrachtgever. Je start met een tijdelijk contract, maar wel met de duidelijke intentie om een langdurige samenwerking aan te gaan. Er staat een uitstekend en modern pakket aan voorwaarden voor je klaar:
- Een aantrekkelijk startsalaris rond de € 3.950,- bruto per maand (op basis van fulltime), afhankelijk van jouw kennis en motivatie.
- Daarnaast zijn er mooie groeimogelijkheden die meebewegen met jouw ontwikkeling.
- Directe rechtbanktijd vanaf de start van je loopbaan.
- Alle ruimte en flexibiliteit voor thuiswerken na een gedegen inwerkperiode.
- Een volledige reiskostenvergoeding voor al je werkgerelateerde ritten.
- Een intensief ontwikkeltraject waarin het team proactief investeert in jouw kennis (denk aan nieuwe rechtsgebieden en platformontwikkeling).
Bedrijfsinformatie
Onze opdrachtgever is absoluut geen traditioneel, stoffig advocatenkantoor, maar een snelgroeiende en uitgesproken Legal-Tech scale-up die op grote schaal impact maakt. Met inmiddels meer dan 120.000 cliënten zijn zij dé specialist in het aanvechten van overheidsbeslissingen en het opkomen voor de rechten van de burger. De organisatie combineert diepgaande juridische expertise met een modern webplatform en verschijnt hiermee ook regelmatig in de media. Je komt terecht in een hardwerkend en gemotiveerd team van ongeveer 15 collega's. Binnen deze organisatie telt jouw inbreng vanaf dag één: suggesties voor verbetering zijn altijd welkom en professionele groei wordt gestimuleerd. Je deelt de werkvloer met professionals die meer dan 10 jaar ervaring hebben, waaronder een oud-officier van justitie. Kortom: een werkomgeving met schaal én ziel, waar hard wordt gewerkt om de overheid scherp te houden.
Jurist in Zoetermeer werkgever: Randstad
Bij GVB, het vervoersbedrijf van Amsterdam, krijg je de kans om deel uit te maken van een hecht en energiek team dat zich richt op klanttevredenheid. Met een aantrekkelijk salaris van € 15,70 per uur en hoge toeslagen voor avond- en weekendwerk, biedt GVB niet alleen een competitieve beloning, maar ook volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling binnen de organisatie. Werken op iconische locaties zoals Amsterdam Centraal maakt deze rol extra bijzonder en zorgt voor een dynamische werkomgeving vol interactie met reizigers.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Jurist in Zoetermeer kunt binnenhalen
✨Omarm de juridische netwerkbijeenkomsten
Juridische diensten zijn vaak afhankelijk van connecties en netwerken. Zorg ervoor dat je regelmatig juridische netwerkbijeenkomsten en conferenties bezoekt. Deze events zijn een geweldige manier om in contact te komen met professionals, potentiële werkgevers en om inzicht te krijgen in actuele trends in de sector.
✨Word lid van een beroepsvereniging
Overweeg je aan te sluiten bij een nationale of regionale juridische beroepsvereniging. Ze bieden vaak toegang tot jobboards, netwerkevenementen en zelfs trainingsmogelijkheden. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière en helpt je ook bij het opbouwen van een professioneel netwerk.
✨Bouw je zichtbaarheid op
Publiceer artikelen of blogposts over juridische onderwerpen waar je passie voor hebt. Dit kan je helpen gezien te worden als een expert in het vakgebied en kan je kansen vergroten om opgemerkt te worden door werkgevers. LinkedIn is een geweldig platform om deze inzichten te delen.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een kans ziet bij Randstad, vergeet dan niet om je sollicitatie direct via onze website in te dienen. We kijken altijd uit naar nieuwe talenten en je hebt zo de beste kans om jouw passie voor juridische diensten te laten zien!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Jurist in Zoetermeer te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Je cv als je beste vriend:Zorg ervoor dat je cv echt helder en professioneel is. Laat je juridische ervaring en relevante studieachtergrond goed tot zijn recht komen. Vermeld specifieke vakken of modules die je hebt gevolgd die gebruikelijk zijn in de juridische sector om indruk te maken op Randstad.
Een sterke motivatiebrief schrijven:Neem de tijd om een motivatiebrief te schrijven die specifiek laat zien waarom jij bij Randstad wil werken. Benoem waarom je enthousiast bent over juridische kwesties en hoe je jouw vaardigheden wilt inzetten in deze functie. Vergeet niet je leergierigheid te benadrukken, een must voor een carrière in de juridische diensten!
Referenties in de juristerij:Het is een goed idee om referenties toe te voegen die je juridische capaciteiten kunnen onderbouwen. Denk aan professoren, stagebegeleiders of oud-werkgevers. Dit geeft extra geloofwaardigheid aan je sollicitatie en geeft Randstad meer vertrouwen in jouw kunnen.
Relevante certificaten en trainingen:Als je extra cursussen of trainingen hebt gevolgd die relevant zijn voor de juridische-sector, zoals een alternatieve geschiloplossing training of een cursus juridische procedures, vermeld deze dan! Dit laat zien dat je proactief bezig bent en jezelf blijft ontwikkelen in je vakgebied.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Randstad
✨Ken de nieuwste wet- en regelgeving
In de juridische-diensten is het cruciaal om goed op de hoogte te zijn van de laatste wetgeving en trends. Zorg ervoor dat je tijdens je gesprek kunt laten zien dat je recent onderzoek hebt gedaan, bijvoorbeeld over veranderingen in het recht die relevant zijn voor Randstad.
✨Bereid je voor op praktische casestudies
Voor een fulltime rol in de juridische sector kan het zijn dat je tijdens het interview moet omgaan met praktische casestudies of hypothetische scenario's. Oefen met het analyseren van juridische vraagstukken en het formuleren van oplossingen om te laten zien dat je zowel analytisch als praktisch kunt denken.
✨Toon je analytische vaardigheden
Juridische functies vereisen scherpe analytische vaardigheden. We moeten dus voorbereid zijn om je denkproces te demonstreren, bijvoorbeeld door juridische vraagstukken te ontleden of synopses van eerdere uitspraken te bespreken. Dit helpt ons te laten zien hoe je informatie interpreteert en toepast.
✨Praat over je ervaring met samenwerkingsprojecten
In de juridische sector werken we vaak samen met klanten en collega's. Bereid een paar voorbeelden voor waarbij je effectief in een team hebt samengewerkt of een groot project hebt beheerd. Dit laat zien dat je niet alleen competente kennis hebt, maar ook de soft skills die je nodig hebt om in een team te functioneren bij Randstad.
