In één oogopslag
- Taken: Bied snelle, vriendelijke en efficiënte service aan klanten in de bakkerij.
- Bedrijf: Price Chopper, een toonaangevende supermarkt met een focus op klanttevredenheid.
- Voordelen: Competitief salaris tussen $18.50 en $25.50 per uur.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Word een sleutelfiguur in de bakkerij en maak klanten blij met heerlijke producten.
- Kwalificaties: Minimaal 18 jaar oud en ervaring in teammanagement is een plus.
Het verwachte salaris ligt tussen 18 - 25 € per uur.
Deze functie biedt snelle, vriendelijke, behulpzame en efficiënte service aan alle klanten van Price Chopper. Assisteert de bakkerijmanager bij het toezicht houden op de dagelijkse operatie door ervoor te zorgen dat beleid en procedures met betrekking tot merchandising, sanitaire voorzieningen en training worden gevolgd. Inspecteert bakkerijproducten om ervoor te zorgen dat beschikbaarheid en kwaliteit worden gehandhaafd om optimale verkoopkansen te bevorderen.
Essentiële Taken en Verantwoordelijkheden
- Consistent werken binnen de 5S-efficiëntienormen van het bedrijf om te allen tijde snelle, vriendelijke, behulpzame en efficiënte klantenservice te bieden.
- Verantwoordelijk voor glimlachen, oogcontact maken en de klant te bedanken na het vervullen van hun verzoek.
- Een net, schoon en georganiseerd werkstation onderhouden volgens de 5S-normen.
- Assisteren bij de bakkerijoperaties in de detailhandelsomgeving, inclusief voorbereiding, bakken, merchandising en de uiteindelijke presentatie van alle bakkerijproducten.
- De afdeling runnen in de afwezigheid van de manager.
- Zorgen voor klanttevredenheid door productbeschikbaarheid, kwaliteit, uitstekende service en sanitaire omstandigheden.
- Een adequate presentatie met de juiste variëteit aan producten handhaven die nodig zijn om aan de behoeften van de klant te voldoen.
- Voldoen aan alle bedrijfs- en staatsregelingen voor sanitaire voorzieningen.
- Verantwoordelijk voor het vervullen van speciale klantbestellingen.
- Assisteren bij de training en ontwikkeling van alle bakkerijmedewerkers om te voldoen aan de prestatienormen van het bedrijf.
- Voldoen aan alle bedrijfsbeleid en procedures met betrekking tot veiligheid en training van alle bakkerijmedewerkers.
- Assisteren van de bakkerijmanager bij het handhaven van de voorraadniveaus in vriezers, koelkasten, achterkamers en benodigdheden.
- In staat zijn om alle financiële aspecten van de bakkerijafdeling te leren, inclusief papierwerk, wekelijkse verliezen, overdracht van verkopen en budgetten.
- Verlies beheersen door zich aan gerelateerde beleidslijnen en procedures te houden.
- Andere gerelateerde taken uitvoeren zoals toegewezen door het management en voldoen aan alle bedrijfsbeleid en procedures.
Minimale Kwalificaties
- Moet minimaal 18 jaar oud zijn.
- In staat om anderen te managen en follow-through te demonstreren om gewenste resultaten en doelstellingen te bereiken.
Fysieke Vereisten
- Blootstelling aan een hete omgeving: Constant 5-8 uur.
- Blootstelling aan een koude omgeving: Af en toe 1-3 uur.
- Zitten: Af en toe 1-3 uur.
- Hurken/knielen: Frequent 3-5 uur.
- Staan: Constant 5-8 uur.
- Lopen: Constant 5-8 uur.
- Grijpen/vingerbeweging & dexteriteit - Links/rechts: Constant 5-8 uur.
- Buigen: Frequent 3-5 uur.
- Draaien: Frequent 3-5 uur.
- Pivoteren: Constant 5-8 uur.
- Duwen/trekken: Af en toe 1-3 uur tot 75 lbs.
- Duiken/trekken: Af en toe 1-3 uur tot 2400 lbs.
- Tillen: Af en toe 1-3 uur tot 100 lbs.
Gebruikte Apparatuur
- Telefoon
- Palletwagen
- Rekenmachine
- Dockplaten
- Stapelaars
- Case cutters
- Markeergereedschappen
- Ovens/kookplaten
- Reinigingsproducten
- Bakkerijapparatuur/benodigdheden
- Mengers
- Broodvormer
- Snijders
- Weegschalen
- Compactor / Bailer
- Donut-frituur
- Computerapplicaties
- Dolphin
- Bagelketel / former
Onze onderneming discrimineert niet tegen individuen op basis van ras, kleur, nationale afkomst, religie, geslacht, affectie of seksuele geaardheid, handicap, leeftijd, burgerlijke staat, aansprakelijkheid voor militaire dienst, veteranenstatus, genderidentiteit of -expressie, genetische informatie, zwangerschap en andere kenmerken die beschermd zijn door toepasselijke federale, staats- of lokale wetten.
Als uw uren en beschikbaarheid beter passen bij de behoeften van een andere winkel of gewenste shift, kunnen we uw aanvraag overwegen voor een andere locatie of shift.
Assistant Bakery Team Leader in Amsterdam werkgever: Price Chopper Supermarkets-Market 32
Price Chopper Supermarkets is een uitstekende werkgever die zich richt op het bieden van een ondersteunende en dynamische werkomgeving. Met een sterke focus op klanttevredenheid en teamwork, biedt het bedrijf volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei. Werknemers profiteren van een competitief salaris, uitgebreide training en een cultuur die innovatie en samenwerking waardeert, waardoor het een ideale plek is voor iedereen die een betekenisvolle bijdrage wil leveren aan de gemeenschap.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Price Chopper Supermarkets-Market 32
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Assistant Bakery Team Leader in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Ken de seizoenen
In de detailhandel draait alles om seizoensgebonden verkoop. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van piekperiodes zoals de feestdagen of uitverkoopseizoenen. Dit zijn momenten waarop veel bedrijven hard op zoek zijn naar extra personeel, dus houd deze data in je achterhoofd!
✨Word actief in lokale netwerken
Neem deel aan lokale evenementen en beurzen die zich richten op de detailhandel. Denk aan netwerkborrels of workshops georganiseerd door winkelverenigingen. Hier ontmoet je niet alleen mensen uit de sector, maar kom je ook in contact met mogelijke werkgevers zoals Price Chopper Supermarkets-Market 32.
✨Maak gebruik van online platforms
Zoek naar vacatures op platforms die specifiek gericht zijn op de detailhandel. Websites zoals Retailjobs.nl of zelfs sociale media-groepen kunnen een goudmijn zijn voor vacatures die je misschien niet op de reguliere sites vindt. En vergeet niet om je toepassing via onze website in te dienen!
✨Onderzoek de bedrijfscultuur
Voordat je solliciteert, is het belangrijk om iets te weten over de cultuur van Price Chopper Supermarkets-Market 32. Bekijk hun sociale media, reviews op websites zoals Glassdoor of praat met huidige of voormalig medewerkers. Dit geeft je niet alleen inzicht in het bedrijf, maar helpt ook bij het voorbereidende gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Assistant Bakery Team Leader in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Ken je product en je klant!:In de detailhandel is het super belangrijk om te laten zien dat je de producten en de klanten begrijpt. Zorg ervoor dat je in je cv en motivatiebrief laat zien dat je weet wat voor soort producten bij Price Chopper Supermarkets-Market 32 verkocht worden en wie de doelgroep is. Dit toont niet alleen je interesse, maar ook je bereidheid om je in te leven in de rol.
Highlights van je werkervaring:Maak je werkervaring overtuigend! Vermeld specifieke resultaten of prestaties die je hebt behaald in eerdere functies. Heb je bijvoorbeeld de verkoopcijfers verhoogd of klanten tevreden gehouden door uitstekende service? Dit soort successen zijn essentieel in de detailhandel en kunnen je onderscheiden van andere kandidaten.
Toon je enthousiasme!:In je motivatiebrief kun je echt laten merken waarom jij enthousiast bent over de functie bij Price Chopper Supermarkets-Market 32. Neem de tijd om te beschrijven wat je leuk vindt aan werken in de detailhandel en welke vaardigheden je wilt gebruiken of verder ontwikkelen. Dit helpt om je motivatie goed over te brengen en dat je echt een goede match bent voor het team.
Zorg voor een nette presentatie van je documenten:Je cv en motivatiebrief moeten er professioneel uitzien, dus gebruik een duidelijk lettertype en zorg voor een goede indeling. Vergeet ook niet om je documenten te personaliseren voor Assistant Bakery Team Leader. Dit laat zien dat je aandacht voor detail hebt, wat in de detailhandel cruciaal is. En vergeet niet om je aanvraag via onze website in te dienen!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Price Chopper Supermarkets-Market 32
✨Maak indruk met je klantgerichte vaardigheden
In de detailhandel draait alles om klanten. Bereid je voor op vragen over hoe je met lastige klanten omgaat of hoe je geweldige klantenservice biedt. Denk aan voorbeelden uit je eigen ervaringen waarin je klanttevredenheid hebt verbeterd - dit laat zien dat je een echte teamspeler bent!
✨Ken de producten en trends
Voor een functie in de detailhandel is het essentieel dat je goed geïnformeerd bent over de producten die je gaat verkopen en de laatste trends in de branche. Neem de tijd om meer te leren over de producten van Price Chopper Supermarkets-Market 32 en zelfs concurrenten. Dit laat zien dat je echt interesse hebt en voorbereid bent!
✨Oefen met rolspellen
In een sollicitatiegesprek voor een fulltime rol in de detailhandel kun je verwachten dat ze je situatie-testen. Dit kan betekenen dat je een hypothetisch verkoopgesprek moet voeren of een probleem moet oplossen. Oefen met vrienden of familie om je zelfvertrouwen te vergroten en je aanpak te verfijnen.
✨Verbind je motivatie met de missie van Price Chopper Supermarkets-Market 32
Jouw motivatie voor de detailhandel moet duidelijk zijn. Denk na over wat je aantrok in de rol en koppel dat aan de missie van Price Chopper Supermarkets-Market 32. Als je bijvoorbeeld gepassioneerd bent over klanttevredenheid, kun je dat benadrukken en uitleggen waarom die waarde zo belangrijk voor je is.
