Fashion Merchandiser (Talent pool)

Fashion Merchandiser (Talent pool)

Amsterdam Trainee 42750 - 52250 € / jaar (geschat) Op locatie
P

In één oogopslag

  • Taken: Ontwikkel seizoensstrategieën en presenteer productcollecties voor iconische merken.
  • Bedrijf: Werken bij een toonaangevend modebedrijf met een focus op duurzaamheid en innovatie.
  • Voordelen: Toegang tot spannende functies en een creatief, internationaal team in Amsterdam.
  • Overige informatie: Prioriteit voor kandidaten in de regio Amsterdam.
  • Waarom deze baan: Maak deel uit van een team dat mode vooruit helpt en impact maakt.
  • Kwalificaties: Ervaring in mode merchandising en sterke analytische vaardigheden vereist.

Het verwachte salaris ligt tussen 42750 - 52250 € per jaar.

Over het bedrijf

Be part of an iconic story. Deze organisatie dient als een platform voor groei, met de focus op het versterken van merken en relevant te blijven in een snel veranderende wereld. Door wereldwijde, iconische merken dichter bij de evoluerende behoeften van consumenten te brengen, zorgt het voor een sterke basis voor zowel de huidige als toekomstige generaties. Geleid door gedeelde waarden en versterkt door schaal en wereldwijde reikwijdte, is het bedrijf toegewijd aan het vooruitdrijven van mode voor het goede. Opererend als één verenigd team met een duidelijke visie en plan, toont het de kracht van collectieve inspanning en gedeeld doel.

Salaris en aantal uur per week

Salaris: Te bespreken. 40 uur per week. Start: Te bespreken. 3 maanden, mogelijk langer afhankelijk van de behoefte van het bedrijf.

Over de functie

Wat je zult doen:

  • Ontwikkelen van seizoensgebonden strategieën en merchandisingplannen die het zakelijk succes stimuleren.
  • Presenteren van productstrategieën en collecties aan belangrijke markten, en zorgen voor succesvolle lanceringen.
  • Beheren van seizoensprojecties en prijzen voor mode-items en nieuwe productintroducties.
  • Samenwerken met Planning en Forecasting teams over pre-market inkoopverplichtingen en projecties.
  • Uitvoeren van trendonderzoek, concurrentieanalyse en marktonderzoeken om consumentengedrag te begrijpen.

Wie je bent:

  • Je hebt ervaring in mode merchandising, inkoop of een gerelateerd vakgebied.
  • Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden in het Engels (schriftelijk en mondeling).
  • Je bezit sterke analytische vaardigheden en een strategische mindset.
  • Je hebt uitstekende organisatorische, communicatieve en onderhandelingsvaardigheden.
  • Je bent proactief, ondernemend en gedijt in snelle, internationale omgevingen.
  • Je hebt een diploma of gelijkwaardige kwalificatie in een relevant vakgebied.
  • Je bent bedreven in MS Excel (draaipunten, data-analyse, rapportage) en comfortabel met Word & PowerPoint.

Waarom je je bij onze talentpool moet aansluiten:

  • Prioriteitstoegang tot spannende merchandisingrollen in een wereldwijde organisatie.
  • Werken met enkele van de meest iconische mode merken in de industrie.
  • Deel uitmaken van een team dat creativiteit, duurzaamheid en innovatie waardeert.
  • Samenwerken in een snelgroeiende, internationale omgeving gevestigd in Amsterdam.

Contact

Klaar om de volgende stap te zetten? Dien vandaag je cv en een korte motivatiebrief in! We zullen je aanvraag binnen 5-7 werkdagen beoordelen.

Belangrijk: We kunnen alleen kandidaten overwegen die al in de regio Amsterdam wonen, zoals afgesproken met onze klanten.

Heb je vragen? Bel ons tijdens kantooruren op 020-5738383.

Fashion Merchandiser (Talent pool) werkgever: Projob

Als toonaangevende maatschappelijke organisatie biedt onze organisatie een stimulerende werkomgeving waar digitale veiligheid en integriteit centraal staan. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en teamwork, krijg je de kans om je expertise in risicomanagement en informatiebeveiliging verder uit te breiden. Daarnaast profiteer je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een competitief salaris, ruime vakantiedagen en mogelijkheden voor thuiswerken, waardoor je werk en privéleven optimaal kunt combineren.

P

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Projob

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Fashion Merchandiser (Talent pool) kunt binnenhalen

✨Verken Mode- en Kleding Evenementen

Bovendien kunnen we naar lokale mode- en kledingbeurzen gaan, zoals de Modefabriek of Amsterdam Fashion Week. Hier kun je niet alleen netwerken met professionals, maar ook inspiratie opdoen en misschien zelfs je toekomstige werkgever tegenkomen!

✨Volg Modegerelateerde Workshops

Zoek naar workshops of masterclasses in de mode-industrie. Dit zijn geweldige kansen om je vaardigheden te ontwikkelen en tegelijkertijd gelijkgestemden te ontmoeten. Wie weet, misschien ontmoet je tijdens zo'n workshop iemand van Projob!

✨Word Actief op Sociale Media

Laten we niet vergeten dat Instagram en Pinterest goudmijnen zijn voor onze branche! Deel je modeontwerpen of outfits, tag relevante merken en gebruik populaire hashtags. Dit vergroot je zichtbaarheid en trekt misschien de aandacht van Projob.

✨Pas je CV en Portfolio aan

Zorg ervoor dat je portfolio bij elk bedrijf dat je benadert, is aangepast. Laat die unieke stijl zien die je hebt, en probeer te reflecteren op wat Projob uniek maakt. En vergeet niet, de beste manier om via ons een stageplek te bemachtigen is om direct via de website te solliciteren!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Fashion Merchandiser (Talent pool) te schitteren

Fashion Merchandising
Strategic Mindset
Trend Research
Competitive Analysis
Market Insights
Communication Skills
Organizational Skills

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je creativiteit zien!:In de mode-en-kleding sector draait het veel om creativiteit en stijl. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief jouw persoonlijke flair en gevoel voor mode uitstralen. Voeg eventueel ook een link toe naar je portfolio of Instagram-account waar je jouw creaties of mode-inspiraties deelt.

Focus op relevante ervaring:Als trainee is het belangrijk dat je laat zien wat je al geleerd hebt, zelfs als je nog niet veel ervaring hebt. Mention stages, vrijwilligerswerk of projecten die iets met mode te maken hebben. Dit kan alles zijn van het helpen bij een modeshow tot het ontwerpen van kledingstukken voor schoolprojecten.

Denk aan de juiste documenten:Vergeet niet om documenten toe te voegen die relevant zijn voor de mode-industrie, zoals een portfolio of een lijst van je favoriete mode-illustrators en inspiratiebronnen. Dit laat niet alleen zien dat je het serieus neemt, maar het geeft ons ook een kijk in jouw modevisie.

Persoonlijke motivatie is key:In je motivatiebrief bij Projob moet je je enthousiasme voor de mode-industrie echt overbrengen. Vertel ons waarom je deze specifieke trainee-positie wilt en wat je hoopt te leren. Laat zien hoe jouw stijl en kijk op mode aansluiten bij de cultuur en visie van Projob.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Projob

✨Ken de laatste mode trends

Als je solliciteert voor een trainee functie in de mode-en-kleding sector, is het cruciaal dat je op de hoogte bent van de laatste trends en stijlen. Laat tijdens je gesprek zien dat je het vakgebied en de huidige ontwikkelingen goed volgt. Dit kan je bijvoorbeeld doen door specifieke merken of collecties te noemen en je mening erover te delen.

✨Toon je creativiteit met een portfolio

Ook al ben je een trainee, is het belangrijk om een portfolio te hebben dat je creatieve vaardigheden laat zien. Dit hoeft niet alleen ontwerpen te bevatten, maar ook moodboards of inspiratiebronnen die jouw stijl en visie tonen. Tijdens het interview kun je hier op terugkomen om je passie voor de mode te onderstrepen.

✨Bereid je voor op praktische vragen

In de mode-en-kleding sector krijg je vaak praktische vragen over styling en trends. Bereid je voor op scenario's waarin je bijvoorbeeld een outfit moet samenstellen voor een specifieke gelegenheid of demografische groep. Dit laat zien dat je niet alleen theoretisch bent ingesteld, maar ook praktisch kunt denken.

✨Wees enthousiast en leergierig

Als trainee is je motivatie om te leren super belangrijk. Laat dat enthousiasme zien tijdens het gesprek. Vertel over ervaringen waarin je je goed hebt aangepast of snel nieuwe vaardigheden hebt geleerd. Dit helpt om aan te tonen dat je de juiste mindset hebt voor deze rol bij Projob.