In één oogopslag
- Taken: Beheer zakelijke relaties en adviseer over inkomensverzekeringen.
- Bedrijf: Een dynamisch bedrijf dat zich richt op klantgerichte oplossingen.
- Voordelen: Maximaal €4.500 salaris, flexibele uren en een collegiale sfeer.
- Overige informatie: 24-32 uur per week, ruimte voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Maak impact door ondernemers te ondersteunen met deskundig advies.
- Kwalificaties: MBO+ of HBO-niveau, Wft Basis en Wft Inkomen vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 4077 - 4983 € per maand.
Ben jij dé relatiebeheerder die onze zakelijke relaties wil ontzorgen op het gebied van inkomensverzekeringen? Sta jij aan de zijde van de ondernemer, denk jij buiten de kaders en vind je het bovendien leuk om nieuwe en bestaande relaties te overtuigen van onze dienstverlening? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Als relatiebeheerder Inkomensverzekeringen maak je onderdeel uit van het zakelijke team. Je bent werkzaam op zeer breed terrein. Denk hierbij aan Verzuim- en (Collectieve) Werknemersverzekeringen voor de werkgever maar ook arbeidsongeschiktheidsvoorzieningen (AOV) voor de zelfstandig ondernemer. Zorgverzekeringen, zowel collectief als particulier, worden eveneens behandeld. Wij streven naar een zo hoog mogelijke kwaliteit van advisering waarbij deskundigheid en betrokkenheid de uitgangspunten zijn. In jouw rol als relatiebeheerder Inkomensverzekeringen ben jij het centrale aanspreekpunt voor onze bestaande én nieuwe relaties.
In jouw functie ga jij je voornamelijk bezig houden met:
- Actief zoeken naar commerciële signalen en behoeften van onze relaties;
- Het bespreken van verzekeringsaanvragen met relaties. Zorgvuldig adviseren en vastleggen conform de Wft-vereisten;
- Het regelmatig uitvoeren van analyses van de financiële risico’s voor relaties;
- Het sluiten van verzekeringsproducten en je bent hét aanspreekpunt van de relaties;
- Het voeren van correspondentie met relaties en verzekeraars over uiteenlopende zaken;
- Actief meedenken met acties en campagnes;
- Het controleren van polissen.
Verder ben je in staat om zelfstandig offertes op te stellen, te beoordelen en deze te bespreken met onze relaties. Tevens kun je zelfstandig keuzes maken in de wisselende producten en verzekeraars binnen de beleidslijnen van de organisatie.
Wat maakt jou succesvol?
Een relatiebeheerder inkomensverzekeringen is van zichzelf goede luisteraar, sparringpartner en adviseur. In het telefonische contact met jouw relaties weet jij perfect op de klantbehoefte in te spelen. Je luistert en vraagt door om relevante informatie op te halen, geeft totaaladvies op maat en weet in te spelen op commerciële kansen.
Verder herken jij je in de volgende functie-eisen:
- Een afgeronde opleiding op MBO+ of HBO-niveau en je hebt aantoonbare werkervaring opgedaan in een soortgelijke functie;
- In het bezit van Wft Basis en Wft Inkomen;
- Je werkt vanuit betrokkenheid en klantgerichtheid daarnaast ben je een teamplayer;
- Je bent ambitieus, communicatief sterk en hebt een commerciële instelling;
- Je bent een denker en een doener, bent resultaatgericht en vindt het leuk om verbeteringen aan te dragen;
- Ervaring met het geven van AOV-advies is een pré;
- Je bent 24-32 uur per week beschikbaar.
Herken jij je wel aan de functie-eisen maar voldoe je hier niet volledig aan? Ook dan komen wij graag met jou in contact.
Indien je geïnteresseerd bent dan komen wij graag in contact met jou. Je kan jouw interesse kenbaar maken door de sollicitatieprocedure hieronder te volgen of door direct te mailen naar onze Corporate Recruiters via recruitment@quintes.nl
Relatiebeheerder Zakelijk/Inkomensverzekeringen in Barendrecht werkgever: QuinteS BV
Quintes Verzekeren en Risicobeheer is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt in Waardenburg, waar innovatie en samenwerking centraal staan. Medewerkers profiteren van uitgebreide groeimogelijkheden binnen de organisatie, evenals een cultuur die gericht is op teamwork en persoonlijke ontwikkeling. Met strategische projecten zoals cloud-migratie en een vernieuwd applicatielandschap, biedt Quintes een unieke kans om impact te maken in de verzekeringssector.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Relatiebeheerder Zakelijk/Inkomensverzekeringen in Barendrecht kunt binnenhalen
✨Verken Lokale Verzekeringsnetwerken
Zoek naar lokale evenementen en netwerkbijeenkomsten binnen de verzekeringssector. Dit zijn vaak geweldige plekken om direct in contact te komen met professionals en mogelijk zelfs werkgevers zoals QuinteS BV. We moeten ons echte gezicht laten zien en onze passie voor verzekeringen delen!
✨Doe Mee aan Online Community's
Word lid van online forums of LinkedIn-groepen waar het gaat om verzekeringen. Deel je inzichten, stel vragen en bouw een netwerk op. Deze platforms zijn fantastisch om nieuwe kansen te ontdekken en zelfs om rechtstreeks te connecten met bedrijven die op zoek zijn naar parttime medewerkers.
✨Benut Sociale Media Effectief
Gebruik platforms zoals Instagram of Facebook om relevantie te creëren rond de verzekeringssector. Volg bedrijven, deel nieuws en berichten die te maken hebben met verzekeringen en bouw een publiek op dat je expertise ondersteunt. Dit maakt je een aantrekkelijke kandidaat!
✨Bekijk Stages en Aanverwante Kansen
Deel je enthousiasme voor de verzekeringssector en kijk naar parttime stageplekken of samenwerkingsprojecten. Dit is niet alleen goed voor de ervaring, maar het kan ook een opstap zijn naar een vergunningstevige baan bij QuinteS BV in de toekomst. We raden aan om ook via onze website te solliciteren – het kan je net dat extra duwtje in de rug geven!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Relatiebeheerder Zakelijk/Inkomensverzekeringen in Barendrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Versterk je CV met relevante ervaringen:In de verzekeringen is het belangrijk om je ervaring en vaardigheden duidelijk te maken. Heb je eerdere stages, bijbanen of projecten waar je klantencontact had of waarin je analytisch moest nadenken? Vermeld deze dan en benadruk hoe ze relevant zijn voor de rol bij QuinteS BV.
Laat je sociale vaardigheden spreken:In de verzekeringssector draait veel om communicatie en klantrelaties. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief vertelt over situaties waarin je jouw sociale vaardigheden hebt laten zien. Dit kan bijvoorbeeld in klantenservice of teamwork zijn. Laat ons zien dat je niet alleen cijfers kunt lezen, maar ook mensen kunt begrijpen!
Flexibiliteit en beschikbaarheid:Bij een parttime rol is het belangrijk om je beschikbaarheid duidelijk te vermelden. Wat zijn jouw voorkeuren qua uren of dagen? Dit geeft ons een beter beeld van hoe goed je in ons team past. Wees open over de tijden dat je kunt werken, zodat QuinteS BV weet waar ze aan toe zijn.
Gebruik eenvoudig en duidelijk taalgebruik:In de verzekeringen is het belangrijk dat je goed kunt uitleggen wat de klant nodig heeft. Zorg ervoor dat je dit ook toepast in je sollicitatie. Vermijd te veel jargon, maar laat wel zien dat je de basisbegrippen begrijp. Dit helpt ons om de boodschap helder over te brengen bij QuinteS BV.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij QuinteS BV
✨Ken de basis van verzekeringen
Zorg ervoor dat je de basisprincipes van verzekeringen goed begrijpt. We kunnen verwachten dat je vragen krijgt over polisvoorwaarden, schadeclaims en risico-evaluatie. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de functie, maar ook dat je basisskills op orde zijn.
✨Inzicht in klantgerichtheid
Bij verzekeringen draait alles om het begrijpen van de klant. We moeten begrijpen hoe je met klanten omgaat, vooral in situaties waarin ze mogelijk in de stress zitten na een schade. Bereid een voorbeeld voor waar je klantgericht hebt gehandeld of een probleem hebt opgelost.
✨Flexibele beschikbaarheid benadrukken
Aangezien deze functie parttime is, is het belangrijk om je flexibiliteit in je beschikbaarheid te benadrukken. Laat zien dat je bereid bent om je aan te passen aan de behoeften van het team of piekuren, en dat je openstaat voor het werken van verschillende shifts.
✨Gebruik van software en tools
Verzekeringsbedrijven gebruiken vaak specifieke software voor schadebehandeling en klantbeheer. We moeten goed bereid zijn om enkele van deze tools te bespreken en eventueel je ervaringen ermee uit te lichten. Dit kan de kans vergroten dat je opvalt tijdens het interview.
