Junior Tech Talent Partner

Bij Picnic zijn we op een missie om de beste melkboer ter wereld te bouwen. Geweldige ideeën hebben geweldige mensen nodig - en daar kom jij in beeld. Als recruiter met een bewezen staat van dienst, pas je moeiteloos in ons snelle ritme. Je gedijt op verantwoordelijkheid en je wordt gedreven door het vinden van de slimste geesten om ons team te versterken.

Tricks of the trade

• Wees een talentmatchmaker - werk nauw samen met hiring managers om te achterhalen wat de perfecte fit is voor elk team.
• Vind en trek de besten aan - wees creatief met je sourcingstrategieën, blijf scherp wanneer de concurrentie hevig is, en raak niet in paniek als de aanvragen traag binnenkomen; je vindt een manier.
• Start epische initiatieven - versterk ons techmerk en verbeter de zichtbaarheid in techgemeenschappen en de academische wereld.
• Houd de talentenpijplijn stromen - of we nu iemand nu of later nodig hebben, je hebt een lijst van topkandidaten klaarstaan.
• Creëer een kandidatenervaring waar ze enthousiast over zullen zijn - van het eerste gesprek tot het uiteindelijke aanbod, zorg je ervoor dat elke stap boeiend, spannend en onvergetelijk is.

Hier is waarom je recruitment bij Picnic misschien leuk vindt:

• Impact vanaf dag één - je verstuurt niet alleen aanbiedingen; je vormt letterlijk de toekomst van Picnic.
• Internationaal team - werk samen met recruiters van over de hele wereld, gevestigd in NL, DE & FR.
• Vlakke hiërarchie - geniet van de vrijheid om ideeën uit te testen, dingen te breken (op een goede manier) en daadwerkelijk impact te maken.
• Data boven onderbuikgevoel - we gokken niet zomaar wie een goede aanwinst is; we gebruiken slimme tools en inzichten om het goed te krijgen.
• Leren, groeien, herhalen - een snel tempo, veel ondersteuning en eindeloze kansen om je carrière naar een hoger niveau te tillen.

Jouw superkrachten

• Master's of Bachelor's diploma in Bedrijfskunde, Psychologie, HR of een gerelateerd vakgebied.
• 0-4 jaar ervaring in recruitment, bij voorkeur in een analytische of strategiegedreven omgeving.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden - je kunt de missie van Picnic met vertrouwen presenteren.
• Vloeiend in het Engels. Nederlands, Duits of Frans? Een grote plus!
• Een data-gedreven mindset en enthousiasme voor het lanceren van creatieve talentinitiatieven.
• Sterke communicatie- en relatievaardigheden - je moet in staat zijn om uit te dagen, terug te duwen en hiring beslissingen te beïnvloeden.

Klaar om de toekomst met ons te bouwen?

Picnic voordelen

• Vers lunch, koffie en snacks - onze kantoren zijn uitgerust met volledig ingerichte koffiebar en een keuken met koks die elke dag heerlijke verse en warme lunches bereiden.
• Korting op ziektekostenverzekering & fietsplan - we hebben een samenwerking met CZ (een zorgverzekeraar). Picnic medewerkers krijgen korting op CZ-verzekeringspakketten tussen 5% en 15%. Bovendien kun je via onze samenwerking met Lease a Bike een nieuwe (e)bike huren met korting.
• Leren & ontwikkeling - je krijgt volop gelegenheid om aan jezelf te werken bij Picnic. Geïnteresseerd in het verbeteren van je mentale welzijn? Via OpenUp krijg je gratis toegang tot getrainde psychologen en vele cursussen.
• En de rest - bij Picnic krijg je 25 vakantiedagen, we dekken je reiskosten en bieden een pensioenplan. En je telefoon en laptop zijn van ons.