In één oogopslag
- Taken: Leid een team van monteurs en help bij technische vragen in de werkplaats.
- Bedrijf: Pouw Apeldoorn, een moderne organisatie met een collegiale sfeer.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, vakantietoeslag, reiskostenvergoeding en extra voordelen.
- Overige informatie: Ruimte voor groei via trainingen en een warm welkom in het team.
- Waarom deze baan: Maak impact door collega's te ondersteunen en de werkplaats efficiënt te laten draaien.
- Kwalificaties: Mbo-niveau 3 of 4, ervaring met VAG-merken is een plus.
Het verwachte salaris ligt tussen 3150 - 3850 € per maand.
Ben jij technisch ijzersterk, houd je overzicht in de werkplaats en vind je het mooi om collega’s verder te helpen?
Als Meewerkend Voorman bij Pouw Apeldoorn combineer je techniek met aansturen.
Je werkt mee waar nodig, denkt mee over de planning en zorgt samen met de chef werkplaats dat het team goed kan draaien.
Je komt terecht in een collegiaal werkplaatsteam waar mensen voor elkaar klaarstaan.
We vinden het belangrijk dat monteurs kunnen meedenken, dat beslissingen duidelijk worden uitgelegd en dat we samen zoeken naar goede oplossingen.
Jij speelt daarin een belangrijke rol.
Dit ga je doen ondersteunt de chef werkplaats bij het aansturen van het werkplaatsteam; houdt overzicht op de planning en voortgang van werkzaamheden; helpt monteurs bij technische vragen of lastige diagnoses; werkt zelf mee in de werkplaats wanneer dat nodig is; denkt mee over slimme oplossingen en verbeteringen; schakelt met serviceadviseurs over planning, voortgang en bijzonderheden; zorgt dat werkzaamheden netjes en volgens afspraak worden uitgevoerd.
Je werkt met Volkswagen, CUPRA en Škoda.
Daarbij heb je alle middelen tot je beschikking die je van een officiële dealer mag verwachten: de beste apparatuur, een moderne werkplaats, technische ondersteuning en volop opleidingsmogelijkheden.
Dit ben jij Jij bent een technisch sterke collega die overzicht houdt, duidelijk communiceert en stevig in zijn schoenen staat.
Je vindt het leuk om monteurs te helpen, mee te denken in oplossingen en samen met de chef werkplaats richting te geven aan de werkplaats.
Je hoeft niet de hardste stem te hebben om leiding te geven.
Wel weet je wat er speelt, neem je collega’s mee in beslissingen en zorg je dat iedereen weet waar hij aan toe is.
Je kunt tegen een stootje, blijft rustig als het druk is en houdt de sfeer goed.
Werken bij Pouw Apeldoorn Volkswagen Bij Pouw Apeldoorn werk je in een ervaren werkplaatsteam.
Je werkt samen met een chef werkplaats, 15 monteurs, twee bandenwisselaars en twee stagiairs.
Er is veel kennis aanwezig en collega’s helpen elkaar wanneer dat nodig is.
Pouw is een moderne organisatie met een no-nonsense mentaliteit.
We zijn er voor vooruitgang: voor klanten én collega’s.
Met ruim 550 medewerkers, 11 vestigingen en 2 schadeherstelbedrijven zijn we het gezicht van Volkswagen, Audi, SEAT, Škoda, CUPRA en Volkswagen Bedrijfswagens.
In Apeldoorn krijg je een rol waarin je echt invloed hebt op de werkplaats.
Je helpt collega’s verder, houdt de planning scherp en zorgt samen met het team dat klanten veilig en tevreden weer de weg op gaan.
Wat breng je mee Mbo-niveau 3 of 4, bij voorkeur richting Technisch Specialist; Ervaring met Volkswagen, CUPRA, Škoda of andere VAG-merken; Ervaring met ODIS, Plan-IT en Autoline is een voordeel; APK-bevoegdheid is een pré; Rijbewijs B.
Uitstekend salaris Je krijgt een aantrekkelijk bruto maandsalaris, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
Vakantietoeslag en vrije dagen Je ontvangt 8% vakantietoeslag en 24 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband. Ook ben je op 5 mei vrij.
Reiskostenvergoeding Je krijgt een reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer, vanaf 10 kilometer enkele reis, met een maximum van 40 kilometer.
Minimaal een jaarcontract Je krijgt bij ons minimaal een jaarcontract. Daarna kijken we graag samen vooruit.
Fijne extra arbeidsvoorwaarden Zoals korting op onderhoud en extra voordeel bij het kopen of private leasen van een auto.
Ook profiteer je van korting op fitness en deelname aan het Fietsplan of Lease a Bike.
Ruimte om verder te groeien Via de Pon Academy, Emil Frey Academy en interne trainingen kun je jouw technische kennis en leidinggevende vaardigheden verder ontwikkelen.
Een warm welkom Tijdens je eerste weken leer je Pouw, je werkzaamheden en je nieuwe collega’s goed kennen. Zo weet je snel waar je terechtkunt.
#J-18808-Ljbffr
Meewerkend Voorman Volkswagen, CUPRA en Škoda | Apeldoorn werkgever: Pouw
Pouw Apeldoorn Volkswagen is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt in ons centrale magazijn in Apeldoorn. Je krijgt de kans om te leren over auto-onderdelen en logistiek, terwijl je samenwerkt met een hecht team van collega's. Met een aantrekkelijk salaris en extra arbeidsvoorwaarden ondersteunen we jouw groei en ontwikkeling binnen de organisatie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Meewerkend Voorman Volkswagen, CUPRA en Škoda | Apeldoorn kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk uit binnen de techniek
Een van de beste manieren om een fulltime functie in de techniek te vinden, is door je netwerk uit te breiden. Ga naar technische beurzen, workshops of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Daar ontmoet je professionals uit de industrie en kun je meer leren over de nieuwste ontwikkelingen en kansen.
✨Word actief in technische communities
Zoek naar online forums of lokale meetups die zich richten op jouw specifieke techniekinteresse, of het nu gaat om mechanica, elektrotechniek of iets anders. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen. Dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs leads naar openstaande vacatures.
✨Focus op bedrijfsculturen die bij jou passen
Als je solliciteert bij bedrijven als Pouw, doe grondig onderzoek naar hun bedrijfscultuur. Zoek naar evenementen of webinars die ze organiseren en probeer een gesprek aan te knopen met hun medewerkers. Een goede match in cultuur kan echt het verschil maken in je sollicitatieproces.
✨Meld je aan voor kandidatenprogramma's
Veel techniekbedrijven organiseren speciale kandidatenprogramma's voor afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Pouw zulke programma's heeft en meld je aan. Dit geeft je niet alleen een directe lijn naar beschikbare functies, maar ook een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Meewerkend Voorman Volkswagen, CUPRA en Škoda | Apeldoorn te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen:In de techniek is het superbelangrijk om je specifieke vaardigheden en projecten te benoemen in je CV. Zorg ervoor dat je praktische ervaring duidelijk naar voren komt. Heb je met bepaalde software of technieken gewerkt? Noem ze! Dat maakt je CV aantrekkelijker voor Pouw.
Toon je probleemoplossend vermogen:Werkgevers in de techniek willen vaak weten hoe je problemen aanpakt. In je motivatiebrief kun je een voorbeeld geven van een probleem dat je hebt opgelost of een project dat je hebt geleid. Dit laat zien dat je niet alleen kan doen wat je opdraagt, maar ook zelfstandig kunt denken.
Wees duidelijk en gestructureerd:In technische functies is helder communiceren essentieel. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief helder en overzichtelijk zijn. Gebruik duidelijke kopjes, korte zinnen en opsommingen om je ervaring en vaardigheden te presenteren. Het maakt de kans groter dat je HR aanspreekt bij Pouw!
Laat je passie voor techniek zien:Dit is vooral belangrijk voor een fulltime rol. Vertel in je motivatiebrief waarom techniek je aanspreekt en wat je drijft om in dit vakgebied te werken. Dit enthousiasme kan echt opvallen bij Pouw en hen overtuigen dat jij de juiste persoon bent voor de functie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Pouw
✨Ken je technische achtergrond
Zorg ervoor dat je je technieken, tools en methoden die je hebt gebruikt goed kunt uitleggen. Dit is cruciaal in de technieksector, omdat solliciterenden vaak gevraagd worden naar specifieke projecten of ervaringen waarbij ze belangrijke technische vaardigheden hebben toegepast.
✨Bereid je voor op technische vragen
Verwacht technische vragen en probleemoplossende scenario's tijdens je interview. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van eerdere ervaringen waarbij je complexe technische uitdagingen hebt opgelost; dat laat zien dat je niet alleen theoretisch bent, maar ook praktijkervaring hebt.
✨Maak een indrukwekkende portfolio
Zelfs voor een fulltime functie in de techniek kan een portfolio heel nuttig zijn. Dit kan je eerdere projecten laten zien, complete met foto's, schetsen of zelfs video's. Zorg ervoor dat je relevante voorbeelden selecteert die aansluiten bij de functie bij Pouw.
✨Wees klaar om te leren
Aangezien je solliciteert naar een fulltime rol, kunnen ze je ook vragen naar je leervermogen en aanpassingsvermogen. Wees voorbereid om te discussiëren over hoe je jezelf nieuwe vaardigheden hebt aangeleerd, vooral in de snel veranderende techniekwereld.
