In één oogopslag
- Taken: Leid de groei van een initiatief voor toegang tot medicijnen in lage- en middeninkomenslanden.
- Bedrijf: Een sociale onderneming die zich richt op duurzame toegang tot gezondheidszorg wereldwijd.
- Voordelen: Competitief salaris, 30 vakantiedagen, pensioenregeling en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Internationale werkomgeving met mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak impact in de wereldgezondheidszorg en bouw strategische partnerschappen.
- Kwalificaties: Ervaring in globale gezondheid en business development, met sterke leiderschapsvaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 56700 - 69300 € per jaar.
Over het bedrijf
Company dedicated to sustainable access to medicines and medical goods.
Salaris en aantal uur per week
Salary: Competitive salary
40 hours per week
Start: As soon as possible
Over de functie
In deze rol ben je verantwoordelijk voor de verdere groei en ontwikkeling van een initiatief gericht op het verbeteren van de toegang tot medicijnen en medische hulpmiddelen voor niet-overdraagbare ziekten (NCD's) in lage- en middeninkomenslanden (LMIC's). Je combineert strategisch leiderschap met hands-on business development. Je identificeert kansen in verschillende landen, klantsegmenten en productportefeuilles, ontwikkelt nieuwe business en bouwt langdurige partnerschappen binnen het wereldwijde gezondheidsecosysteem.
Je verantwoordelijkheden omvatten:
- Ontwikkelen en uitvoeren van de business development strategie, met focus op duurzame groei, marktontwikkeling en portfolio-uitbreiding.
- Identificeren en ontwikkelen van nieuwe zakelijke kansen binnen de wereldwijde gezondheid en het verbeteren van de toegang tot NCD-medicijnen en medische hulpmiddelen.
- Bouwen van strategische partnerschappen en onderhouden van relaties op senior niveau met NGO's, donoren, klanten, leveranciers en andere organisaties binnen het wereldwijde gezondheidsecosysteem.
- Leiden en ontwikkelen van een klein team van professionals en zorgen dat strategische doelstellingen, budgetten en KPI's worden behaald.
- Coördineren van cross-functionele initiatieven en nauw samenwerken met commerciële, supply chain en andere interne teams om kansen om te zetten in praktische en schaalbare oplossingen.
Je zult de organisatie ook extern vertegenwoordigen op relevante conferenties en branche-evenementen. Je voelt je comfortabel in gesprekken met senior besluitvormers en kunt jezelf positioneren als een geloofwaardige expert. Je begrijpt het wereldwijde gezondheidslandschap en weet hoe je relaties en kansen kunt vertalen naar langdurige partnerschappen en nieuwe business. Deze combinatie van expertise en commerciële kracht is een belangrijk onderdeel van de rol.
Je werkplek
Je komt terecht bij een onafhankelijke sociale onderneming die zich inzet voor het verbeteren van de toegang tot kwaliteitsmedicijnen en medische goederen wereldwijd tegen betaalbare prijzen. De organisatie levert duizenden gezondheidsproducten aan klanten en partners in meer dan 100 landen, waaronder internationale en lokale NGO's, donororganisaties, ministeries van gezondheid en zorgverleners.
Je werkt in een internationale en multiculturele omgeving met collega's en partners over de hele wereld. Je leidt een klein team van relatief onafhankelijke professionals. Je rol is daarom niet gericht op dagelijkse supervisie, maar op het bieden van richting, het verbinden van activiteiten en het stimuleren van de strategische ontwikkeling en groei van het initiatief.
De functie is gevestigd in Amsterdam en omvat af en toe internationale reizen naar relevante conferenties, evenementen en partners.
Wat breng je mee?
Je hebt een sterk begrip van wereldwijde gezondheid en de complexiteit van het verbeteren van de toegang tot gezondheidszorg in lage- en middeninkomenslanden. Je combineert deze kennis met een ondernemende en commercieel gerichte aanpak. Je voelt je comfortabel tussen strategie en uitvoering en weet hoe je verschillende organisaties, mensen en belangen kunt samenbrengen.
Je bent een geloofwaardige gesprekspartner binnen het wereldwijde gezondheidsecosysteem en weet hoe je relaties op senior niveau kunt opbouwen. Tegelijkertijd herken je commerciële kansen en kun je deze vertalen naar duurzame partnerschappen en concrete resultaten.
Bovendien heb je:
- Een universitaire opleiding en ongeveer 5 tot 7 jaar relevante professionele ervaring.
- Relevante ervaring binnen wereldwijde gezondheid en niet-overdraagbare ziekten, bij voorkeur met betrekking tot gezondheidsecosystemen in lage- en middeninkomenslanden.
- Aantoonbare ervaring in nieuwe business development en strategische partnerschappen, gecombineerd met kennis van markttoegang, route-to-marketstrategieën en/of inkoop van gezondheidszorg.
- Ervaring in het leiden van professionals en het coördineren van complexe, cross-functionele programma's of projecten.
- Sterk financieel inzicht, waardoor je comfortabel kunt werken met budgetten, berekeningen en KPI's, evenals uitstekende schriftelijke en gesproken Engelse vaardigheden. Frans en/of Spaans is een voordeel.
- Een financiële achtergrond is niet vereist. Je moet echter comfortabel zijn met het werken met financiële informatie en begrijpen wat de impact van budgetten, berekeningen en KPI's is op zakelijke beslissingen.
Wat kun je verwachten?
Je komt terecht bij een internationale, doelgerichte organisatie waar je wereldwijde gezondheidsexpertise, business development en leiderschap kunt combineren. Het initiatief waarvoor je verantwoordelijk bent, is nog in ontwikkeling, waardoor je de kans krijgt om direct bij te dragen aan de verdere groei en professionalisering.
Je kunt verwachten:
- Een fulltime functie van 40 uur per week.
- 30 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband.
- Een pensioenregeling en reiskostenvergoeding.
- Opleidings- en persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden.
- Een hybride werkomgeving, met regelmatige samenwerking vanuit het kantoor in Amsterdam.
Let op: we hebben met onze klanten afgesproken om alleen kandidaten voor te stellen die al in de buurt van de werklocatie wonen. Hoewel je misschien bereid bent om te verhuizen of te pendelen, is dit geen adequate optie.
Global Health Business Development Manager in Amsterdam werkgever: Projob
Als toonaangevende maatschappelijke organisatie biedt onze organisatie een stimulerende werkomgeving waar digitale veiligheid en integriteit centraal staan. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en teamwork, krijg je de kans om je expertise in risicomanagement en informatiebeveiliging verder uit te breiden. Daarnaast profiteer je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een competitief salaris, ruime vakantiedagen en mogelijkheden voor thuiswerken, waardoor je werk en privéleven optimaal kunt combineren.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Global Health Business Development Manager in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken
Duik in lokale netwerken en gemeenschappen die zich richten op non-profit en sociale impactprojecten. Bezoek evenementen, workshops en meetups in je regio. Deze bijeenkomsten zijn niet alleen ideaal om mensen te ontmoeten, maar ook om jezelf zichtbaar te maken voor organisaties zoals Projob.
✨Vrijwilligerswerk en stagelopen
Overweeg om vrijwilligerswerk te doen of een stage te lopen bij een non-profitorganisatie voordat je solliciteert op een fulltime rol. Dit geeft je praktische ervaring en kan deuren openen bij organisaties zoals Projob. Werk samen met bestaande projecten en vergroot zo je netwerk.
✨Gebruik sociale media slim
Sociale media zijn gold voor het ontdekken van mogelijkheden in de non-profitsector. Volg influencers en organisaties die zich richten op sociale impact. Activeer jezelf door relevante content te delen en mee te discussiëren. Dit kan ervoor zorgen dat je opvalt bij bedrijven zoals Projob.
✨Solliciteer direct via onze website!
Ook al is het fijn om via netwerken te solliciteren, vergeet niet dat je ook rechtstreeks via onze website kunt solliciteren. Bij Projob zijn we altijd op zoek naar gemotiveerde kandidaten voor fulltime functies. Maak gebruik van die kans!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Global Health Business Development Manager in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Verbind je passie met je motivatie:In de non-profitsector draait alles om impact. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief duidelijk maakt waarom je deze specifieke rol bij Projob zo belangrijk voor je is. Laat je persoonlijke ervaringen of betrokkenheid bij sociale onderwerpen doorschemeren.
Bewijs je betrokkenheid met ervaring:Neem concrete voorbeelden op in je CV die laten zien dat je ervaring hebt met sociale impactprojecten. Dit kan vrijwilligerswerk zijn, stages of projecten waar je aan gewerkt hebt. Laat zien dat je niet alleen over passie voor verandering praat, maar dat je ook actief je steentje bijdraagt.
Toon je communicatieve vaardigheden:Communicatie is cruciaal in de non-profitsector. Maak gebruik van je sollicitatie om je schrijf- en presentatievaardigheden te laten zien. Denk aan heldere taal in je documenten en een gestructureerde aanpak in je CV, zodat je opvalt bij Projob.
Ondersteun je aanmelding met relevante documenten:Denk eraan om je aanvraag compleet te maken met aanbevelingsbrieven of bewijsstukken van je eerdere werk. Dit versterkt je aanvraag en laat zien dat je serieus bent over een fulltime rol in de non-profitsector. Neem de tijd om elk document goed voor te bereiden voordat je het indient via onze website!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Projob
✨Ken je missie!
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de missie en de waarden van Projob. In de non-profitsector draait alles om impact. Laat in je antwoorden zien dat je dezelfde waarden deelt en dat je hebt nagedacht over hoe jij bij die missie kunt bijdragen.
✨Voorbereiding op scenario's
Bereid je voor op het beantwoorden van vragen die gaan over specifieke situaties die je kunt tegenkomen in sociale impactprojecten. Denk aan voorbeelden waar je succesvol een probleem hebt opgelost of impact hebt gehad. Dit laat zien dat je ervaring hebt met praktijkgerichte uitdagingen.
✨Je motivatie is key
Omdat je solliciteert voor een full-time rol, is het belangrijk dat je je motivatie voor dit specifieke werk en de impact die je kunt maken benadrukt. We willen weten waar jouw passie ligt en wat je drijft in je werk, dus wees duidelijk over waarom je deze specifieke rol bij Projob wilt.
✨Loop door je portfolio
Als je ervaring hebt met specifieke projecten of werk in de sociale impactsector, zorg er dan voor dat je die bij de hand hebt. Vertel ons over je rol en de resultaten die je hebt behaald. Het laat zien dat je niet alleen praat, maar ook echt kunt bijdragen aan de projecten van Projob!
