In één oogopslag
- Taken: Optimaliseer facilitaire dienstverlening en versterk softservices voor collega's.
- Bedrijf: Politie Eenheid Amsterdam, een dynamische organisatie met impact.
- Voordelen: Werken in een energiek team met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Bijdragen aan landelijke standaardisatie en verandertrajecten.
- Waarom deze baan: Leid een team van 50 medewerkers en maak een verschil in de organisatie.
- Kwalificaties: Ervaring in facilitair management en sterke leiderschapsvaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 48600 - 59400 € per jaar.
Politie Eenheid Amsterdam zoekt een energieke facilitair manager die samen met het team de facilitaire dienstverlening optimaliseert en de softservices voor collega’s versterkt.
Je stuurt circa 50 medewerkers aan, bevordert deskundigheid en zelfredzaamheid, en onderhoud bilaterale gesprekken met de teamchef.
Verder werk je landelijk aan standaardisatie van processen, verbind je lokale en landelijke belangen, en lever je een significante bijdrage aan verandertrajecten in een grote organisatie.
#J-18808-Ljbffr
Facilitair Manager | Leiding, Verbetering en Dienstverlening in Amsterdam werkgever: Politie
De politie is een uitstekende werkgever die zich richt op de ontwikkeling van haar medewerkers en biedt een stimulerende werkomgeving in Utrecht. Met mogelijkheden voor hybride werken, uitgebreide ontwikkelingsprogramma's en een competitief salaris, investeert de organisatie in jouw toekomst. De cultuur is gericht op samenwerking en innovatie, waarbij je als domeinarchitect een cruciale rol speelt in het verbeteren van de digitale dienstverlening aan burgers.
