Service Manager in Middelburg

In deze rol als Service Manager bij JLL, leid je de technische dienstenafdeling en projecten van A tot Z die worden uitgevoerd door JLL of onderaannemers. Voor de locatie Middelburg vertaal je wereldwijde klantvereisten naar operationele excellentie. Je bent de strategische sparringpartner die procesoptimalisatie aandrijft, zorgt voor naleving van wetten en regelgeving, en complexe onderhouds- en facilitaire engineeringprojecten naar een hoger niveau tilt.

Verantwoordelijkheden:

• Leiden van het lokale engineering- en technische operatieteam op de locatie Middelburg en optimaliseren van dagelijkse werkprocessen.
• Vertalen van internationale klantnormen naar operationele excellentie.
• Beheren van onderhoudsprogramma's, zorgen voor naleving van wetgeving en regelgeving, en stroomlijnen van technische workflows.
• Directe facilitaire engineeringprojecten.
• Analyseren van apparatuurprestatiedata en ontwikkelen van noodresponsactieplannen (ERAP) voor maximale systeemcontinuïteit.

Functie-eisen:

• Je hebt een erkende graad of certificaat in Elektrotechniek, Werktuigbouwkunde of Gebouwendiensttechniek.
• Je hebt 5 tot 8 jaar ervaring in facilitaire engineering en operaties binnen een missie-kritische omgeving.
• Je hebt ervaring als Installation Duty Holder (IV) volgens NEN 3140-normen.
• Je hebt aantoonbare ervaring met het beheren van Dual Loop Power (DLP) programma's.
• Je woont al in Nederland in de regio Middelburg (Provincie Zeeland).

Competenties:

• Zakelijk inzicht & financiële kennis: Je onderbouwt strategische beslissingen met gedegen financiële planning en strikte budgetbewaking.
• Communicatieve leiderschapsvaardigheden: Je communiceert overtuigend en duidelijk in het Engels op alle organisatieniveaus.
• Stakeholdermanagement: Je bouwt langdurige relaties op met interne projectteams.
• Analytisch denkvermogen: Je analyseert snel complexe technische gegevens en handelt doeltreffend in noodsituaties.
• Coachingvaardigheden: Je bevordert professionele groei en ontwikkelt technische expertise binnen je team.

Arbeidsvoorwaarden:

JLL biedt een competitief en uitgebreid voordelenpakket dat is afgestemd op de Nederlandse marktstandaarden. Je ontvangt een zeer competitief bruto maandsalaris dat overeenkomt met je achtergrond en managementervaring. Daarnaast neem je deel aan het jaarlijkse prestatiebonusprogramma op basis van bedrijfsresultaten en individuele KPI-doelstellingen. Om een gezonde werk-privébalans te ondersteunen, ontvang je 25 tot 27 betaalde vakantiedagen per jaar (op basis van een 40-urige werkweek) en een wettelijke vakantietoeslag van 8% die in mei wordt uitbetaald. Verder profiteer je van flexibele werktijden en de mogelijkheid om deel te nemen aan JLL's wereldwijde Employee Stock Purchase Scheme. JLL investeert zwaar in jouw toekomst met een solide groepspensioenregeling met een substantiële werkgeversbijdrage, WIA-gatverzekering en groepslevensverzekering. Voor jouw professionele ontwikkeling krijg je uitgebreide toegang tot de JLL Academy, leiderschapsontwikkelingsprogramma's en certificeringscursussen.

Jones Lang LaSalle (JLL) is een wereldleider in vastgoed en investeringsbeheer. Het bedrijf combineert hoogwaardige diensten, advies en innovatieve technologie om de toekomst van vastgoed vorm te geven. JLL plaatst mensen op de eerste plaats. Je werkt in een omgeving die groei, leiderschap en het opbouwen van een betekenisvolle carrière aanmoedigt. Bij bewezen geschiktheid kom je direct in dienst bij JLL.