Project Manager IT-Infrastructuur in Utrecht

Ben jij een ervaren Project Manager die complexe IT-infrastructuurprojecten voorspelbaar en gestructureerd weet te realiseren? Bij Proximus NXT in Utrecht leid je klantprojecten op het gebied van migraties, transities, networking, security en cloud. Je bewaakt scope, planning, budget, kwaliteit en risico’s en zorgt ervoor dat klanten, engineers, leveranciers en interne stakeholders gedurende het hele project weten waar ze aan toe zijn.

Tegelijkertijd ontwikkelen we onze projectorganisatie verder. Vanuit jouw ervaring draag je daarom niet alleen verantwoordelijkheid voor klantprojecten, maar help je ons ook onze projectaanpak, documentatie, rapportages en samenwerking verder te professionaliseren.

Als projectmanager IT-infrastructuur ben je verantwoordelijk voor het leiden van complexe klantprojecten van offerte tot oplevering. Je bewaakt scope, planning, budget, kwaliteit, risico’s en afhankelijkheden. Je zorgt voor duidelijke afspraken, heldere communicatie en voorspelbare voortgang richting klant en interne organisatie.

Je bent gewend om meerdere stakeholders bij elkaar te brengen en houdt overzicht wanneer projecten inhoudelijk complex worden. Je schakelt met engineers over technische afhankelijkheden, stemt af met service delivery en operations, betrekt leveranciers waar nodig en zorgt dat besluitvorming niet blijft hangen.

Naast je projectverantwoordelijkheid draag je bij aan het verder verbeteren van onze projectaanpak. Vanuit jouw ervaring denk je mee over hoe we slimmer, consistenter en professioneler kunnen werken. Bijvoorbeeld door betere projectstructuur, scherpere rapportages, duidelijke overdrachten of het vertalen van verbeterpunten uit afgeronde projecten naar concrete acties.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Je leidt complexe IT-infrastructuurprojecten van start tot oplevering.
• Je bewaakt scope, planning, budget, kwaliteit, risico’s en afhankelijkheden.
• Je zorgt voor duidelijke projectdocumentatie, voortgangsrapportages en besluitvorming.
• Je voert professionele klantgesprekken over voortgang, verwachtingen, risico’s en keuzes.
• Je signaleert knelpunten tijdig en stuurt bij waar nodig.
• Je stemt continu af met engineers, leveranciers, service delivery, operations en management.
• Je brengt structuur aan in projecten die inhoudelijk complex zijn of meerdere afhankelijkheden kennen.
• Je draagt vanuit jouw ervaring bij aan het verbeteren van onze projectaanpak, samenwerking en kwaliteit van uitvoering.
• Je helpt waar nodig bij interne verbeterinitiatieven die direct raken aan project delivery, service improvement of professionalisering van de organisatie.

Wat typeert deze rol:

We zoeken geen projectmanager die alleen planningen maakt, maar iemand die eigenaarschap toont, overzicht houdt en rust brengt in complexe situaties. Je begrijpt dat projectmanagement draait om voorspelbaarheid, communicatie, stakeholdermanagement en het maken van keuzes die impact hebben op klant, operatie, planning en resultaat.

Je voelt je prettig in een organisatie die volop in ontwikkeling is. Niet alles is al volledig ingericht, maar juist daarin weet jij structuur aan te brengen. Je neemt senioriteit mee, zonder zwaar of afstandelijk te worden. Je bent pragmatisch, duidelijk en weet mensen mee te krijgen.

Wat breng jij mee?

• Minimaal vijf jaar ervaring als projectmanager binnen IT infrastructuur.
• Ervaring met het managen van meerdere projecten tegelijkertijd.
• Ervaring met migraties, transities en opleveringen.
• Sterke communicatieve vaardigheden en stakeholdermanagement.
• Een gestructureerde manier van werken en oog voor kwaliteit en voortgang.
• Een proactieve houding en gevoel voor eigenaarschap.
• PRINCE2 Foundation is vereist.
• Ervaring met Agile werken is een pre.

Wat bieden wij?

• Een sleutelrol in een organisatie in ontwikkeling, waarin jij echt impact kunt maken.
• Ruimte om mee te bouwen aan onze aanpak, processen en samenwerking.
• Een uitstekend salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.
• 25 vakantiedagen en 6 ATV-dagen bij een 40-urige werkweek.
• Hybride werken: 2 dagen per week op ons kantoor in Utrecht, 3 dagen flexibel (thuis of op kantoor).
• Leaseauto of mobiliteitsbudget, laptop en telefoon zodat jij altijd en overal goed uitgerust bent.
• Uitstekende pensioenregeling voor financiële zekerheid.
• Bonusregeling op basis van organisatieresultaten en persoonlijke performance.
• Internet- en thuiswerkvergoeding voor een comfortabele werkplek thuis.
• Korting op collectieve (zorg)verzekeringen.
• Uitgebreide opleidingsmogelijkheden en certificeringen om jouw carrière te versnellen.

Voor bureaus en personeelsdiensten: Bij Proximus NXT werken we graag samen, maar ongevraagd aanbieden van CV’s zonder een opdrachtbevestiging vanuit onze Recruitmentafdeling of HR-director is op eigen risico. In dat geval zijn we niet verplicht een vergoeding te betalen, zelfs niet als we de kandidaat aannemen.

7 redenen om bij Proximus NXT te werken:

• Samen leuke dingen doen.
• 31 vrije dagen.
• Vrijheid & verantwoordelijkheid.
• Waardering van onze partners.
• Onze eigen Proximus Academy.
• Altijd voorop willen lopen.
• Leren door gamification.