In één oogopslag
- Taken: Zorg voor efficiënte en veilige productie in een dynamische omgeving.
- Bedrijf: Werken bij Philip Morris, een internationale topwerkgever met focus op persoonlijke ontwikkeling.
- Voordelen: Investering in jouw groei met gestructureerde loopbaanontwikkeling en dynamische werkomgeving.
- Overige informatie: Flexibele werktijden en kansen voor projectmatige ondersteuning.
- Waarom deze baan: Maak deel uit van een transformatie naar een rookvrije toekomst en werk met innovatieve processen.
- Kwalificaties: Diploma Vapro B of C en ervaring in een proces-technische omgeving.
Het verwachte salaris ligt tussen 42750 - 52250 € per jaar.
Werk je graag bij een internationaal Fortune 500-bedrijf waar persoonlijke ontwikkeling van het grootste belang is? Geloof je in onze visie op een rookvrije toekomst?
Philip Morris is een van ’s werelds grootste internationale tabaksbedrijven met meer dan 82.700 medewerkers wereldwijd. Onze medewerkers spreken meer dan 80 talen en komen uit alle delen van de wereld. We hebben 50 productiefaciliteiten wereldwijd, en onze producten worden verkocht in meer dan 180 landen. Bij Philip Morris streven we naar een toekomst waarin roken tot het verleden behoort. Wij zetten ons volledig in om deze visie zo snel mogelijk te realiseren.
Wij geloven in de volgende kernwaarden: Innovatie, Integriteit, Uitmuntende Uitvoering, Samenwerking, Verantwoordelijkheid.
Philip Morris is op zoek naar een Operator voor de afdeling Expanded Tobacco Center (EPC). Op deze afdeling worden halffabricaten geproduceerd voor onze zusterbedrijven. Binnen EPC werken we continu aan veiligheid, kwaliteit, efficiency en processtabiliteit. Daarbij maken we actief gebruik van Lean-concepten en Open+ om verliezen zichtbaar te maken, verbeteringen te realiseren en standaarden verder te versterken. Er wordt gewerkt in een 5-ploegensysteem.
Jouw missie is om samen met collega’s te zorgen voor een efficiënte, veilige en effectieve productie. Als Operator ben je o.a. verantwoordelijk voor de volgende taken:
- Het realiseren van de productiedoelstellingen op basis van efficiency en productiviteitseisen;
- Het onderhoud van installaties, optimalisatie van processen en logistieke stromen;
- Het oplossen van verstoringen in het productie en logistieke proces;
- Het onderhouden van contacten met interne belanghebbenden;
- Het doen van voorstellen tot verbetering, wijziging of vereenvoudiging van huidige werkzaamheden, processen en systemen;
- Het actief bijdragen aan Open+ en Lean-initiatieven, bijvoorbeeld door verliezen te signaleren, verbeterideeën aan te dragen en projectmatig mee te werken aan procesverbeteringen;
- Het borgen van optimaal materiaalgebruik, administratie en rapportages;
- Het naleven van procedures en instructies op het gebied van veiligheid, gezondheid en milieu.
Om succesvol te zijn als Operator II voldoe je aan de volgende eisen:
- In het bezit van een diploma Vapro B of C richting Procestechniek;
- Je werkt graag in een 5-ploegensysteem en bent in de eerste fase flexibel inzetbaar tussen dagdienst en 5-ploegen om projecten en verbeterinitiatieven te ondersteunen;
- Je hebt enige werkervaring in een proces-technische industriële omgeving;
- Je bent resultaatgericht, gedisciplineerd en een echte teamspeler;
- Je bent analytisch en kwaliteitsgericht;
- Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
- Ervaring met of interesse in Lean-concepten zoals Open+, 5S, value stream mapping en continu verbeteren is een duidelijke pre;
- Ervaring in een sterk gereguleerde omgeving zoals levensmiddelen- of farmaceutische industrie is een pre;
- Als persoon sta je voor integriteit en vertrouwen. Je bent resultaatgericht en besluitvaardig, in staat om te plannen en organiseren en om prioriteiten te stellen;
- Je bent flexibel qua werktijden en bereid om in ploegendienst te werken.
Hou jij van de uitdagingen en kansen van een dynamische omgeving gecombineerd met een gevestigd bedrijf in volle transformatie, dan lees jij wellicht de vacature die perfect bij jou past.
Je wordt onderdeel van een Fortune 500 organisatie die in jou investeert. We ondersteunen jouw groei als medewerker door individuele ontwikkeling en gestructureerde loopbaanontwikkeling. Je komt te werken in een dynamische omgeving in een zich continu ontwikkelend bedrijf.
Operator II werkgever: Philip Morris International
Als verkoopadviseur bij ons bedrijf krijg je de kans om te werken in een dynamische en ondersteunende omgeving waar klantgerichtheid centraal staat. We bieden uitstekende groeimogelijkheden, een competitief salaris en een stimulerende werkcultuur die innovatie en samenwerking bevordert. Onze locatie is ideaal, met gemakkelijke toegang tot het openbaar vervoer en een team dat elkaar steunt in het behalen van gezamenlijke doelen.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Philip Morris International
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Operator II kunt binnenhalen
✨Word een productieguru in je netwerk
In de productie is er vaak veel te halen uit netwerken. Ga naar lokale beurzen, zoals de Bedrijfsmatige Innovatie beurs, en spreek mensen aan. Je weet maar nooit wie je kan helpen bij je zoektocht naar een fulltime rol bij Philip Morris International!
✨Laat zien wat je doet
Ben je betrokken bij projecten of heb je ervaring met bepaalde technieken in de productie? Deel dit op sociale media of in vakgroepen op platforms zoals LinkedIn. Dit laat werkgevers zien dat je niet alleen praat, maar ook doet!
✨Focus op bedrijfscultuur
In de productie speelt bedrijfscultuur vaak een grote rol. Doe research naar de werksfeer bij Philip Morris International en zorg ervoor dat je in je gesprekken duidelijk maakt hoe jij daar in past. Dit kan net de boost geven die je nodig hebt om de baan te krijgen!
✨Solliciteer rechtstreeks via onze website
Waarom de omweg nemen als je direct bij Philip Morris International kunt solliciteren? Ga naar onze website en zoek naar openstaande vacatures. Een directe sollicitatie is vaak sneller en laat zien dat je proactief bent!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Operator II te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je vakmanschap zien:In de productie is het essentieel om je technische vaardigheden en ervaring te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV een duidelijke sectie heeft waarin je relevante machines, technieken of processen vermeldt waar je ervaring mee hebt. Dit geeft Philip Morris International een goed idee van wat je in huis hebt!
Focus op teamwork en efficiëntie:De productie gaat vaak hand in hand met teamwork en het optimaliseren van processen. In je motivatiebrief kun je voorbeelden geven van eerdere samenwerkingen en hoe je bijgedragen hebt aan efficiëntie en productiviteit. Laat zien dat je een teamspeler bent die zich richt op kwaliteit en resultaat!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien dit om een fulltime rol gaat, is het belangrijk om je beschikbaarheid duidelijk te vermelden in je sollicitatie. Geef aan wanneer je zou kunnen starten en of je bereid bent om eventueel in ploegendiensten te werken, afhankelijk van de behoeften van Philip Morris International.
Vergeet je opleidingen niet:Als je opleidingen of certificaten hebt die relevant zijn voor de productie, zoals veiligheidstrainingen of specifieke machinetrainingen, vermeld deze dan duidelijk in je CV. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en laat zien dat je onderhoudt en investeert in je professionele ontwikkeling!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Philip Morris International
✨Ken je productietechnieken!
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de meest gebruikte productietechnieken in de sector. Tijdens het interview kan er gevraagd worden naar specifieke methodes die je hebt gebruikt, of welke tools je zou toepassen voor bepaalde processen. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring.
✨Bereid je voor op technische vragen
Reken op technische vragen over apparatuur en processen die je zou tegenkomen bij Philip Morris International. Dit kan gaan van vragen over kwaliteitscontrole tot procesoptimalisatie. Zorg dat je voorbeelden hebt van situaties waarin je een probleem hebt opgelost of een verbetering hebt doorgevoerd in je vorige werk of stages.
✨Focus op teamwork en communicatie
In de productie draait het vaak om samenwerking. Bereid je voor om te praten over je ervaringen in teamverband. Heb je ooit met een team gewerkt aan een project? Hoe zorgde je dat iedereen op dezelfde lijn zat? Laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook goed kunt communiceren en samenwerken.
✨Laat je enthousiasme zien voor de rol
Aangezien het een fulltime functie is, willen de werkgevers zien dat je echt gemotiveerd bent om bij Philip Morris International aan de slag te gaan. Praat over je passie voor de productie-industrie en hoe je je ziet bijdragen aan het team. Werkgevers waarderen iemand die niet alleen de vaardigheden heeft, maar ook de juiste mindset.
