Senior Python/Django Backend Engineer - Remote & Amsterdam

Senior Python/Django Backend Engineer - Remote & Amsterdam

Rotterdam Full Time 63000 - 77000 € / jaar (geschat) Hybride
Q

In één oogopslag

  • Taken: Bouw digitale producten met Python/Django en werk samen met een creatief team.
  • Bedrijf: Q42, een innovatief bedrijf in Rotterdam met een focus op samenwerking.
  • Voordelen: Flexibele werkopties, professionele ontwikkeling en een stimulerende werkomgeving.
  • Overige informatie: Leer van meer dan honderd slimme collega's en groei in je carrière.
  • Waarom deze baan: Werk aan toonaangevende projecten voor bekende klanten en ontwikkel je vaardigheden.
  • Kwalificaties: Ervaring met Python/Django en sterke samenwerkingsvaardigheden.

Het verwachte salaris ligt tussen 63000 - 77000 € per jaar.

Q42 in Rotterdam zoekt ervaren Python/Django back-end developers om diverse digitale producten te bouwen. Je werkt samen met een team van developers, front-enders en projectleiders aan projecten voor klanten zoals Lowlands en Coolblue. Naast programmeren denk je mee met de klant over schaalbaarheid, begeleid je collega's en verbeter je de architectuur. Bij Q42 krijg je de kans om je breed te ontwikkelen en te leren van ruim honderd slimme collegadevelopers.

Senior Python/Django Backend Engineer - Remote & Amsterdam werkgever: Q42

Bij Q42 krijg je de kans om te werken in een dynamische en innovatieve omgeving waar technologie centraal staat. We bieden een stimulerende werkcultuur waarin samenwerking, creativiteit en persoonlijke groei worden aangemoedigd. Met een focus op digitale productontwikkeling en uitdagende projecten voor toonaangevende klanten, zorgen we ervoor dat onze medewerkers zich kunnen ontwikkelen en bijdragen aan betekenisvolle oplossingen die het leven van mensen verbeteren.

Q

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Q42

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Senior Python/Django Backend Engineer - Remote & Amsterdam kunt binnenhalen

✨Verken de Tech Meetups

Ga naar lokale tech meetups en hackathons in je omgeving. Deze evenementen zijn perfect om in contact te komen met professionals uit de industrie en om potentiële vacatures van bedrijven als Q42 te ontdekken. Bovendien laat je zo je passie voor softwareontwikkeling zien!

✨Bijdragen aan Open Source

Doe mee aan open-source projectontwikkeling. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar helpt ook om je naam zichtbaar te maken in de softwaregemeenschap. Deel je bijdragen op platforms zoals GitHub, zodat recruiters van bedrijfQ42 je kunnen vinden.

✨Maak gebruik van online portfolio's

Zorg ervoor dat je een online portfolio hebt waar je je projecten en eerdere werkervaring presenteert. Dit onderscheidt je van andere kandidaten, vooral bij full-time functies bij Q42. Voeg interessante projecten toe die laten zien dat je de benodigde vaardigheden bezit!

✨Direct solliciteren via onze website

Twijfel niet om je sollicitatie rechtstreeks via de website van Q42 te indienen. Dit geeft je de kans om meteen in contact te komen met de juiste mensen en je interesse in de rol te tonen. We zijn op zoek naar gedreven kandidaten zoals jij!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Python/Django Backend Engineer - Remote & Amsterdam te schitteren

Python
Django
Backend Development
Schaalbaarheid
Architectuur Verbetering
Teamwork
Communicatie

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Highlight je technische vaardigheden!:Zorg ervoor dat je een duidelijk overzicht geeft van je technische vaardigheden in je CV. Vermeld bijvoorbeeld de programmeertalen en tools die je beheerst, zoals Python, JavaScript of Git. Dit laat zien dat je niet alleen ervaring hebt, maar ook dat je voorbereid bent om aan de slag te gaan in onze ontwikkelomgeving bij Q42.

Projecten zijn je beste vrienden:Vergeet niet om relevante projecten toe te voegen aan je CV of portfolio. Dit kunnen persoonlijke projecten, hackathons of bijdragen aan open-source zijn. We willen graag zien hoe je je vaardigheden in de praktijk hebt toegepast. Laat ons zien wat je hebt gebouwd en hoe je problemen hebt opgelost!

Schrijf een enthousiaste motivatiebrief:In je motivatiebrief voor deze fulltime positie is het belangrijk om niet alleen je ervaring uit te lichten, maar ook je passie voor softwareontwikkeling. Vertel ons waarom je graag deel wilt uitmaken van het team bij Q42 en hoe je wilt groeien in je rol. We zijn op zoek naar iemand met enthousiasme en leergierigheid!

Werk aan een duidelijke structuur:Zorg ervoor dat je CV en documenten een duidelijke structuur hebben. Gebruik duidelijke secties voor opleiding, werkervaring en projecten. Numerieke resultaten of verbeteringen die je hebt gerealiseerd, kunnen ook helpen om je impact te illustreren. Dit maakt het voor ons makkelijker om jouw verhaal te volgen en je vaardigheden in kaart te brengen.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Q42

✨Ken je programmeertalen!

Als je solliciteert voor een fulltime functie in de softwareontwikkeling, zorg dan dat je de programmeertalen die relevant zijn voor Senior Python/Django Backend Engineer - Remote & Amsterdam goed beheerst. We kunnen verwachten dat je enkele technische vragen en coding challenges moet doorstaan, dus neem zeker de tijd om je vaardigheden in bijvoorbeeld Python, Java of C++ op te frissen.

✨Presenteer je portfolio

Een sterk portfolio is cruciaal in de softwareontwikkeling. Laat ons je projecten zien waar je trots op bent en demonstreer je specifieke vaardigheden. Zorg ervoor dat je het proces achter je projecten uitlegt en hoe je problemen hebt opgelost. Dit geeft Q42 inzicht in je probleemoplossend vermogen en je aanpak.

✨Verken system design vragen

Tijdens het interview kunnen we je vragen stellen over system design. We willen begrijpen hoe je een applicatie of systeem ontwerpt. Oefen met het uitleggen van je aanpak, en denk na over schaalbaarheid, efficiëntie en veiligheid. Dit laat zien dat je niet alleen coder bent, maar ook een hele systeemarchitect kunt zijn.

✨Wees voorbereid op teamwork vragen

Softwareontwikkeling draait vaak om samenwerking. Verwacht vragen over hoe je samenwerkt met andere teamleden en hoe je omgaat met conflicten. We willen zien dat je niet alleen technisch sterk bent, maar ook goed kunt communiceren en bijdragen aan een prettige teamdynamiek.