Strategisch inkoper drinkwater

Wat als jouw inkoopbeslissingen bijdragen aan betrouwbaar drinkwater én sterke natuur? Als strategisch inkoper bij PWN werk je aan complexe vraagstukken rond onderhoud, renovatie, nieuwbouw en engineering. Je ontwikkelt slimme inkoopstrategieën, adviseert managers en projectteams en brengt belangen samen. Je invloed gaat verder dan de aanbesteding: je helpt richting geven aan keuzes die bijdragen aan de continuïteit van onze drinkwatervoorziening én het beheer van ruim 7.300 hectare duin- en natuurgebied. Klaar om jouw inkoopexpertise in te zetten voor iets dat er écht toe doet?

Wat ga je doen?

• Je adviseert onze interne stakeholders proactief over inkoopkeuzes, marktontwikkelingen, kostenoptimalisatie, innovaties, lange-termijnbehoeften en risico’s.
• Je hebt een sterke focus op de drinkwater gerelateerde inkooptrajecten, hierbij valt te denken aan: onderhouds-, renovatie-, nieuwbouwprojecten, onderhoudscontracten, engineering, bodemonderzoek, etc.
• Je begeleidt complexe en voornamelijk Europese en Nationale aanbestedingstrajecten, dit met in achtneming van de geldende wet- en regelgeving (waaronder de Aanbestedingswet en het PWN-beleid).
• Je ondersteunt bij de inkooptrajecten en formuleert in samenspraak en na zorgvuldig marktonderzoek de best passende inkoopstrategie gebaseerd op de geldende wet- en regelgeving, het PWN inkoopbeleid en ander intern beleid op het gebied van bijvoorbeeld duurzaamheid en security.
• Je zorgt voor duurzaam en maatschappelijk verantwoord inkopen, met focus op security, circulariteit, CO2-reductie en toekomstbestendige leveringsketens waar mogelijk.
• Je levert een substantiële bijdrage aan de continuïteit van de PWN-organisatie door de levering van (kritische) producten en diensten (tijdig) zeker te stellen.
• Je bent o.a. aanspreekpunt voor de teams: Installatiebeheer, Installatie-Onderhoud en Leidingbeheer.
• Je voert accountgesprekken met interne stakeholders om in gezamenlijkheid de prioritering van de diverse inkooptrajecten te bepalen alvorens deze op te nemen in de inkoopkalender.

Jouw werkdag:

‘s Ochtends begin je vandaag thuis met het checken van je mail. Hierna reis je naar ons mooie kantoor in Velserbroek, haal je een kop koffie en zoek je een flexplek. Het is vandaag maandag en dus tijd voor de weekstart met het hele team. Jullie wisselen uit waar je mee bezig bent, vragen elkaars advies en bespreken uiteraard ook even hoe het weekend was. Na de weekstart ga je in overleg met de manager van Installatiebeheer. Samen bespreken jullie de inkoopbehoeften voor de komende maanden. Wat speelt er binnen het team? Daarna neem je deel aan een strategisch overleg met Installatiebeheer, waar je meedenkt over slimme inkoopoplossingen voor de binnen een jaar aflopende onderhoudscontracten van de diverse assets in de drinkwaterfabrieken. ‘s Middags, na een lunch in onze gezellige kantine, neem je deel aan het werkoverleg van team Inkoop en Contractmanagement waarin het jaarplan alweer op de agenda staat. Je zoekt hierna een werkplek en hier check je gelijk even duurzame inkoopmogelijkheden voor de aanbesteding van een leidingtraject dat jullie vanochtend besproken hebben. Voordat je naar huis gaat, werp je nog even een blik op je agenda: morgen wacht je weer een afwisselende dag. Maar eerst nog even nagenieten van een dag waarin je hebt bijgedragen aan zowel strategische doelen als het behoud van een robuust drinkwater distributienetwerk en onze drinkwaterproductie!

Door de rol als strategisch inkoper leer je de organisatie snel en goed kennen, je hebt veel te maken met managers. Daarnaast ook met projectmanagers binnen grote projecten, waardoor je weet wat er speelt binnen PWN.

Wat heb je nodig om succesvol te kunnen zijn?

• Je bent minimaal in het bezit van een HBO-bachelor diploma en HBO werk- en denkniveau en hebt 3 jaar werkervaring opgedaan als (strategisch) inkoper in het publieke domein.
• Een achtergrond in Civiele Techniek, Technische Bedrijfskunde, Technische Bestuurskunde of Bouwkunde is mooi meegenomen.
• Je hebt de opleiding NEVI 1 afgerond, en bij voorkeur ook NEVI 2 of een vergelijkbare opleiding of bereid om deze te volgen.
• Je beschikt over veel kennis van en hebt ervaring met aanbestedingsprocessen en regels van de Aanbestedingswet; PWN is verplicht om volgens de Aanbestedingswet 2012 (Speciale Sector) in te kopen.
• Kennis van- en ervaring met Europees aanbesteden over de Speciale Sector is een pré.
• Affiniteit met installaties, onderhoudsprojecten, etc. is een pré.
• Je bent communicatief sterk, gericht op de verbinding met zowel de interne als de externe stakeholders, resultaatgericht en een uitstekend onderhandelaar.
• Je staat stevig in je schoenen en hebt een flexibele en praktische instelling.
• Samenwerking heb je hoog in het vaandel staan.

Wat hebben wij jou te bieden?

• PWN biedt mooie uitdagingen en kansen. Net zoals water alle ruimte krijgt om te stromen, geven wij talenten alle ruimte om te groeien. We bieden uitstekende arbeidsvoorwaarden, met ruime kansen voor opleiding, ontwikkeling en vitaliteit.
• Salaris: Inschaling in schaal 11 van de cao Waterbedrijven (Maximaal jaarinkomen: € 91.953,- incl. FAB (40 uur)).
• Vakantiedagen: 25 dagen op basis van een fulltime dienstverband (40 uur).
• Inzetbaarheidsbudget: 52 uur (o.b.v. fulltime dienstverband) te gebruiken als extra verlof of uit te betalen in geld.
• Pensioen: we bieden je een goede pensioenregeling bij ABP, PWN draagt hier voor 70% aan bij.
• Sabbatical/onbetaald verlof: in overleg kun je er één keer in de vijf jaar voor een periode van maximaal 6 maanden tussenuit gaan.
• Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB): 15,49% per maand, inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering. Mogelijkheid om extra verlof te kopen, op te sparen of uit te laten keren.
• Uitgebreide opleidings- en ontwikkelmogelijkheden. Adviesbudget van € 1.000,- per 3 jaar. Vitaliteitsbudget, bijvoorbeeld voor een sportabonnement.
• Fiscaal voordelig een deel van je studieschuld aflossen. Mogelijkheid tot deelname aan een collectieve zorgverzekering, inclusief tegemoetkoming voor de aanvullende pakketten.
• Fietsplan: fiscaal voordelig een nieuwe fiets aanschaffen (bij gebruik voor woon-werkverkeer).
• Flexibele werkplekken: zowel keuze uit kantoortuinen als te reserveren concentratieruimtes én de mogelijkheid om thuis te werken.
• Reiskostenvergoeding (€ 0,25 per kilometer) of thuiswerkvergoeding (€ 3 per dag).
• Veel zelfstandigheid en ruimte om initiatief te nemen in je werkzaamheden.
• Betrokken collega’s en de mogelijkheid om ook over de grenzen van teams, sectoren én zelfs internationaal via VEI samen te werken.
• Actieve personeelsvereniging: van sportieve uitjes en gezellige reisjes tot pubquizzen in onze eigen kroeg ’t Kraantje, direct naast ons mooie kantoor!

Wil je meer informatie over onze organisatie? Kijk dan op onze site: Werken bij PWN. Zonder water en natuur is er geen leven. Wij hebben water en natuur nodig, maar water en natuur hebben elkaar ook nodig. Daarom is PWN een drinkwaterbedrijf en natuurbeheerder in één. Elk jaar leveren we zo’n 106 miljard liter drinkwater aan onze anderhalf miljoen klanten. En bieden onze natuurgebieden recreatie aan zo’n 6 miljoen bezoekers. Al meer dan 100 jaar leveren we vol trots duurzaam en uitstekend drinkwater en zorg voor de natuur.

Het team:

Het team Inkoop & Contractmanagement (I&C) bestaat uit zeventien enthousiaste vakmensen, ieder met hun eigen focus en specialisme. Zo werken contractmanagers, inkopers en business analisten samen aan de inkoop- en contractprocessen binnen de verschillende sectoren van PWN. Het team is hecht en bevlogen, met een sterk gevoel van saamhorigheid. Professionaliteit en voortdurende verbetering staan hoog in het vaandel, en collega’s bijten zich vast in hun werk. Maar er is ook tijd voor gezelligheid: samen lunchen, een wandeling in het groen achter ons kantoor, af en toe een etentje buiten werktijd en een teambuildingsdag elk kwartaal zorgen voor een prettige, collegiale sfeer. Team I&C maakt onderdeel uit van de sector Bedrijfsvoering.

“Werken 2.0; werken waar het werkt!” Jouw werklocatie is Velserbroek, waar ons mooie hoofdkantoor gevestigd is en ook af en toe op onze buitenlocaties. Bij PWN kun je, als je functie het toelaat, daar werken waar je jouw werkzaamheden het best uit kunt voeren. Zo werkt een brainstormsessie met collega’s goed op kantoor en zijn focustaken wellicht beter thuis te doen. We werken niet met vaste thuiswerkdagen, maar werken op de plek die zich het beste leent voor onze werkzaamheden. Samen met je manager bepaal je hoe je het beste in verbinding blijft met elkaar. Om ervoor te zorgen dat je ook thuis prettig kunt werken, zorgen wij als jij dat wilt voor een bureau, bureaustoel, laptopstandaard, etc.

Wil je samen met ons alles uit het water halen? Dan ontvangen wij heel graag jouw cv plus motivatie en horen we hoe jij denkt een bijdrage te kunnen leveren aan het verwezenlijken van onze ambities. Een klik op de button “solliciteer nu!” en je bent een stap dichter bij het verwezenlijken van jouw ambities!

Wil je eerst meer weten over de functie? Dan kun je je vragen stellen aan Myrthe de Louw-Postma, manager Inkoop en Contract Management via mobiel. Een (screenings) onderzoek maakt verplicht onderdeel uit van de sollicitatieprocedure waarbij onderzoek wordt gedaan naar betrouwbaarheid en integriteit van de kandidaat. De exacte onderdelen van dit onderzoek zijn afhankelijk van het risiconiveau behorend bij de functie.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld, delen wel!