In één oogopslag
- Taken: Bouw mee aan de digitale toekomst van de geestelijke gezondheidszorg en verbeter zorgprocessen.
- Bedrijf: Pro Persona, een innovatieve organisatie in de geestelijke gezondheidszorg.
- Voordelen: Competitief salaris, 166 vakantie-uren, en een balansbudget van €1.000,-.
- Overige informatie: Collegiale sfeer met ruimte voor eigen initiatief en samenwerking.
- Waarom deze baan: Maak impact door data en technologie te verbinden met zorgprofessionals.
- Kwalificaties: Hbo- of wo-niveau en ervaring met informatieanalyse of informatiemanagement.
Het verwachte salaris ligt tussen 4544 - 5901 € per maand.
Bouw mee aan de digitale toekomst van de geestelijke gezondheidszorg. Als Informatieanalist ICT geef je richting aan digitalisering, datagedreven werken en slimme informatievoorziening binnen de GGZ. Je vertaalt complexe vraagstukken naar praktische oplossingen en werkt samen met zorgprofessionals, managers en ICT-collega’s aan betere zorg voor cliënten.
Jouw impact
Als Informatieanalist ICT ben je de verbindende schakel tussen zorg, bedrijfsvoering en technologie. Je onderzoekt informatiebehoeften, analyseert processen en vertaalt deze naar verbeteringen in systemen, data en werkwijzen. Je adviseert over digitalisering en informatiemanagement, begeleidt verandertrajecten en ondersteunt projecten die bijdragen aan toekomstbestendige zorg. Daarnaast speel je een belangrijke rol in de ontwikkeling van datagedreven werken. Je helpt collega’s om data beter te benutten voor sturing, besluitvorming en kwaliteitsverbetering. Daarbij bewaak je de samenhang tussen processen, informatie, applicaties en gegevens.
Hier ga je aan de slag
Je komt te werken binnen de afdeling ICT van Pro Persona. Een team van betrokken professionals dat werkt aan innovatieve oplossingen voor de geestelijke gezondheidszorg. De sfeer is collegiaal en informeel. Je krijgt veel ruimte voor eigen initiatief, kennisdeling en samenwerking met collega’s uit de hele organisatie. Samen bouwen jullie aan een moderne digitale omgeving die zorgprofessionals optimaal ondersteunt.
Dit bieden wij jou
- Een dienstverband van 36 uur voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
- Inschaling volgens de CAO GGZ in FWG 60, met een salaris tussen €4.544,- en €5.901,- op basis van een 36-urige werkweek.
- 166 vakantie-uren en 35 verlofuren per jaar bij een fulltime dienstverband.
- 8,33% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% van het jaarsalaris én pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn.
- Een jaarlijks balansbudget van €1.000,- naar rato, te besteden aan wat jou helpt in balans te blijven.
- Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (MKA); hiermee kun je de (aanschaf)kosten fiscaal verruilen voor bijvoorbeeld, sport abonnement, reiskosten woon-werkverkeer, studie of opleiding, ICT-middelen zoals PC of tablet, fiets en vakbondscontributie.
Onze verdere arbeidsvoorwaarden vind je hier en zijn conform de CAO GGZ.
Dit neem jij mee
- Je bent nieuwsgierig, analytisch en weet gemakkelijk verbinding te maken tussen mensen, processen en technologie.
- Je begrijpt organisaties, kunt complexe vraagstukken vereenvoudigen en neemt collega’s mee in verandering.
- Hbo- of wo-werk- en denkniveau.
- Ervaring met informatieanalyse, business analyse of informatiemanagement.
- Kennis van procesmanagement en gegevensmanagement.
- Ervaring met projectmatig werken.
- Affiniteit met datagedreven werken en digitale transformatie.
- Sterke advies- en communicatievaardigheden.
- Ervaring binnen de zorg is mooi meegenomen.
Zo komen we in contact
Heb jij nog vragen of twijfels, bel dan met: Hein Xhofleer | Manager Informatievoorziening | 0625 261807 | h.xhofleer@propersona.nl. Hij vertelt je graag meer over deze functie.
Informatieanalist ICT werkgever: Pro Persona
Pro Persona is een uitstekende werkgever die zich richt op de professionele ontwikkeling van haar medewerkers. In het FACT-team in Ede geniet je van een collegiale en ondersteunende werkomgeving, waar je de kans krijgt om autonoom te werken met jongeren met complexe psychiatrische problemen. Met een vast contract en marktconform salaris biedt Pro Persona niet alleen financiële stabiliteit, maar ook mogelijkheden voor extra verantwoordelijkheden en groei binnen de organisatie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Informatieanalist ICT kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken en gemeenschappen
In de gezondheidswetenschappen zijn netwerken van groot belang. Zorg ervoor dat je betrokken raakt bij lokale gezondheidsevenementen, zoals symposiums of conferenties. Dit is een geweldige manier om professionals in de sector te ontmoeten en mogelijk een voet tussen de deur te krijgen bij Pro Persona.
✨Seek out stage- en opleidingsprogramma's
Voor een fulltime rol in gezondheidswetenschappen is het slim om evenementen te volgen die gericht zijn op professionele ontwikkeling. Kijk voor stageprogramma's of ontwikkelingsworkshops die specifiek zijn gericht op de sector. Dit helpt niet alleen om je netwerk uit te breiden, maar ook om de nieuwste trends en vereisten in de branche te leren.
✨Gebruik sociale media strategisch
Zorg ervoor dat je jouw profiel op platforms zoals LinkedIn opbouwt met relevante inhoud. Deel artikelen over gezondheidswetenschappen en engageer met andere professionals door hun bijdragen te liken of te kommentariëren. Dit vergroot je zichtbaarheid en toont je passie voor het vakgebied aan potentiële werkgevers zoals Pro Persona.
✨Toon je kennis en vaardigheden actief
Overweeg om blogs of artikelen te schrijven over actuele onderwerpen binnen de gezondheidswetenschappen. Dit kan niet alleen je expertise laten zien, maar het biedt ook een publicatie waar je naar kunt verwijzen in gesprekken met recruiters. En vergeet niet om je sollicitatie direct via onze website in te dienen – dat maak het gemakkelijker voor ons om jouw enthousiasme voor een rol bij Pro Persona te zien!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Informatieanalist ICT te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees duidelijk over je ervaring:In de gezondheidswetenschappen en administratie is ervaring met relevante processen en systemen belangrijk. Zorg ervoor dat je je eerdere ervaringen in de zorg of administratieve taken nauwkeurig uitlegt, en welke specifieke vaardigheden je hebt opgedaan die van waarde kunnen zijn voor Pro Persona.
Focus op relevante certificaten:Het hebben van certificaten in bijvoorbeeld gezondheid en veiligheid of specifieke administratieve software kan je CV echt versterken. Vergeet niet deze in je sollicitatie te vermelden, zodat Pro Persona kan zien dat je de juiste kennis en vaardigheden meebrengt voor deze rol.
Vertel over je motivatie:In je motivatiebrief is het belangrijk om je interesse in de gezondheidswetenschappen te laten zien. Schrijf over waarom deze sector je aanspreekt en hoe je jezelf ziet bijdragen aan het team van Pro Persona. Laat je enthousiasme zien!
Gebruik specifieke voorbeelden:Bij het beschrijven van je prestaties in je CV en motivatiebrief, gebruik specifieke voorbeelden om je vaardigheden te illustreren. Dit maakt je sollicitatie niet alleen persoonlijker, maar ook overtuigender voor Pro Persona. Aan de slag!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Pro Persona
✨Ken je administratieve vaardigheden
In de gezondheidswetenschappen en administratie is het belangrijk dat je je administratieve vaardigheden kunt demonstreren. Bereid je voor op vragen over hoe je met gegevensbeheer en rapportages omgaat. Het kan ook nuttig zijn om voorbeelden te geven van tools die je hebt gebruikt, zoals elektronische patiëntendossiers of gegevensanalyse software.
✨Toon je kennis van gezondheidsbeleid
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste trends en regelgeving in de gezondheidszorg. Dit kan je helpen om relevante vragen in het gesprek te beantwoorden en te laten zien dat je begrijpt hoe beleid van invloed is op de dagelijkse werking in de sector.
✨Focus op leervermogen en samenwerking
Bij een fulltime rol in dit vakgebied zoekt men vaak naar teamspelers met groot leervermogen. Laat zien dat je bereid bent om te blijven leren en dat je gemakkelijk kunt samenwerken met andere zorgprofessionals. Dit is cruciaal in de steeds veranderende wereld van de gezondheidszorg.
✨Bereid een sterke motivatie voor
In een fulltime functie willen werkgevers weten waarom je zo enthousiast bent over deze rol. Prepareer een overtuigende motivatie die aansluit bij jouw ervaring en je passie voor het verbeteren van de gezondheidszorg. Dit kan een groot verschil maken in hoe je overkomt tijdens het interview.
