Hub Manager in Hoofddorp

Hub Manager in Hoofddorp

Hoofddorp Full Time 4061 - 4963 € / maand (geschat) Op locatie
P

In één oogopslag

  • Taken: Leid een team van Runners en zorg voor een soepel bezorgproces.
  • Bedrijf: Picnic, de innovatieve speler in de boodschappenbezorging.
  • Voordelen: 25 vakantiedagen, reiskostenvergoeding, en persoonlijke ontwikkeling via Leadership Bootcamp.
  • Overige informatie: Inclusieve werkomgeving met ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
  • Waarom deze baan: Word de aanvoerder van een groeiend team en maak impact in de logistiek.
  • Kwalificaties: 0-3 jaar leidinggevende ervaring en MBO/HBO denkniveau.

Het verwachte salaris ligt tussen 4061 - 4963 € per maand.

Ben jij een echte aanvoerder die een team door het vuur laat gaan en weet hoe je onder druk presteert? Heb je ervaring in de logistiek en kun je het hoofd koel houden bij dagelijkse deadlines? Dan zijn we op zoek naar jou!

Als Hub Manager ben jij verantwoordelijk voor het aansteken van de motor van één van onze Hubs in Nederland. Je geeft daarbij leiding aan een team van 30 tot 200 Runners en zorgt dat het bezorgproces zo soepel en efficiënt mogelijk gebeurt.

Kunst van het vak

  • Team management: Je coacht, motiveert en stuurt op dagelijkse basis zo'n 20-25 bezorgers aan (uit een totale pool van 30 - 150 bezorgers), samen met 5 - 10 teamleiders.
  • Proces eindverantwoordelijke: Je zorgt voor het gehele proces, van ontvangst van boodschappen tot de perfecte bezorging bij de klant.
  • Planning en roosters: Je zorgt dat de planning en rooster worden gemaakt.
  • Contactpersoon: Je bent de contactpersoon voor runners en teamleiders omtrent allerlei soorten vragen, denk hierbij aan: salaris, verlof, roosters, contracten, etc.
  • KPI-verbeteringen: Je werkt aan projecten om Hub KPI’s te verbeteren.
  • Stakeholdermanagement: Je zorgt voor een soepele samenwerking tussen de Hub en centrale Picnic teams.
  • Operationele verbeteringen: Je spot ideeën om de bezorgoperatie te verbeteren, extra groei mogelijk te maken, de efficiëntie te verhogen, veiligheid te vergroten of op een andere manier klanten beter te helpen.

Je hebt 0 tot 3 jaar relevante leidinggevende werkervaring. MBO- of HBO denkniveau (Supply Chain achtergrond is een pré). Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels. Je bent in het bezit van een rijbewijs B. Je bent een organisatietalent en hebt ervaring met werken met service KPI’s. Je beschikt over projectmatig inzicht en de kracht om veranderingen door te voeren. Je weet operationele data te combineren met een praktische aanpak op de werkvloer. Je bent hongerig naar nieuwe uitdagingen en laat je niet uit het veld slaan door de eerste de beste tegenslag. Je bent teamspeler en autonome en authentieke coach, en beschikt over een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Je bent servicegericht, weet door je enthousiasme mensen mee te krijgen en denkt in oplossingen.

Op de Hub zorgen we voor lunch, koffie, snacks en fruit zodat je energie op peil blijft! We werken samen met zorgverzekeraar CZ, waardoor Picnic-medewerkers een korting van 5% tot 15% krijgen op CZ-verzekeringspakketten. Bij Picnic krijg je alle ruimte om jezelf verder te ontwikkelen. We bieden persoonlijke groeikansen met een Leadership Bootcamp. Werk je liever aan je mentale welzijn? Via OpenUp krijg je gratis toegang tot professionele psychologen en diverse trainingen. Bij Picnic krijg je 25 vakantiedagen, een vergoeding voor je reiskosten en een pensioenregeling. Ook zorgen we voor een telefoon en laptop!

Wanneer je bij Picnic komt werken, word je onderdeel van de shoppingrevolutie. We bezorgen boodschappen aan miljoenen huishoudens in heel Europa, en we groeien razendsnel. Denk aan superverse producten en persoonlijke service, maar dan op een moderne en duurzame manier. De mensen in onze operatie zijn de drijvende kracht achter dit succes. De mensen in de Supply Chain zorgen dat alles op rolletjes loopt, van het bedenken van strategieën en doorvoeren van verbeteringen tot het soepel en veilig laten draaien van de dagelijkse operatie! We zijn met 18.000 collega’s, verwerken honderdduizenden dagelijkse bestellingen en hebben miljoenen trouwe Picnic-fans.

Inzet voor gelijke kansen: Picnic is een werkgever die gelijke kansen biedt. Dit betekent dat al onze sollicitatiebeslissingen worden genomen op basis van kwalificaties en verdiensten. We beoordelen kandidaten zonder onderscheid te maken op basis van leeftijd, genderidentiteit of -expressie, seksuele geaardheid, etniciteit, huidskleur, burgerlijke staat, religieuze overtuigingen, fysieke of mentale beperkingen, of andere wettelijk beschermde kenmerken. Bij Picnic vieren en waarderen we onze verschillen. We zetten ons in voor het creëren van een veilige en inclusieve werkomgeving waar iedereen zichzelf kan zijn.

Bij Picnic bouwen we alles zelf met een owner’s mindset. We duiken in het diepe, nemen verantwoordelijkheid voor elke uitkomst, en gaan tot het uiterste om complexe puzzels op te lossen. We zetten inzichten om in actie en behalen resultaten als team. We schakelen snel, zonder concessies op kwaliteit of impact. Met lef en toewijding doen we wat nog nooit eerder is gedaan.

Hub Manager in Hoofddorp werkgever: picnic.app

Bij Picnic bieden we een dynamische en ondersteunende werkomgeving in Den Haag, waar je de kans krijgt om je leiderschapsvaardigheden te ontwikkelen en een impact te maken op ons team van Runners. We geloven in groei en ontwikkeling, met uitgebreide training en coaching mogelijkheden, en een cultuur die samenwerking en innovatie bevordert. Bovendien zorgen we voor een goede werk-privébalans met flexibele diensten, zodat je werk en privéleven goed kunt combineren.

P

Contactgegevens:

Recruitmentteam van picnic.app

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Hub Manager in Hoofddorp kunt binnenhalen

✨Grijp de lokale netwerkevenementen!

In de logistiek en supply chain zijn er vaak lokale evenementen en meetups waar professionals samenkomen. Dit is dé kans om persoonlijk in contact te komen met mensen die bij bedrijven zoals picnic.app werken. Neem deel aan deze evenementen en laat jezelf zien!

✨Sluit je aan bij vakverenigingen!

Word lid van vakverenigingen of netwerken binnen de logistiek. Dit geeft je niet alleen toegang tot waardevolle informatie over de branche, maar ook tot jobmogelijkheden die misschien niet openbaar worden gemaakt. Denk hierbij aan organisaties zoals Logistiek en Supply Chain Management.

✨Show je passie voor de sector!

Toon je enthousiasme voor logistiek in alle communicatie met potentiële werkgevers. Volg bedrijven zoals picnic.app op social media en participationeer actief in discussies en posts. Dit laat zien dat je niet alleen een kandidaat bent, maar ook iemand die zich echt bezighoudt met de sector.

✨Direct solliciteren via de bedrijfswebsite!

Vergeet niet dat veel bedrijven, waaronder picnic.app, hun vacatures eerst op de eigen website plaatsen. Zorg dat je regelmatig hun site checkt en solliciteer direct via hun platform. Dit kan je kansen vergroten, omdat je dan de eerste bent om te reageren op nieuwe kansen!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Hub Manager in Hoofddorp te schitteren

Flexibiliteit
Probleemoplossend vermogen
Klantgerichtheid
Teamwerk
Rijbewijs B
Verantwoordelijkheid
Communicatieve vaardigheden

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Toon je kennis van de logistiek:Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke specifieke ervaring je hebt in de logistiek en supply chain. Dit kan zijn via stages, eerdere banen of relevante projecten. Noem bijvoorbeeld specifieke software of tools die je hebt gebruikt, zoals ERP-systemen, zodat ze zien dat je de juiste knowhow hebt!

Benadruk resultaten en efficiëntie:In de logistiek draait het om efficiëntie en het behalen van resultaten. Vermeld in je CV kwantitatieve prestaties, zoals de vermindering van levertijden of kostenbesparingen die je hebt gerealiseerd. Dit laat zien dat je niet alleen ervaring hebt, maar ook impact kunt maken op de organisatie.

Maak je motivatie duidelijk:Aangezien deze functie fulltime is, verwachten we een sterke motivatie in je sollicitatie. Vertel ons in je motivatiebrief waarom je geïnteresseerd bent in de logistiek en waarom picnic.app een goede match voor je is. Laat je enthousiasme voor de sector en de rol doorschemeren!

Schat je vaardigheden in:Toon in je CV je vaardigheden in de supply chain aan. Dit kunnen onder andere projectmanagement, data-analyse en communicatie zijn. Vergeet niet om certificaten, zoals een Lean Six Sigma-training of andere relevante kwalificaties, op te nemen. Dit maakt je applicatie sterker!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij picnic.app

✨Ken de basis van logistiek

Vergeet niet om je goed in te lezen over de basisprincipes van logistiek en supply chain management. Wees voorbereid op technische vragen en scenario's over voorraadbeheer, transportprocessen en optimalisatie van supply chains. Dit toont aan dat je de theorie begrijpt, en dat je deze kan toepassen in de praktijk.

✨Gebruik praktische voorbeelden

Bereid een paar relevante voorbeelden voor uit je eerdere ervaringen of stages die laten zien hoe je problemen hebt opgelost in een logistieke context. Dit geeft de interviewer inzicht in je probleemoplossend vermogen en hoe je met uitdagingen omgaat.

✨Wees een data-analyse pro

Logistiek draait vaak om gegevens en analyses. Zorg ervoor dat je bekend bent met de tools en software die in deze sector doorgaans worden gebruikt, zoals Excel of ERP-systemen. Dit helpt je niet alleen om vragen daarover te beantwoorden, maar ook om te laten zien dat je met tools kunt werken om processen te optimaliseren.

✨Focus op je teamwerk vaardigheden

In een fulltime rol zal je vaak in teams werken, dus benadruk je samenwerkingsvaardigheden. Bereid je voor om te praten over ervaringen waarbij je met anderen hebt samengewerkt om een specifiek doel te bereiken binnen de logistiek, zoals het verbeteren van de distributietijd of het verminderen van kosten.