In één oogopslag
- Taken: Ondersteun rechters en werk aan belangrijke juridische dossiers.
- Bedrijf: De Raad van State, de hoogste bestuursrechter in Nederland.
- Voordelen: Opleidingsmogelijkheden, thuiswerkmogelijkheden en een competitief salaris.
- Overige informatie: Tijdelijke functie met kans op een vast dienstverband.
- Waarom deze baan: Maak impact op de rechtsstaat en ontwikkel jezelf professioneel.
- Kwalificaties: Mbo-4 diploma en relevante administratieve ervaring vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Wat ga je doen
- Je hebt een mbo-4 diploma;
- Je hebt aantoonbare en relevante administratieve werkervaring;
- Kennis van juridisch administratieve processen is een pré;
- Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel schriftelijk als mondeling;
- Je bent een echte teamspeler en draagt bij aan een positieve werksfeer;
- Je kunt goed communiceren en legt makkelijk contact;
- Je kunt je werkzaamheden goed plannen en organiseren.
Dit is wie we zijn
De Raad van State is de hoogste algemene bestuursrechter in Nederland. We doen uitspraken over geschillen tussen burger en overheid of tussen overheden onderling (bijvoorbeeld een gemeente en een provincie). Daarnaast zijn wij onafhankelijk adviseur van regering en parlement over wetgeving en bestuur. Samen met zo’n 230 juristen en 53 staatsraden die actief zijn voor de afdeling en directie Bestuursrechtspraak bewaak je de kwaliteit van onze rechtsstaat en democratie door rechters te ondersteunen in hun taak. Dit doe je voor zaken in het hier en nu, waarvan de directe impact op de samenleving vaak groot is. De dossiers waarvoor je als medewerker administratie verantwoordelijk bent hebben onder meer betrekking op omgevingsrecht, vreemdelingenrecht, onderwijs, subsidie en openbaarheid van documenten. Je maakt onderdeel uit van één van de drie kamers van de directie bestuursrechtspraak, elk met een eigen specialisatie.
Dus of je nu jurist of ondersteunend professional bent, startend of ervaren: jouw werk speelt zich af te midden van de maatschappij. We bieden je een unieke kans om je professioneel verder te ontwikkelen en een positie om van te dromen.
Wat we onze collega’s aanbieden
Naar aanleiding van de functie bieden we ondersteuning in je ontwikkeling met een opleidingstraject en je krijgt toegang tot een (online) leerplatform waar je zelf een groot aanbod aan trainingen kunt kiezen en volgen. Op termijn is het mogelijk om één dag vanuit huis te werken. Dit stem je af met je leidinggevende.
Het betreft in eerste instantie een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar die bij goed functioneren wordt omgezet naar een vast dienstverband. Detachering heeft de voorkeur als je al rijksambtenaar bent.
Het is een functie in schaal 7 van de CAO Rijk, waarbij het minimumsalaris € 3.016,50 en het maximumsalaris € 3.879,75 betreft. Verder geniet je van alle voordelen uit de CAO Rijk zoals:
- een individueel keuze budget van 16,50% van je bruto jaarsalaris;
- reiskostenvergoeding via een OV-kaart, km-vergoeding of fietsvergoeding;
- pensioenopbouw bij het ABP, de werkgever betaalt 70% van de premie;
- ruime vakantieregeling met optie tot het bijkopen van vakantie uren.
De procedure
Nadere informatie kun je inwinnen bij: Elise van Leening, Adjunct-directeur Bestuursrechtspraak. Voor vragen over de functie. Wil je telefonisch contact, dan kun je dit in je e-mail aangeven. Indien mogelijk word je dezelfde dag teruggebeld.
E-mail: Zana Lens, Recruiter. Voor vragen over de procedure.
Je kunt op deze vacature reageren via de knop “Solliciteer” op deze pagina. We ontvangen daarbij graag:
- een actueel cv;
- een motivatiebrief van ongeveer één A4.
We lezen in je brief graag een antwoord op de hieronder beschreven vragen:
- Jouw motivatie: Wat trekt jou specifiek aan in het werken als administratief medewerker bij de Raad van State?
- Jouw ervaring: Hoe sluiten jouw studie, (neven)activiteiten en/of werkervaring aan bij deze rol? Licht niet alleen toe wat je hebt gedaan, maar vooral waarom dat relevant is voor deze functie.
- Samenwerking: Wat vind jij belangrijk in een team, en hoe draag jij bij aan een goede samenwerking?
We raden je aan om je antwoorden concreet te maken door eigen voorbeelden te noemen.
Meer informatie
Wij beoordelen sollicitaties doorlopend. We zijn binnen meerdere units op zoek naar administratief medewerkers. Onderdeel van de selectie is een test om je schriftelijke vaardigheden te onderzoeken. We vragen tijdens de sollicitatieprocedure om twee referenties. Contact opnemen met één van de opgegeven referenties kan onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure.
Bijzonderheden
Je hebt bij je indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig. In de selectieprocedure hebben herplaatsingskandidaten en verplichte VWNW-kandidaten binnen de Rijksoverheid een voorrangspositie. Mocht je tot één van deze doelgroepen behoren, dan mag je de aanwijzingsbrief bij je sollicitatiebrief voegen.
Wil je meer weten over de Raad van State? Neem dan een kijkje op de website van de Raad van State.
Acquisitie stellen we niet op prijs. Delen is prima; doorplaatsen van de advertentie niet.
Administratief medewerker bestuursrechtspraak werkgever: Raad van State
De Raad van State biedt een stimulerende werkomgeving waar je als Senior Business Analist de kans krijgt om een directe impact te maken op de implementatie van een nieuw zaaksysteem. Met een focus op samenwerking en kennisdeling, werk je nauw samen met ervaren professionals en krijg je de ruimte om je vaardigheden verder te ontwikkelen. De organisatie waardeert kwaliteit en professionaliteit, wat zorgt voor een uitdagende en betekenisvolle rol in een dynamische omgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Administratief medewerker bestuursrechtspraak kunt binnenhalen
✨Gebruik lokale netwerken
In de juridische sector draait veel om connecties. Kijk of er juridische netwerkbijeenkomsten of conferenties in jouw omgeving zijn. Dit is een geweldige manier om professionals in het veld te ontmoeten en misschien zelfs rechtstreeks in contact te komen met werkgevers.
✨Vrijwilligerswerk en stages
Overweeg om tijdelijk vrijwilligerswerk of een stage te doen bij lokale advocatenkantoren of rechtsbijstandorganisaties. Dit biedt niet alleen waardevolle ervaring, maar vergroot ook je zichtbaarheid binnen de sector. Je weet nooit wie je daar kunt ontmoeten!
✨Kijk naar specifieke jobboards
Voor tijdelijke juridische functies kun je beter terecht op niche jobboards die zich specifiek richten op juridische diensten. Websites zoals 'Juridische Vacatures' hebben vaak kortlopende functies die perfect zijn voor jouw zoektocht.
✨Toon je expertise online
Zorg ervoor dat je ook online zichtbaar bent. Deel artikelen of inzichten over juridische topics op je sociale mediakanalen. Dit kan niet alleen je kennis laten zien, maar ook mensen aantrekken die op zoek zijn naar tijdelijke juridische professionals, zoals bij Raad van State.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Administratief medewerker bestuursrechtspraak te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Weet waar je voor staat in de juridische wereld:Bij een tijdelijke functie in de juridische diensten is het belangrijk om je specialisatie en ervaringen duidelijk naar voren te brengen in je CV. Denk aan stage- of werkervaring in specifieke rechtsgebieden, zoals arbeidsrecht of strafrecht. Laat ook zien welke juridische software of databanken je beheerst!
Toon je aanpassingsvermogen:Aangezien dit een tijdelijke rol is, willen werkgevers zien dat je je snel kunt aanpassen aan nieuwe omgevingen en teamdynamieken. Geef in je motivatiebrief aan hoe je in het verleden bent omgegaan met veranderingen, en hoe je je snel hebt kunnen integreren in nieuwe teams of projecten.
Gebruik specifieke documenten:Zorg ervoor dat je relevante juridische documenten, zoals certificaten voor juridische opleidingen of specifieke cursussen, bijvoegt. Dit versterkt je profiel, vooral als je deze hebt afgerond aan een erkende instelling of bij een professionele organisatie in de juridische sector.
Tijdelijke contracten en beschikbaarheid:In je motivatiebrief moet je ook je beschikbaarheid duidelijk maken. Werkgevers willen weten wanneer je kunt beginnen en hoe lang je beschikbaar bent. Dit is cruciaal voor tijdelijke functies, dus wees hierin duidelijk en eerlijk!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Raad van State
✨Laat je juridische kennis zien
Zorg ervoor dat je goed voorbereid bent op vragen die specifiek zijn voor het vakgebied, zoals juridische principes of relevante wetgeving. Het kan handig zijn om voorbeelden te geven uit je studie of stages waar je je juridische kennis hebt toegepast.
✨Wees ready voor praktische oefeningen
In de juridische sector kunnen ze je vragen om een casus of juridische situatie te analyseren tijdens het interview. Oefen met het bespreken van hypothetische situaties, zodat je je denkprocessen kunt demonstreren. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook weet hoe je die in de praktijk brengt.
✨Focus op je loopbaandoelen
Aangezien het een tijdelijke rol is, willen werkgevers vaak weten hoe deze ervaring in je loopbaan past. Wees eerlijk over je doelen en hoe deze functie je helpt bij je ontwikkeling in de juridische sector. Dit laat zien dat je gemotiveerd bent en de kans serieus neemt.
✨Maak een sterke indruk met je CV
Het is belangrijk om je CV te personaliseren zodat het aansluit bij de specifieke tijdelijke rol. Benadruk je vaardigheden en ervaringen die direct relevant zijn voor de juridische diensten bij Raad van State. Dit kan het verschil maken tussen jou en andere kandidaten.
