In één oogopslag
- Taken: Maak echt contact en bied persoonlijke zorg aan cliënten met verstandelijke beperkingen.
- Bedrijf: Prisma, een organisatie die trots is op haar medewerkers en persoonlijke aandacht biedt.
- Voordelen: Eerlijk salaris, reiskostenvergoeding, flexibele uren en ruimte voor ontwikkeling.
- Overige informatie: Mogelijkheid tot nachtdiensten en een aanbrengbonus voor nieuwe collega's.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van cliënten en werk in een ondersteunend team.
- Kwalificaties: MBO-opleiding niveau 3 in zorg en welzijn en empathische vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 2597 - 3635 € per maand.
Werk met ons samen en maak echt contact. Bij Prisma draait zorg om persoonlijke aandacht. We leren onze cliënten écht kennen, zodat we begrijpen wat ze bedoelen, zelfs als ze dat niet altijd kunnen uiten. Kom jij het verschil maken als verzorgende ig of begeleider MVB/EVB op onze locatie Sint Agnesstraat in Geertruidenberg? Vind je het prettig om af en toe een wakkere nachtdienst te werken? Dan is daar zeker ruimte voor. Heb je daar geen voorkeur voor? Dat is helemaal prima; we kijken samen naar een rooster dat bij jou én het team past.
Op de Sint Agnesstraat wonen 15 mannen en vrouwen met een matig tot ernstige verstandelijke beperking. Alle bewoners hebben kenmerken van veroudering en een groot deel is voor de dagelijkse verzorging volledig afhankelijk van ondersteuning. De zorgvragen zijn divers en bestaan onder andere uit ADL-zorg, begeleiding bij epilepsie en verpleegkundige en palliatieve zorg. Er wordt gewerkt met tilliften. De begeleiding die je biedt is gericht op prettig en waardig ouder worden. Je ondersteunt bewoners bij alles wat ouder worden met zich meebrengt en sluit aan bij hun persoonlijke behoeften en mogelijkheden. Hierbij werken we volgens het Zorgpad Veroudering en Meer Mens. De 15 cliënten wonen in een deel van De Riethorst, een verzorgingshuis van Mijzo. Dit complex telt 75 appartementen voor ouderen met verschillende zorgvragen, zoals somatische zorg en dementie. Samen met collega's van Mijzo vormen we een gezamenlijk nachtteam voor in totaal 90 cliënten. Werk je graag ook af en toe een wakkere nachtdienst? Dan is dat zeker mogelijk. Tijdens een nachtdienst (22.30 tot 07.00 uur) werk je samen met twee collega's. Je loopt rondes door het gebouw, reageert op signalen van bewoners en biedt waar nodig de zorg en begeleiding die nodig is. Gemiddeld gaat het om ongeveer 9 uur per week aan wakkere nachtdiensten. Heb je geen voorkeur voor nachtdiensten? Ook dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren.
Wat bieden wij?
- Een contract van 20 uur per week voor de duur van 1 jaar met intentie tot verlenging voor onbepaalde tijd.
- Een eerlijk salaris van €2.597 - €3.635 bruto per maand op fulltime basis (FWG 35 voor begeleider 3 CAO gehandicaptenzorg).
- Reiskostenvergoeding: Een netto vergoeding voor je woon-werkverkeer.
- Aandacht voor jou als persoon. Daarom krijg je van ons naast vakantie-uren ook balansverlof- uren die flexibel zijn in te zetten.
- Een eindejaarsuitkering van 8,33%, korting op je sportabonnement en nog vele extra’s.
- Ruimte voor scholing en persoonlijke ontwikkeling.
- Kom je in dienst bij Prisma en ken jij iemand die goed bij ons past? Draag een nieuwe collega aan en ontvang een aanbrengbonus van €500,- na het succesvol doorlopen van de proeftijd.
Wie ben jij?
- Je hebt een afgeronde MBO-opleiding niveau 3 in zorg en welzijn, bijvoorbeeld Verzorgende IG, Persoonlijk Begeleider, MDGO‑VZ, oude Z‑opleiding, of een vergelijkbare opleiding.
- Je bent flexibel inzetbaar voor vroege en late diensten en weekenden. Wakkere nachtdiensten zijn mogelijk als dat bij jou past.
- Je bent een zelfverzekerde en empathische zorgprofessional die zich moeiteloos kan inleven in anderen en altijd trouw blijft aan jezelf.
- Je ziet elke dag als een nieuwe uitdaging, ook wanneer dingen anders lopen dan gepland.
- Je blijft rustig en zorgt voor een stabiele en veilige omgeving voor de cliënt, je collega’s en jezelf.
Enthousiast geworden? Zie jij jezelf al werken bij Prisma als verzorgende ig of begeleider? Wacht dan niet langer en solliciteer vandaag nog. Heb je vragen? Neem gerust contact op met Petra van Dijk - Tio. Wij kunnen niet wachten om jouw sollicitatie te ontvangen en je te verwelkomen in ons team!
Verzorgende-IG of Begeleider MVB/EVB werkgever: Prisma
Bij Prisma op de Fresiastraat in Wijk en Aalburg staat de medewerker centraal. Wij bieden een stimulerende werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, een eerlijk salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering en reiskostenvergoeding. Onze cultuur is warm en collegiaal, waar je als persoonlijk begeleider niet alleen zorgt, maar ook echt het verschil maakt in het leven van onze cliënten.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Verzorgende-IG of Begeleider MVB/EVB kunt binnenhalen
✨Word actief in de zorggemeenschap
Sluit je aan bij lokale zorggroepen of verenigingen. Dit is een geweldige manier om andere zorgprofessionals te ontmoeten, inzichten te delen en op de hoogte te blijven van openstaande functies, zoals bij Prisma. Vaak horen we het eerst via deze netwerken!
✨Doe mee aan evenementen en beurzen
Zorg ervoor dat je aanwezig bent op zorgbeurzen en evenementen. Dit geeft je de kans om direct contact te leggen met werkgevers en andere professionals in de verpleging en patiëntenzorg, en zo meer te leren over vacatures zoals die bij Prisma.
✨Focus op competenties en specialisaties
Verpleegkunde is breed, dus het kan helpen om je te specialiseren. Laat tijdens gesprekken zien welke vaardigheden en kennis je hebt opgedaan, zoals specifieke medische kennis of ervaring met verschillende patiëntengroepen. Dit maakt je aantrekkelijker voor fulltime posities.
✨Toon je passie voor de zorg
Wanneer je solliciteert bij Prisma, zorg ervoor dat je je drijfveren en passie voor de zorg duidelijk overbrengt. Werkgevers in de verpleging zijn op zoek naar mensen die echt om hun patiënten geven en die zich willen blijven ontwikkelen in hun vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Verzorgende-IG of Begeleider MVB/EVB te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je sociale vaardigheden stralen:In de verpleging en patiënten zorg draait alles om interactie. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief en CV duidelijk maakt hoe goede communicatie en empathisch vermogen jou helpen in je werk. Geef voorbeelden van eerdere ervaringen waar je deze vaardigheden hebt ingezet.
Vermeld relevante certificaten en opleidingen:Als je ervaring hebt met specifieke medische certificaten of opleidingen, zoals een diploma in verpleegkunde, vermeld deze dan duidelijk. Dit laat zien dat je over de nodige kennis en kwalificaties beschikt en dat je goed voorbereid bent op de uitdagingen van de rol bij Prisma.
Duidelijkheid over je beschikbaarheid:Bij een full-time rol is het belangrijk om je beschikbaarheid helder te communiceren. Laat in je motivatiebrief weten wanneer je kan starten en of je openstaat voor onregelmatige diensten. Dit zorgt voor een vlotte kennismaking, en dat is altijd fijn!
Wees specifiek over je motivatie:Vertel in je brief waarom je zo enthousiast bent over een functie in de verpleging en patiënten zorg bij Prisma. Wat trekt je aan in deze rol? Wat hoop je te leren en te bereiken? Deze persoonlijke touch maakt je aanvraag niet alleen authentiek, maar helpt ons ook om jou beter te leren kennen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Prisma
✨Verken de zorgspecifieke competenties
Zorg ervoor dat je de belangrijkste vaardigheden binnen de verpleging en patiëntenzorg goed kent, zoals communicatie, empathie en klinische kennis. Denk na over voorbeelden uit je ervaringen waarin je deze vaardigheden hebt toegepast, zodat je ze kunt delen tijdens het gesprek.
✨Kennis van zorgtechnologieën
Bereid je voor op vragen over moderne zorgtechnologieën en digitale hulpmiddelen die in de verpleging worden gebruikt. We kunnen ons voorstellen dat het benoemen van je ervaring met elektronische patiëntendossiers een groot voordeel kan zijn en de vaardigheden laat zien die je in de praktijk hebt.
✨Focus op je motivatie voor de functie
Bij een fulltime rol in de verpleging willen ze graag jouw motivatie en enthousiasme horen. Denk na over wat je aanspreekt in de functie en waarom jij de juiste persoon bent voor Prisma. Dit komt veel beter over dan alleen een lijst met je kwalificaties.
✨Vooruitdenken in zorgscenario's
Bereid je voor op het bespreken van zorgscenario's die je kunnen helpen bij het solliciteren. Denk na over hoe je zowel routinetaken als noodsituaties aanpakt. Dit laat zien dat je niet alleen kennis hebt, maar dat je ook in staat bent om snel en effectief te handelen.
