(Senior) Manager Performance & Restructuring in Amsterdam

U heeft uw deel van herstructureringen, transacties of omturningen gezien of u heeft de juiste vaardigheden en drive om in een dergelijke omgeving te opereren. Nu wilt u meer doen dan het probleem analyseren: u wilt de oplossing ontwerpen en leveren. Bij PwC Deals speelt u een leidende rol in het vormgeven van beslissingen en het aandrijven van resultaten voor onze klanten wanneer het er echt toe doet.

Het Performance and Restructuring-team werkt met Nederlandse en Europese bedrijven en hun belanghebbenden, van familiebedrijven tot beursgenoteerde multinationals, wanneer de inzet het hoogst is. Onze klanten moeten de winstgevendheid verbeteren, de balans versterken of beide, terwijl ze geen tijd hebben voor een meerjarige transformatie. We stoppen niet bij diagnose. We ontwerpen, onderhandelen en implementeren de oplossingen die bedrijven weer op een duurzame basis zetten.

• Kapitaalstructuuroplossingen: schuldherstructureringen, nieuwe geldverhogingen, onderhandeld met kredietverstrekkers, investeerders en andere belanghebbenden;
• Prestatieoplossingen: kostenbesparingsprogramma's en initiatieven voor omzetverbetering die meetbare, blijvende prestatieverbeteringen opleveren ter ondersteuning van de basis voor de (nieuwe) kapitaalstructuur;
• Versnelde M&A en insolventie: wanneer een omturning niet het antwoord is, voeren we snelle verkoopprocessen uit en begeleiden we bedrijven zelfs door insolventie om waarde te beschermen indien nodig.

Als (Senior) Manager stuurt u betrokkenheid aan van de eerste vergadering tot de uiteindelijke implementatie. U bent de dagelijkse leidinggevende voor zowel klanten als belangrijke belanghebbenden (bijv. kredietverstrekkers, aandeelhouders of PE), en u werkt direct samen met onze partners aan de beslissingen die er het meest toe doen. U zult:

• Verschillende interne en externe belanghebbenden beheren in een snel veranderende omgeving;
• Herstructurerings-, herfinancierings- en prestatieverbeteringsprojecten leiden en de kwaliteit van wat we leveren waarborgen;
• De bedrijfsplannen, kasstroomprognoses en financiële modellen opstellen die ten grondslag liggen aan herstructurerings- en investeringsbeslissingen;
• Onderhandelen met kredietverstrekkers, aandeelhouders en nieuwe geldverstrekkers om werkbare kapitaalstructuuroplossingen te realiseren;
• Kosten- en omzetinitiatieven ontwerpen en aansteken tot meetbare resultaten;
• Diverse teams leiden en ontwikkelen en helpen nieuwe opdrachten te winnen of andere waarde toevoegende kansen voor bestaande klanten te identificeren met onze partners.

U herkent uzelf hierin: u bent een scherpe professional die niet bang is voor cijfers en die gedijt onder druk en de resultaten van uw werk wil zien. U bouwt snel relaties op, houdt uw standpunt vast in moeilijke onderhandelingen en brengt helderheid wanneer belanghebbenden het oneens zijn. U heeft ook:

• Minimaal vijf jaar ervaring in financiële herstructurering, prestatieverbetering, investment banking, corporate finance, corporate lending, leveraged finance of strategieconsulting;
• Uitstekende analytische vaardigheden en een leermindset met betrekking tot AI-tools om sneller en slimmer te werken;
• Het vermogen om complexe analyses om te zetten in duidelijke, overtuigende rapporten en presentaties op bestuursniveau;
• Het vermogen om contact te maken met mensen en vertrouwensrelaties op te bouwen met klanten, belanghebbenden en teamleden;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Wij nodigen ook sollicitaties uit van kandidaten die niet aan alle bovenstaande eisen voldoen, maar die een sterke groeimindset hebben.

Wat wij bieden:

• Een competitief salaris op basis van uw ervaring, een jaarlijkse bonus (afhankelijk van resultaten en persoonlijke ontwikkeling) en de mogelijkheid om te groeien;
• Een motiverende werkomgeving waar samenwerking met ambitieuze collega's en erkenning voor uw bijdragen centraal staan;
• Een breed scala aan op maat gemaakte trainingen via ons AI-gebaseerde Growth Center, gekoppeld aan vaardigheden en doelen en gericht op professionele groei en leiderschapsontwikkeling;
• Kies de mobiliteitsoptie die het beste bij u past: een elektrische leaseauto of een mobiliteitsvergoeding voor uw zakelijke reiskosten, plus toegang tot verschillende mobiliteitsaanbieders via één handige app;
• 32 vakantiedagen en de mogelijkheid om extra dagen aan te kopen;
• Bij PwC staat uw welzijn voorop. Daarom bieden we een persoonlijk welzijnsbudget om u te helpen groeien in fysieke en mentale gezondheid, evenals toegang tot het welzijnsplatform OpenUp;
• U werkt aan uitdagende en betekenisvolle klantprojecten, gebruikt geavanceerde technologie zoals AI-tools, leert van de besten en ontvangt ondersteuning via coaching. Samen werken we als een inclusief team om een echte impact te maken;
• U werkt op klantlocaties en ons kantoor, met flexibiliteit voor hybride werken waar mogelijk;
• Een maandelijkse netto onkostenvergoeding voor internet en andere kosten;
• YoungPwC: U krijgt de kans om te netwerken en kennis uit te wisselen. De ervaring en tips van collega's zullen u enorm helpen als jonge PwC-professional en u helpen uw ambities te bereiken;
• Mogelijkheid om deel te nemen aan projecten van gemeenschappen zoals I&D, kunstinitiatieven, Giving Back, enz.;
• Leuke extra's zoals verschillende informele bedrijfs- en teamactiviteiten.

Dit zijn slechts enkele van onze arbeidsvoorwaarden. Vind meer informatie op onze website.