Als Senior Juridisch Adviseur bij de gemeente zet jij jouw juridische expertise in voor directie en bestuur.
Maak direct impact op lokaal beleid. Binnen het team Advies & Control van de afdeling HRM & JZ fungeer je als het juridisch baken van de gemeente. Je adviseert zelfstandig over uiteenlopende beleidsvraagstukken en waarborgt de juridische control binnen de organisatie.
Je adviseert zelfstandig directie, afdelingsmanagement en het college over complexe bestuurlijke vraagstukken.
Je toetst en bewaakt de kwaliteit van besluitvormingsprocessen en concerntoetsen.
Je stelt strategische contracten, beschikkingen en verordeningen op en beoordeelt deze scherp.
Je treedt op als mentor en sparringpartner voor juridische collega's binnen het team.
Je signaleert proactief wetgevingsrisico's en waarborgt de algemene beginselen van behoorlijk bestuur.
In deze rol combineer je diepgaande vakkennis met politiek-bestuurlijk inzicht. Je krijgt volop ruimte om processen naar een hoger niveau te tillen en collega's inhoudelijk te coachen. Zo houd je het juridische fundament van de gemeente toekomstbestendig.
Je hebt een afgeronde wo-opleiding Nederlands recht.
Je beschikt over minimaal vijf jaar werkervaring als juridisch adviseur.
Je hebt aantoonbare ervaring met advisering aan bestuur en management.
Als Senior Juridisch Adviseur bij de gemeente zet jij jouw juridische expertise in voor directie en bestuur.
Maak direct impact op lokaal beleid. Binnen het team Advies & Control van de afdeling HRM & JZ fungeer je als het juridisch baken van de gemeente. Je adviseert zelfstandig over uiteenlopende beleidsvraagstukken en waarborgt de juridische control binnen de organisatie.
Je adviseert zelfstandig directie, afdelingsmanagement en het college over complexe bestuurlijke vraagstukken.
Je toetst en bewaakt de kwaliteit van besluitvormingsprocessen en concerntoetsen.
Je stelt strategische contracten, beschikkingen en verordeningen op en beoordeelt deze scherp.
Je treedt op als mentor en sparringpartner voor juridische collega's binnen het team.
Je signaleert proactief wetgevingsrisico's en waarborgt de algemene beginselen van behoorlijk bestuur.
In deze rol combineer je diepgaande vakkennis met politiek-bestuurlijk inzicht. Je krijgt volop ruimte om processen naar een hoger niveau te tillen en collega's inhoudelijk te coachen. Zo houd je het juridische fundament van de gemeente toekomstbestendig.
Functie-eisen
Je hebt een afgeronde wo-opleiding Nederlands recht.
Je beschikt over minimaal vijf jaar werkervaring als juridisch adviseur.
Je hebt aantoonbare ervaring met advisering aan bestuur en management.
Arbeidsvoorwaarden
Een bruto maandsalaris van maximaal €7.000 op basis van 36 uur
Individueel Keuzebudget (IKB): 10,66% van je salaris, maandelijks flexibel in te zetten.
25 vakantiedagen met de optie om 5 extra dagen bij te kopen.
Pensioenopbouw via ASR Cappital vanaf dag 1 en een collectieve zorgverzekering.
Reiskostenvergoeding: 100% OV-vergoeding (NS Businesscard) of €0,23 per km.
Thuiswerkbudget: Een netto budget van €750 voor het inrichten van je thuiswerkplek.
Internetvergoeding: €20 netto per maand.
Telefoonregeling (CYOP): Elke 2 jaar €225 netto voor een nieuwe smartphone.
Bonussen: Deelname aan diverse regelingen, zoals een referral bonus (tot €1.500), marktbonus en outperformance bonus.
Een kosteloos Google Gemini Pro-account.
Flexibele feestdagen met de vrijheid om deze te ruilen.
Toegang tot ruim 3.000 opleidingen via de Randstad Professional Academy voor jouw groei en ontwikkeling.
Mogelijkheid tot een sabbatical van maximaal 1 jaar (1 keer per 3 jaar).
Bedrijfsomschrijving Je treedt als Senior Juridisch Adviseur in dienst bij Randstad Professional en zet je expertise tijdelijk in bij de gemeente. Wij fungeren als jouw sparringpartner en carrièreversneller in het publieke domein. Met toegang tot toonaangevende opdrachten en een sterk netwerk van collega-professionals bouw je gericht aan je professionele groei.
#J-18808-Ljbffr
Senior juridisch adviseur in Almere Stad werkgever: Randstad Nederland
Jobarco is een uitstekende werkgever die zich richt op het ontwikkelen van talent en het bieden van groeikansen binnen de dynamische sector van kabels en connectiviteit. Met een sterke focus op samenwerking en eigenaarschap, biedt het bedrijf een stimulerende werkomgeving in Noord-Oost Nederland, waar medewerkers de kans krijgen om hun netwerk uit te breiden en impact te maken in hun regio. De cultuur is open en ondersteunend, wat bijdraagt aan een positieve werkervaring en persoonlijke ontwikkeling.
