In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel de OT-strategie en verbind techniek met business binnen PostNL.
- Bedrijf: PostNL, een toonaangevende speler in de logistiek.
- Voordelen: Flexibele werktijden, hybride werken, en een aantrekkelijk salaris tot €6.498,- per maand.
- Overige informatie: Kansen voor persoonlijke ontwikkeling en samenwerking met innovatieve teams.
- Waarom deze baan: Bepaal de toekomst van technologie in een van de grootste netwerken van Nederland.
- Kwalificaties: WO-niveau met technische achtergrond en ervaring in strategische advisering.
Het verwachte salaris ligt tussen 4091 - 6498 € per maand.
Wil jij de toekomst van PostNL Operational Technology vormgeven? Als Consultant OT Strategy ontwikkel je de strategie voor apparatuur, sensoriek en de creatie van operationele data. Je verbindt techniek, business en supply chain en zorgt dat slimme initiatieven uitgroeien tot schaalbare oplossingen voor heel ons netwerk.
Den Haag/hybride, 32-37 uur per week, Junior/medior/senior, HBO/WO, Data and analytics.
Waarom kiezen voor PostNL:
- Zichtbaar werk: jij bepaalt mede hoe apparatuur, sensoren en operationele data worden ingezet binnen een van de grootste logistieke netwerken van Nederland.
- Uitdaging: je ontwikkelt een organisatie brede OT-strategie en vertaalt complexe technische vraagstukken naar concrete oplossingen en investeringen.
- Goede sfeer: je werkt samen met collega’s die kansen durven te pakken en elkaar vooruithelpen.
- Flexibiliteit: je werkt thuis en op kantoor en krijgt veel ruimte om je werk zelf in te richten.
- Verantwoordelijkheid: je neemt regie op strategische vraagstukken die impact hebben op de hele organisatie.
- Ontwikkelkansen: je werkt op het snijvlak van strategie, technologie, innovatie en supply chain en blijft jezelf ontwikkelen.
Dit is jouw rol: Operational Technology speelt een steeds grotere rol binnen onze logistieke operatie. Apparatuur, sensoren en machines leveren waardevolle inzichten op, maar zijn vandaag nog vaak versnipperd georganiseerd. Als Consultant OT Strategy breng jij structuur aan. Je ontwikkelt de visie en strategie voor apparatuur, sensoriek en datageneratie binnen onze operatie en zorgt dat initiatieven uit verschillende onderdelen van de organisatie samenkomen in één toekomstbestendige aanpak.
Je werkt op strategisch niveau en bent de verbindende schakel tussen techniek en business. Je stelt requirements op voor apparatuur en machines, voert inhoudelijke gesprekken met leveranciers en bepaalt welke technologieën het beste aansluiten op onze logistieke processen. Daarnaast stuur je projecten en programma’s op inhoud, scope en richting. Je onderzoekt kansen voor sensor- en IoT-toepassingen, bouwt businesscases over afdelingen heen en zorgt dat succesvolle oplossingen schaalbaar zijn voor de hele supply chain. Ook denk je actief mee over organisatieverandering en beheer, zodat oplossingen niet alleen worden gerealiseerd maar ook duurzaam worden geborgd.
Jouw collega's: Je maakt onderdeel uit van een omgeving waarin strategie, technologie en operatie samenkomen. Je werkt nauw samen met collega’s uit supply chain, operations, data, IT en assetmanagement. Daarnaast heb je contact met leveranciers en externe partners. Samen bouwen jullie aan innovatieve oplossingen die onze logistieke keten slimmer, efficiënter en beter voorspelbaar maken.
Hier kom je terecht: Wij zijn PostNL. Dagelijks maken 1,2 miljoen mensen blij met het bezorgen van bijzondere momenten. Dat kunnen we alleen dankzij jou en ons team mogelijk maken.
Dit bezorgen we jou: Een functie vol vernieuwing en werk dat je letterlijk in elke straat in Nederland terugziet. Daarbij kun je rekenen op een mooi pakket met arbeidsvoorwaarden. De top benefits van jouw functie zijn:
- Salaris tussen € 4.091,- en € 6.498,- bruto per maand (schaal 11) bij 37 uur per week. Maar 32 uur per week is ook mogelijk.
- Ruimte om hybride te werken en je tijden flexibel in te delen. Werk je twee dagen of meer per week vanuit huis? Dan krijg je een vergoeding van € 45,- netto per maand.
- 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen als je fulltime werkt.
- Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer.
- Een goede pensioenregeling via het PostNL-pensioenfonds.
- Laptop en smartphone.
- Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden via de PostNL Academy.
- Kortingen op vakanties, evenementen en producten.
Dit breng je mee: Je bent nieuwsgierig, analytisch en weet techniek te verbinden met organisatiedoelen. Je ziet kansen waar anderen losse vraagstukken zien en krijgt energie van het ontwikkelen van strategie in een complexe operationele omgeving. Dankzij jouw communicatieve vaardigheden maak je technische onderwerpen begrijpelijk voor verschillende doelgroepen en neem je stakeholders mee in verandering.
- WO werk- en denkniveau, bij voorkeur een technische achtergrond bij een TU (bijvoorbeeld elektrotechniek of werktuigbouwkunde) of vergelijkbaar.
- Ervaring in complexe operationele/industriële omgevingen (bijv. maakindustrie, logistiek, zorg, brouwerijen) met apparatuurinkoop of -beheer.
- Je vindt techniek en apparatuur interessant en snapt hoe machines werken, maar je wil ze niet zelf bouwen of onderhouden - je haalt je energie uit specificeren, regie voeren en de vertaalslag naar de organisatie maken.
- Aantoonbare ervaring met strategische advisering en het ontwikkelen van strategie in een technische of operationele omgeving.
- Ervaring met project- en programmamanagement, met name in de rol van inhoudelijke/strategische regisseur, niet het operationeel aansturen van uitvoerend personeel.
- Ervaring met het opstellen van requirements voor apparatuur of machines, en met gesprekken met leveranciers/vendors over wat apparatuur moet kunnen.
- Kennis van of affiniteit met sensor- en IoT-toepassingen en datageneratie, en het vermogen om losse databehoeften uit verschillende hoeken van de organisatie te herkennen als één samenhangend vraagstuk.
- Sterke communicatieve vaardigheden: je kunt technisch complexe onderwerpen vertalen naar een business-doelgroep die relatief "apparaat-wars" is, en vindt daarbij de juiste toon.
- Je werkt prettig met AI-tools en beoordeelt de uitkomsten kritisch voordat je ze gebruikt.
- Je weet slim gebruik te maken van AI om efficiënter te werken.
Tijdens de sollicitatie doen we een achtergrondcheck. Hierbij vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Ook gaan we je referenties na en doen we mogelijk een maatwerkonderzoek. Omdat wij geloven in gelijke kansen, maken kandidaten een assessment dat is ontworpen om competenties en vaardigheden te beoordelen die relevant zijn voor de functie.
Consultant OT Strategy (Dutch) in The Hague werkgever: PostNL
PostNL is een uitstekende werkgever die een dynamische en actieve werkomgeving biedt voor pakketbezorgers. Met een focus op zelfstandigheid en teamwork, krijg je de kans om je vaardigheden te ontwikkelen en te groeien binnen het bedrijf. Daarnaast profiteer je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een goed salaris, vakantiegeld, pensioenbijdrage en toegang tot online trainingen, waardoor je werk bij PostNL niet alleen betekenisvol maar ook financieel voordelig is.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Consultant OT Strategy (Dutch) in The Hague kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Community
Duik de wereld van automatisering en regeltechniek in door je aan te sluiten bij lokale meetups en netwerkevenementen. Dit is dé kans om in contact te komen met professionals in de sector en uit te vinden welke bedrijven zoals PostNL op zoek zijn naar nieuw talent.
✨Blijf op de hoogte van ontwikkelingen
Zorg dat je op de hoogte blijft van de nieuwste trends en technologieën in de automatisering. Volg relevante blogs en nieuwswebsites, of sluit je aan bij online forums. Dit helpt je niet alleen tijdens sollicitatiegesprekken, maar ook om je enthousiasme voor het vak te tonen aan PostNL.
✨Toon je vaardigheden in de praktijk
Als je kunt, doe dan mee aan projecten of hackathons die gerelateerd zijn aan automatisering. Dit geeft je niet alleen praktische ervaring, maar ook een concreet bewijs van je vaardigheden dat je kunt laten zien aan PostNL.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een rol als Consultant OT Strategy (Dutch) bij PostNL wilt, ga dan naar onze website en solliciteer direct! We zijn altijd op zoek naar enthousiaste kandidaten die willen bijdragen aan de toekomst van automatisering.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Consultant OT Strategy (Dutch) in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen!:Voor een rol in automatisering en regeltechniek is het essentieel om je technische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV en portfolio specifieke projecten en technologieën bevatten die je hebt gebruikt, zoals programmeertalen en software die relevant zijn voor de industrie. Dit laat zien dat je de juiste kennis in huis hebt voor de rol bij PostNL.
Focus op je probleemoplossend vermogen:In automatisering draait alles om het oplossen van complexe uitdagingen. Geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden van situaties waarin je creatieve oplossingen hebt gevonden of processen hebt geoptimaliseerd. Dit laat de recruiters zien dat je niet alleen over de juiste ervaring beschikt, maar ook een proactieve denker bent.
Duidelijke en gestructureerde communicatie!:In een fulltime rol in automatisering en regeltechniek is goede communicatie key. Zorg ervoor dat je documenten helder, gestructureerd en professioneel zijn. Dit geldt zowel voor je CV als je motivatiebrief. Recruiters willen zien dat je in staat bent om ingewikkelde informatie duidelijk over te brengen.
Toon je enthousiasme voor het vakgebied:Bij PostNL waarderen we echt kandidaten die passie hebben voor automatisering. Laat in je motivatiebrief zien waarom deze rol je aanspreekt en wat je hoopt te leren en bereiken. Dit laat zien dat je niet alleen voor de functie solliciteert, maar ook echt betrokken bent bij de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij PostNL
✨Ken de Tools van de Branche
Zorg ervoor dat je goed bekend bent met de software en tools die in automatisering en regeltechniek worden gebruikt, zoals PLC-programmering of regeltechnische simulaties. Dit toont niet alleen je enthousiasme, maar ook je technische vaardigheden die direct relevant zijn voor de rol bij PostNL.
✨Praktische Ervaring Delen
Neem voorbeelden mee van eerdere projecten of stages waarin je automatisering of regeltechnieken hebt toegepast. Dit kan bijvoorbeeld een stage zijn waarbij je een productieproces hebt geoptimaliseerd. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring, wat cruciaal is voor een fulltime rol.
✨Bereid Technische Vragen Voor
Verwacht technische vragen tijdens het interview die kunnen gaan over specifieke automatiseringstechnieken of scenario's. Denk aan vragen zoals hoe je een bepaald systeem zou analyseren of verbeteren. Door je hierop voor te bereiden, kunnen we laten zien dat we echt in staat zijn om waarde toe te voegen aan het team.
✨Pas je Communicatiestijl aan
Aangezien je in deze rol veel zult samenwerken met andere technische teamleden, is het belangrijk om je communicatiestijl aan te passen aan je publiek. Zorg ervoor dat je technische concepten duidelijk en eenvoudig kunt uitleggen. Dit kan het verschil maken tijdens je interview bij PostNL.
