In één oogopslag
- Taken: Werk samen in een dynamisch team en test innovatieve software met AI-ondersteuning.
- Bedrijf: Pivoton, een toonaangevende softwareleverancier in de uitzendbranche.
- Voordelen: Marktconform salaris, 30 vakantiedagen, laptop van de zaak en thuiswerkmogelijkheden.
- Overige informatie: Kans op persoonlijke ontwikkeling en groei binnen een gerespecteerde organisatie.
- Waarom deze baan: Ontwikkel je vaardigheden in softwaretesten en AI in een stimulerende omgeving.
- Kwalificaties: HBO-niveau, ervaring met softwaretesten en kennis van AI is een pre.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
Hou je van Agile werken in een dynamische omgeving waarin ruimte is voor innovatie en continue verbetering? Wij zijn op zoek naar een gedreven en gemotiveerde Software Tester, die ons team wil komen versterken en past bij de cultuur van ons bedrijf. Bij Pivoton zijn wij niet bang om onze handen uit de mouwen te steken. Zowel persoonlijke als professionele ontwikkeling wordt ondersteund en aangemoedigd! Ben jij een test engineer die zich wil blijven ontwikkelen? Dan is dit de perfecte kans voor jou!
Jouw rol
Als Test Engineer ben je vanaf de eerste requirement tot en met de oplevering betrokken bij het ontwikkelproces. Je combineert vakmanschap in testen met een kritische en verantwoorde inzet van AI:
- Je denkt proactief mee over requirements, risico’s en acceptatiecriteria en maakt deze concreet en toetsbaar.
- Je ontwerpt, voert uit en rapporteert over handmatige en geautomatiseerde tests.
- Je vertaalt bevindingen naar heldere adviezen voor het ontwikkelteam.
- Je zet AI doelgericht in voor bijvoorbeeld het opstellen en verbeteren van testgevallen, het analyseren van risico’s en bevindingen en het genereren van testdata.
- Je controleert de kwaliteit, herleidbaarheid en veiligheid van de uitkomsten.
- Je bouwt en onderhoudt testautomatisering met technieken en tools zoals Python, SQL, Playwright, Elasticsearch en SOAP en REST API’s.
- Ervaring met het samen met AI ontwikkelen van geautomatiseerde tests is een duidelijke pre.
- Je onderzoekt hoe AI agents het testproces kunnen ondersteunen, bijvoorbeeld bij testvoorbereiding, uitvoering, monitoring en rapportage.
- Ervaring met het opzetten van een agentic landschap met samenwerkende AI agents, tools en workflows is een pre.
- Je ondersteunt collega’s bij het voorbereiden en uitvoeren van tests en draagt actief bij aan onze contextgedreven testvisie, Rapid Software Testing en Dev Ops werkwijze.
Wie we zoeken
- Je hebt minimaal HBO werk en denkniveau.
- Je hebt aantoonbare kennis van het werken met AI.
- Je kunt met concrete voorbeelden uitleggen welke AI toepassingen je hebt gebruikt, welk resultaat ze opleverden en hoe je de uitkomsten hebt gecontroleerd.
- Je begrijpt de basis van generatieve AI en grote taalmodellen, waaronder promptontwerp, context, beperkingen, privacy en informatiebeveiliging.
- Je hebt ervaring met softwaretesten en bij voorkeur met testautomatisering.
- Ervaring uit werk, studie of eigen projecten telt mee, mits deze aantoonbaar is.
- Je blinkt uit in analytisch denken en vindt het een uitdaging om complexe systemen en de technische aspecten van software te doorgronden.
- Ervaring met AI ondersteunde testautomatisering, AI agents, orchestratie, toolgebruik en het evalueren van AI uitkomsten is een pre.
- Kennis van de uitzendbranche is een duidelijke pre, of je bent bereid je snel te verdiepen in deze markt en de bijbehorende processen.
- Je werkt planmatig en gestructureerd, communiceert helder en blijft kritisch op kwaliteit, risico’s en haalbaarheid.
Wat we bieden
- Een marktconform salaris tussen de 3.000,- en 5.500,-
- Persoonlijke ontwikkelingstrajecten
- Laptop en telefoon van de zaak
- 30 vakantiedagen
- Reiskostenvergoeding
- Goede pensioenregeling
- Vakantiegeld
- Mogelijkheid tot thuiswerken
Over Pivoton
Pivoton bouwt toonaangevende software voor grote en kleine uitzendbureaus in Nederland en is onderdeel van zvoove, de Europese marktleider voor software in de uitzendbranche. Onze oplossingen ondersteunen het dagelijkse werk van onze klanten en helpen hen vooruit. Kwaliteit is daarom een belangrijk uitgangspunt in alles wat we doen. Door onze expertise op het gebied van uitzenden, technologie en wet en regelgeving kunnen we deze kwaliteit leveren. Dit maakt ons al bijna veertig jaar een betrouwbare en gerespecteerde partij in de markt voor flexibel werken.
&Work helpt je verder
Pivoton werkt samen met &Work. &Work begrijpt dat het belangrijk is om te werken op een plek waar je gewaardeerd wordt, waar je je verder kunt ontwikkelen en waar je de ruimte krijgt om te groeien. Door via &Work te solliciteren, krijg je direct toegang tot hun brede netwerk van werkgevers. &Work kan je helpen bij de introductie bij Pivoton, achtergrondinformatie verstrekken, je voorbereiden op gesprekken zodat je jezelf overtuigend kan presenteren en je bijstaan tijdens de onderhandelingen om je een mooie stap vooruit te laten zetten in je carrière.
Vacature-informatie
- Dienstverband: Fulltime
- Ervaringsniveau: Medior
- Salaris: €3000 - €5500
Software Test Engineer in The Hague werkgever: Pivoton
Bij Pivoton bieden we een stimulerende werkomgeving waar innovatie en persoonlijke groei centraal staan. Als Software Test Engineer krijg je de kans om je vaardigheden te ontwikkelen in een dynamisch team dat zich richt op kwaliteit en het gebruik van AI in softwaretesten. Met aantrekkelijke voordelen zoals een marktconform salaris, 30 vakantiedagen en mogelijkheden voor thuiswerken, is Pivoton de ideale plek voor professionals die betekenisvol werk willen verrichten in de uitzendbranche.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Software Test Engineer in The Hague kunt binnenhalen
✨Word actief in de Tech Community
Neem deel aan lokale tech meetups, hackathons en conferenties. Dit is dé plek om medetekenaars en recruiters van bedrijven zoals Pivoton te ontmoeten. Laat je gezicht zien en praat over je passies en projecten!
✨Demonstreer jouw vaardigheden
Zorg voor een toffe portfolio of GitHub-pagina waar je projecten of open-source bijdragen kunt delen. Werk samen met andere developers aan interessante projecten; dat laat niet alleen je vaardigheden zien, maar ook je vermogen om samen te werken.
✨Gebruik online platforms
Zoek naar niche-platforms, zoals Stack Overflow Jobs of AngelList, waar je vacatures kunt vinden die niet alleen op LinkedIn staan. Dit kan je helpen om unieke kansen te ontdekken die perfect passen bij jouw skills.
✨Direct solliciteren bij Pivoton!
We moedigen je aan om direct op onze website te solliciteren. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent in ons als bedrijf en helpt je om je kandidaat-profiel verder te versterken. Misschien staat de ideale rol als softwareontwikkelaar bij Pivoton al op je te wachten!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Software Test Engineer in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Show Your Coding Skills!:Bij een rol in softwareontwikkeling is het heel belangrijk om je technische vaardigheden te benadrukken. Voeg bijvoorbeeld je GitHub-link toe aan je CV, zodat wij een kijkje kunnen nemen naar je code en projecten. Laat vooral zien aan welke toffe open-source projecten je hebt bijgedragen of welke eigen projecten je hebt gebouwd.
Technische CV Layout:Zorg ervoor dat je CV aansluit bij de verwachtingen in de softwarewereld. Vermeld duidelijk je programmeertalen, frameworks en tools die je hebt gebruikt. Gebruik ook projectbeschrijvingen die de impact van je werk laten zien, zoals prestatieverbeteringen of succesvolle projecten.
Kies de Juiste Motivatie:In je motivatiebrief willen we vooral weten waarom je voor deze functie bij Pivoton wilt werken. Vertel ons niet alleen over je vaardigheden, maar ook over je passie voor het vak. Wat drijft jou om in de softwareontwikkeling te werken en hoe zie je jouw rol binnen ons team?
Voorbereiding op Vragen:Bereid je voor op vragen over je eerdere projecten en ervaringen tijdens het sollicitatiegesprek. We willen graag weten hoe je problemen hebt opgelost en wat je hebt geleerd. Dit helpt ons te begrijpen hoe jij in ons team past en wat je kunt bijdragen aan de projecten bij Pivoton.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Pivoton
✨Bereid je voor op codetest uitdagingen
In de wereld van softwareontwikkeling moet je vaak verwachten dat je tijdens het interview een codetest of technische uitdaging krijgt voorgeschoteld. Zorg ervoor dat je goed oefent met platforms zoals LeetCode of HackerRank, zodat je je vaardigheden kunt demonstreren en klaar bent om op de spot te blijven programmeren.
✨Praat over je projecten en tools
We willen dat je je projecten goed kunt presenteren tijdens het gesprek. Wees voorbereid om te vertellen over de technologieën en tools die je gebruikt hebt, zoals Git, Docker of specifieke programmeertalen. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring.
✨Toon je leer- en aanpassingsvermogen
Als fulltime softwareontwikkelaar zal je regelmatig nieuwe technologieën en frameworks tegenkomen. Geef voorbeelden van hoe je je hebt aangepast aan veranderingen en nieuwe dingen hebt geleerd, of het nu gaat om een nieuwe programmeertaal of een andere manier van werken. Dit laat zien dat je leergierig bent en bereid bent om te groeien.
✨Wees voorbereid op gedragsvragen
Naast technische vaardigheden zijn soft skills ook cruciaal in softwareontwikkeling. Wees voorbereid op gedragsvragen die je samenwerking, probleemoplossing en communicatievaardigheden testen. Denk na over situaties waarin je succesvol hebt samengewerkt met een team of een probleem hebt opgelost, en hoe je die ervaring kunt delen.
