In één oogopslag
- Taken: Verbind beleid en bestuur als secretaris in een dynamisch overleg over het landelijke gebied.
- Bedrijf: Provincie Utrecht, een innovatieve organisatie met focus op duurzaamheid en leefomgeving.
- Voordelen: Flexibele werkuren, competitief salaris, en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Hybride werken met volop kansen voor groei en initiatief.
- Waarom deze baan: Maak impact op de leefomgeving en werk aan belangrijke maatschappelijke thema's.
- Kwalificaties: HBO-bachelor, ervaring met bestuurlijke processen en uitstekende communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 3886 - 5474 € per maand.
Contracttype: Bepaalde tijd
Domein: Landelijke Leefomgeving
Locatie: Huis voor de provincie (Utrecht)
Zoek jij een brugfunctie waarbij je beleid en bestuur met elkaar verbindt? Word jij enthousiast als zaken goed geregeld worden en stukken en verslaglegging perfect op orde zijn en zorgt voor goed lopende besluitvorming. Die positie hebben wij voor jou!
Een rijke natuur, biodiversiteit, duurzame landbouw en een gezonde leefomgeving: zaken die we als provincie graag aan al onze inwoners en ondernemers willen bieden. Bij het maken van plannen op dit gebied en bij de uitvoering ervan moeten we rekening houden met een soms gevoelige politieke, bestuurlijke en maatschappelijke context. Alles rondom natuur en landbouw komt samen in het wekelijkse portefeuilleoverleg Landelijk Gebied. Als secretaris van dit overleg ben jij een centraal punt. Niet alleen door te zorgen dat de agenda tijdig wordt verstuurd, de documenten compleet zijn, de actielijst klopt en dat er na afloop een duidelijk verslag is. Minstens zo belangrijk is dat je overzicht én grip houdt op de verschillende zaken die binnen het domein spelen.
Van een gepland werkbezoek aan een lokale geitenboerderij, het draagvlak voor stikstofmaatregelen en de eerstvolgende Statenvergadering tot aan de ‘rijpheid’ van bestuurlijke stukken voor besluitvoering: je signaleert, beoordeelt, attendeert, structureert, informeert en adviseert. Je onderhoudt effectieve contacten met de voorzitter van het overleg, de bestuursadviseur en de inhoudelijk deskundige collega’s. Jij weet wat er speelt, wat de status is, wat er moet gebeuren en op welke manier. En dat regel je, elke week opnieuw.
Ben je ervan overtuigd dat jouw politieke antennes en je vermogen om zelden (of nooit) het overzicht te verliezen ons gaan helpen bij dit mooie, maar ook gevoelige dossier? Kom je dan bij ons inzetten voor een schone en fijne landelijke omgeving. Een unieke kans om je competenties in te zetten voor een belangrijk doel: een mooie, leefbare omgeving! Je krijgt volop gelegenheid voor eigen initiatief en we geven jou ruimte om te groeien.
Je werkt daarnaast mee aan de ontwikkeling van het Stafbureau Leefomgeving en bent flexibel in oppakken van andere werkzaamheden waaronder de organisatie en verslaglegging van het Faunabeleid.
Wat bieden wij?
- Werken bij de provincie Utrecht betekent dat je een waardevolle bijdrage levert aan het oplossen van maatschappelijke opgaven. Deze opgaven vragen het bijeenbrengen van veel verschillende disciplines en belangen – vooral buiten, maar ook binnen de organisatie. Als medewerker vorm jij de verbindende schakel. We halen kennis op, delen onze deskundigheid en behalen met elkaar successen. Samen komen we verder.
- We investeren in de ontwikkeling van onze medewerkers. Je krijgt volop de gelegenheid voor eigen initiatief en ruimte om te groeien. Wij vinden een gezonde balans tussen werk en privé belangrijk. Iedereen krijgt de kans om flexibel en naar eigen vermogen te werken.
- Bij de provincie Utrecht werken we hybride. Hoe dit eruit ziet geven we samen vorm.
- De organisatie is in ontwikkeling. We maken een professionaliseringsslag en gaan steeds meer opgavegericht werken. Als jij het leuk vindt om het voortouw te nemen en verder mee wilt bouwen aan onze organisatie, garanderen wij jou een boeiende tijd.
Naast uitdagend werk en leuke collega’s bieden we jou:
- Een tijdelijke arbeidsovereenkomst van één jaar voor 32 uur per week met een optie tot verlenging.
- Een salaris tussen de € 3.886,37 en € 5.474,08 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur per week (schaalniveau 10).
- Een Individueel Keuze Budget van 22,37% boven op je maandelijkse salaris dat je onder andere kan inzetten voor extra vrije tijd, studie of meer salaris.
- Een persoonlijk budget voor duurzame inzetbaarheid van € 6.000,- per 5 jaar. Ook kun je gebruik maken van ons interne trainingsaanbod van de UtrechtAcademie.
- Een goede pensioenregeling bij het ABP.
- Als je bij ons fulltime werkt, heb je een werkweek van 36 uur en heb je recht op 18 vakantiedagen. Je mag ook meer uur werken, je bouwt dan extra compensatieverlof op. Zo kan je bij een fulltime dienstverband tot wel 25,5 extra vakantiedagen opbouwen!
Wie zoeken wij?
Jij bent een eersteklas organisator met energie, initiatief en overtuigingskracht. Dat er veel betrokkenen en diverse belangen zijn schrikt je niet af, sterker nog: je hebt er plezier in om iedereen erbij te krijgen én erbij te houden. Dat doe je op een prettige, benaderbare manier en je kunt goed netwerken. Zelfstandig denken, nauwkeurig werken, snel schakelen, snel inschatten van wat (bestuurlijk) kan en wat niet en op het goede moment handelen: dat kun jij.
Wat je in elk geval hebt:
- een afgeronde opleiding op HBO-bachelor niveau;
- ervaring of affiniteit met adviseren rond bestuurlijke processen;
- een uitstekende vaardigheid in de Nederlandse taal;
- affiniteit met het onderwerp landelijk gebied;
- vaardig met het werken met digitale systemen.
Wie zijn wij?
Utrecht is een provincie om trots op te zijn. Gevarieerd, bruisend en met een rijke historie. Met veel verschillende levensstijlen, culturen en persoonlijke voorkeuren. Onze regio is een topregio met een innovatieve kenniseconomie.
Het is onze opgave om de aantrekkelijkheid van onze provincie te vergroten en groei zo te faciliteren dat de kwaliteit van onze ruimte behouden blijft. Samen met inwoners, bedrijven, organisaties en andere overheden werken het provinciebestuur en medewerkers met enthousiasme en daadkracht aan een gezonde en duurzame leefomgeving. Wij willen dat iedereen in de provincie Utrecht fantastisch woont, werkt en leeft. Daarom zorgen wij voor een goede balans tussen groen en groei.
Domein Landelijke Leefomgeving (LLO)
Wij zijn een domein met meer dan 250 professionals die zich dagelijks inzetten om beleid te maken, wetgeving uit te voeren, vergunningaanvragen en meldingen klantgericht af te handelen, bestuurlijke besluitvorming voor te bereiden en uitvoering te geven aan alles wat raakt aan de Utrechtse landelijke leefomgeving: we versterken de biodiversiteit, brengen natuur, bodem en water, economie, cultuur, wonen en werken met elkaar in balans. Samen met onze partners binnen en buiten de organisatie werken we aan een sterke verbinding tussen de natuur, de mensen en maatschappij, een duurzame landbouw en een robuust bodem- en watersysteem. We versterken de leefbaarheid van het landelijk gebied door uit te gaan van de kracht van een gebied en door lokale initiatieven te ondersteunen. Daarnaast geven we uitvoering aan programma’s als Klimaatadaptatie en Bodemdaling.
Reageer dan voor 26 oktober 2026.
We vinden het belangrijk dat iedereen de kans krijgt om naar vermogen te werken. In het kader van de participatiewet nodigen we daarom juist ook kandidaten met een registratie in het doelgroepenregister van harte uit om naar deze functie te solliciteren.
Wij vragen van iedere nieuwe medewerker een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).
Contactinformatie Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Sacha Heijblom, teamleider stafbureau leefomgeving, telefoon (06) 52769506. Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Senada Kaknjo, adviseur werving & selectie, telefoon (06)34 269 121 of mail matchpoint@provincie-utrecht.nl.
Secretaris Portefeuillehouder overleg Landelijk Gebied in Utrecht werkgever: Provincie Utrecht
De Provincie Utrecht is een uitstekende werkgever die zich inzet voor de betrokkenheid van inwoners en organisaties. Met een sterke focus op samenwerking en kennisdeling, biedt de organisatie een stimulerende werkomgeving waar persoonlijke groei en impactvolle projecten centraal staan. Werken in deze rol betekent bijdragen aan een betekenisvolle participatiecultuur in een dynamische regio, met volop kansen om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Secretaris Portefeuillehouder overleg Landelijk Gebied in Utrecht kunt binnenhalen
✨Verken lokale overheidsnetwerken
In de overheid en de publieke sector zijn netwerken cruciaal. Zoek lokale bijeenkomsten of evenementen waar professionals uit de publieke sector samenkomen. Dit is een kans om in contact te komen met mensen die misschien meer weten over tijdelijke rollen en je zelfs kunnen aanbevelen bij de juiste Provincie Utrecht.
✨Gebruik sociale media en specifieke forums
Platforms zoals LinkedIn hebben speciale groepen voor mensen in de publieke sector. Word lid van die groepen en discussieer actief. Dit kan je niet alleen zichtbaarheid geven, maar ook directe connecties opleveren die je kunnen helpen met tijdelijke vacatures.
✨Neem contact op met wervingsbureaus voor de publieke sector
Wervingsbureaus die gespecialiseerd zijn in de overheid kunnen je helpen bij het vinden van tijdelijke functies. Maak contact, vertel ze over je vaardigheden en vraag of ze je kunnen matchen met opdrachtgevers zoals Provincie Utrecht. Zij hebben vaak de ins & outs van de markt.
✨Solliciteer rechtstreeks via onze website!
Bij Provincie Utrecht staan we altijd open voor enthousiaste kandidaten. Check regelmatig onze website voor tijdelijke vacatures en solliciteer direct. Laat je niet ontmoedigen door de concurrentie; jouw motivatie maakt het verschil!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Secretaris Portefeuillehouder overleg Landelijk Gebied in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Verbind persoonlijk met je motivatie:In je motivatiebrief is het belangrijk om duidelijk te maken waarom je voor een rol in de overheid en publieke sector wilt kiezen. Laat zien dat je enthousiast bent over maatschappelijke impact en leg uit hoe jouw waarden aansluiten bij de missie van Provincie Utrecht.
Accentueer jouw relevante ervaring:Voor een tijdelijke functie in de overheid is het goed om nadruk te leggen op eerdere ervaringen die aansluiten bij het werk dat je gaat doen. Vermeld bijvoorbeeld vrijwilligerswerk of stages die je hebt gedaan in de publieke sector, en hoe deze je hebben voorbereid op de rol van Secretaris Portefeuillehouder overleg Landelijk Gebied.
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Bij tijdelijke posities verwachten werkgevers duidelijkheid over jouw beschikbaarheid. Geef aan vanaf wanneer je kunt starten en hoe lang je beschikbaar bent. Dit helpt Provincie Utrecht om in te schatten of jouw schema overeenkomt met hun plannen.
Houd je CV overzichtelijk en doelgericht:Zorg ervoor dat je CV specifiek is gericht op de overheid en publieke sector. Vermeld relevante cursussen, trainingen en certificaten die je hebt behaald en gebruik heldere kopjes om je vaardigheden en ervaringen overzichtelijk te presenteren.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Provincie Utrecht
✨Ken de beleidscontext
Bij een functie in de overheid en publieke sector is het belangrijk om de actuele beleidsvraagstukken goed te begrijpen. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van belangrijke wet- en regelgeving en recent nieuws in jouw specifieke beleidsgebied. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de functie, maar ook in het bredere plaatje van de publieke sector.
✨Bereid je voor op casusvragen
Bij interviews in de publieke sector kunnen casusvragen aan bod komen. Dit zijn vaak scenario’s die te maken hebben met beleid of publiek belang. Oefen met het formuleren van antwoorden op dergelijke situaties, waarbij je je analytische vaardigheden en het vermogen om oplossingen te bedenken kunt tonen.
✨Flexibiliteit en inzetbaarheid aantonen
Aangezien dit een tijdelijke functie is, willen werkgevers zien dat je snel kunt schakelen en je kunt aanpassen aan verschillende situaties. Gebruik voorbeelden uit vorige ervaringen waaruit blijkt dat je in het verleden succesvol bent geweest in tijdelijke of projectmatige rollen.
✨Jouw motivatie voor de publieke sector
Zorg ervoor dat je jouw oprechte motivatie voor het werken in de publieke sector duidelijk kunt maken. Wat trekt je aan in het publieke domein? Hoe wil je bijdragen aan de gemeenschap? Dit is essentieel om te laten zien dat je de missie van de organisatie begrijpt en steunt.
