In één oogopslag
- Taken: Creëer marketingcampagnes voor miljoenen sportfans in Europa, het Midden-Oosten en Afrika.
- Bedrijf: Werken bij Nike, een iconisch sportmerk met een inspirerende cultuur.
- Voordelen: Competitief salaris, hybride werkmodel, 24 vakantiedagen en korting in de Nike winkel.
- Overige informatie: Toegang tot gratis trainingen en een dynamische werkomgeving.
- Waarom deze baan: Start je carrière in digitale marketing en maak impact op sportcommunicatie.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring in digitale marketing en sterke analytische vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 27 - 34 € per uur.
Ben je klaar om je carrière in digitale marketing te starten met een iconisch sportmerk? Wil je marketingcampagnes creëren voor miljoenen sportfans in Europa, het Midden-Oosten en Afrika? Als Digital Marketing Manager in Hilversum zorg je ervoor dat de juiste boodschap de juiste atleet op het juiste moment bereikt.
Wat wij bieden:
- 40 uur per week
- €27 - €34 bruto op basis van ervaring
- Opdracht tot 1 april 2027
- Nike EHQ (Hilversum)
Wie ben jij:
- Je bent een nieuwsgierige en klantgerichte marketeer met een passie voor sport en de cultuur eromheen.
- Je weet hoe je data kunt vertalen naar slimme acties en hebt oog voor creatief ontwerp.
- Opleiding en Ervaring: Een bachelor- of masterdiploma en minimaal 5 jaar ervaring in digitale marketing, klantrelatiebeheer of merkmarketing.
- Analytische Vaardigheden: Ervaring met het analyseren van resultaten, klantinzichten en campagneprestaties.
- Doelgroep Focus: Ervaring met segmentatie en gepersonaliseerde klantreizen.
- Projectmanagement: Vermogen om projecten zelfstandig te beheren en creatieve taken met praktische taken te integreren.
- Samenwerking: Ervaring met het beheren van externe bureaus en het faciliteren van feedbacksessies.
- Systeemkennis: Bekendheid met programma's zoals Keynote, AirTable, Figma en Tableau.
Wat ga je doen:
- Je bent de specialist in digitale klantcommunicatie. Je zorgt ervoor dat marketingcampagnes soepel verlopen en aansluiten bij de behoeften van de gebruiker.
- Campagnes plannen en uitvoeren: Je helpt bij het opzetten van marketingcampagnes, geeft instructies aan het externe bureau, beoordeelt ontwerpen en plant berichten.
- Klantreizen verbeteren: Je draagt ideeën aan voor geautomatiseerde berichten en helpt de communicatiestrategie continu te verbeteren.
- Data analyseren: Je verzamelt data uit digitale kanalen, haalt inzichten eruit en doet aanbevelingen om betere resultaten te behalen.
- Zorg dragen voor naleving van richtlijnen: Je deelt je kennis van merkrichtlijnen en helpt collega's best practices toe te passen.
Waar ga je werken:
Je werkt op het inspirerende Europese hoofdkantoor (EHQ) van Nike in Hilversum, een dynamische campus die volledig doordrenkt is van de energie en waarden van het merk. Nike biedt een hybride werkmodel (3 dagen op kantoor, 2 dagen thuiswerken).
Reiskostenvergoeding: €0,23 per km (tot een maximum van 100 km per dag)
Thuiswerkvergoeding: €5 netto per dag bij thuiswerken
24 vakantiedagen per jaar (op basis van een fulltime 40-urige werkweek), met de optie om extra dagen vrij te nemen
8% jaarlijkse vakantietoeslag bovenop je salaris, betaald in mei of juni
25% korting in de Nike campuswinkel.
Onbeperkte toegang tot fitnessfaciliteiten op de campus, zelfs buiten werktijden!
Pensioenregeling
Persoonlijke ontwikkeling: Toegang tot een breed scala aan gratis trainingen en programma's via Randstad.
Digital Marketing Manager (for Nike) in Hilversum werkgever: Randstad
Bij GVB, het vervoersbedrijf van Amsterdam, krijg je de kans om deel uit te maken van een hecht en energiek team dat zich richt op klanttevredenheid. Met een aantrekkelijk salaris van € 15,70 per uur en hoge toeslagen voor avond- en weekendwerk, biedt GVB niet alleen een competitieve beloning, maar ook volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling binnen de organisatie. Werken op iconische locaties zoals Amsterdam Centraal maakt deze rol extra bijzonder en zorgt voor een dynamische werkomgeving vol interactie met reizigers.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Digital Marketing Manager (for Nike) in Hilversum kunt binnenhalen
✨Maak gebruik van netwerkevenementen
In de marketing- en communicatiesector zijn netwerkevenementen goud waard. Zoek naar lokale meetups, conferenties of workshops waarin je kunt netwerken met professionals van bedrijven zoals Randstad. Dit is een geweldige manier om te laten zien wie je bent en wat je kunt, plus je krijgt een eerlijke blik op de bedrijfscultuur.
✨Toon je creativiteit online
Voor een fulltime rol in marketing en communicatie is het cruciaal om je creatieve skills te etaleren. Denk aan het opzetten van een portfoliowebsite of een actief Instagram- of LinkedIn-profiel waar je projecten of campagnes die je hebt gedaan kunt laten zien. Vergeet ook niet om je netwerk te vragen naar feedback op je ideeën en content!
✨Volg cool content en experts
Volg relevante blogs, podcasts en influencers in de marketingwereld om op de hoogte te blijven van de laatste trends. Dit kan ook helpen bij het voeren van interessante gesprekken tijdens jouw netwerkactiviteiten of interviews bij Randstad. Daarnaast is het een mooie manier om je passie voor het vak te tonen.
✨Direct solliciteren via onze website
We weten dat het solliciteren soms overweldigend kan zijn, maar je vindt alle openstaande fulltime functies bij Randstad op onze website. Wees proactief en solliciteer direct – wie niet vraagt, niet wint! Zorg ervoor dat je je enthousiasme en motivatie duidelijk maakt in je sollicitatie.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Digital Marketing Manager (for Nike) in Hilversum te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees creatief met je CV!:In de marketing- en communicatiesector is creativiteit key. Zorg ervoor dat je CV opvalt! Gebruik visuele elementen, zoals kleuren en iconen, om je persoonlijke merk te tonen. Vergeet niet om relevante ervaringen en campagnes die je hebt uitgevoerd, in de spotlight te zetten.
De kracht van storytelling in je motivatiebrief:In je motivatiebrief heb je de kans om jouw verhaal te vertellen. Deel voorbeelden van projecten waar je trots op bent en laat zien hoe jouw vaardigheden bijdragen aan het succes van Randstad. Toon je passie voor marketing en communicatie en hoe je waarde toevoegt aan het team.
Wees duidelijk over jouw online aanwezigheid:Vergeet niet om een link naar je LinkedIn-profiel of een portfolio op te nemen, als je dat hebt. Dit kan ons helpen om een beter beeld van jou te krijgen en te zien hoe je je marketingvaardigheden in de praktijk hebt toegepast. Zorg ervoor dat je online profielen up-to-date zijn!
Relevante vaardigheden en tools:Geef specifiek aan met welke marketingtools je ervaring hebt, zoals Google Analytics, social media platforms of content management systemen. Dit laat zien dat je de technische kant van marketing beheerst, wat erg belangrijk is voor een fulltime rol bij Randstad.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Randstad
✨Ken je marketingtools
Veel fulltime functies in marketing vragen om kennis van specifieke tools zoals Google Analytics, HubSpot of social media platforms. Zorg ervoor dat je niet alleen de basics kent, maar ook hoe je deze tools kunt gebruiken om data te analyseren en campagnes te optimaliseren.
✨Creëer een sterk portfolio
Tijdens je sollicitatie is het handig om een portfolio van eerdere marketingprojecten te hebben. Dit kan variëren van campagnes die je hebt geleid tot content die je hebt gecreëerd. Laat zien wat je kunt en hoe jouw bijdrage tot succesvolle resultaten heeft geleid.
✨Wees voorbereid op inzichtelijke vragen
Verwacht technische vragen die gaan over je kennis van de markt, de laatste trends en hoe je deze zou toepassen. We willen weten of je een goed inzicht hebt in branding en positionering binnen de marketing mix.
✨Laat je passie zien
In een fulltime rol wil je ook laten zien dat je enthousiast bent over marketing. Deel je ideeën over het merk van Randstad en hoe jij denkt dat het zich kan ontwikkelen. Dit laat niet alleen je creativiteit zien, maar ook dat je echt geïnteresseerd bent in de rol.
