Accountmanager West Europa

Accountmanager West Europa

Full Time 4004 - 4894 € / maand (geschat) Op locatie
P

In één oogopslag

  • Taken: Bouw duurzame relaties met internationale klanten en ontwikkel effectieve salesstrategieën.
  • Bedrijf: Een toonaangevende groothandel in kunstgras met een informele werksfeer.
  • Voordelen: Goed salaris, extra vrije dagen, auto van de zaak en bonusregeling.
  • Overige informatie: Energiek team met focus op klanttevredenheid en groei.
  • Waarom deze baan: Een uitdagende rol met veel vrijheid en de kans om internationaal te werken.
  • Kwalificaties: HBO/MBO+ niveau en 5-20 jaar commerciële ervaring.

Het verwachte salaris ligt tussen 4004 - 4894 € per maand.

Accountmanager met uitdaging! Voor een gerenommeerde groothandel in kunstgras en een breed assortiment aanverwante producten, zijn wij op zoek naar een enthousiaste en resultaatgerichte Accountmanager West-Europa. Iemand die de ambitie heeft om zich te onderscheiden binnen een dynamische en groeiende internationale markt. Als een authentiek commercieel talent wordt u opgenomen in een professioneel team. Met de nodige ondersteuning en begeleiding bouwt u aan duurzame relaties met onze internationale klanten, verspreid over diverse Europese landen.

Uw werkgebied omvat Frankrijk en Spanje, waarbij ook de Scandinavische landen tot de mogelijkheden behoren. Uw verantwoordelijkheden omvatten onder meer:

  • In nauwe samenwerking met de binnendienst ontwikkelt u een effectieve salesplanning.
  • U onderhoudt contacten met bestaande relaties en plant proactief nieuwe afspraken in.
  • U volgt uitgebrachte offertes zorgvuldig op.
  • Aftersalesactiviteiten coördineert u in overleg met uw toegewijde binnendienstcollega.
  • U vertegenwoordigt ons bedrijf op nationale en internationale beurzen.
  • U draagt actief bij aan de verdere ontwikkeling van ons commerciële proces.

Kortom, een uitdagende functie met veel potentieel. Is dit de volgende stap in uw carrière?

Het aanbod aan de accountmanager: Naast veel vrijheid in jouw werkzaamheden en planning van bezoeken kun je denken aan:

  • Een goed salaris (€ 4.500 - € 6.000)
  • Opbouw van extra vrije dagen
  • Vrijheid in zakendoen
  • Pensioenopbouw
  • Emolumenten
  • Auto van de zaak, laptop, telefoon
  • Leuke collega's
  • Bonusregeling
  • Uitdagende functie

Wat vragen wij van jou als Accountmanager voor de Europese markt? Ben jij de slimme, energieke, commercieel onderlegde topper die we zoeken? Dit is geen doorsnee baantje; het is een uitdaging met flair, waarbij je hersens en spierballen (oké, misschien alleen de hersens) flink aan het werk worden gezet! We verwachten dat je niet stilzit en dat je met een glimlach de wereld verovert.

Jij brengt mee:

  • Een HBO/MBO+ werk- en denkniveau, want we zoeken geen rekenwonder maar wel iemand met pit!
  • 5 tot 20 jaar internationale ervaring in een commerciële rol. Heb je meer? Stuur maar door!
  • Een pro-actieve houding – stilzitten is voor standbeelden.
  • Verantwoordelijkheidsgevoel – je laat je niet kennen, zelfs niet als de koffie op is.
  • Kennis van de Nederlandse en Engelse taal – omdat de wereld niet alleen uit Nederlandstaligen bestaat.
  • Frans en Duits is een pré – hallo, extra punten!
  • Een nuchtere, praktijkgerichte aanpak – geen poespas, gewoon doen.

Jij bent:

  • Zelfstandig – je hebt je eigen plan, en dat plan is goud!
  • Verkoopgericht met oog voor relaties – je verkoopt niet alleen, je maakt vrienden.
  • Energiek – je hebt meer pit dan een pepermolen op z'n kop.
  • Flexibel – je buigt mee als een bamboe, maar breekt nooit.
  • Gewend om in het buitenland te overnachten – je paspoort is je beste vriend.
  • Woonachtig in de regio Zwolle – want Zwolle is het centrum van het universum (vind jij ook, toch?).

Heb je nog vragen? Aarzel niet en bel Leo op 038 - 452 98 90.

Bedrijfscultuur: Onze cliënt, een inspirerende speler in de textielbranche, specialiseert zich in tapijt, kunstgras en PVC vloeren. Met een informele werksfeer en een no-nonsense cultuur, waarbij iedereen de handen ineen slaat, staat klanttevredenheid centraal. Ze grijpen nieuwe kansen met beide handen aan en streven altijd naar succes.

Accountmanager West Europa werkgever: PersoneelSelectief

Als Werkvoorbereider Woningbouw bij ons gerenommeerde familiebedrijf krijg je de kans om te groeien in een stimulerende omgeving waar innovatie en duurzaamheid centraal staan. We bieden uitstekende arbeidsvoorwaarden volgens CAO Bouw&Infra, en je krijgt volop ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling binnen een enthousiast team. Met een focus op samenwerking en klantvriendelijkheid, ben je een belangrijke schakel in onze projecten en maak je deel uit van een organisatie die zijn medewerkers waardeert en ondersteunt.

P

Contactgegevens:

Recruitmentteam van PersoneelSelectief

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Accountmanager West Europa kunt binnenhalen

✨Verken de lokale groothandelsbeurzen

Bezoek lokale groothandelsbeurzen en netwerkevenementen. Dit zijn dé plekken waar je in contact kunt komen met bedrijven en professionals in de groothandel-en-distributie. Laat je gezicht zien en praat met de mensen achter de schermen, misschien heeft PersoneelSelectief wel een openstaande functie die niet eens online staat!

✨Word actief op relevante online communities

Ga op zoek naar online platforms en forums die zich richten op groothandel en distributie. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen in de sector. Dit kan je helpen om op te vallen bij werkgevers zoals PersoneelSelectief en misschien zelfs leads opleveren voor vacatures.

✨Bouw aan je netwerk binnen de sector

Vraag je vrienden, familie en kennissen of zij iemand in hun netwerk hebben die in de groothandel of distributie werkt. Persoonlijke aanbevelingen zijn goud waard en kunnen je helpen om directer in contact te komen met bedrijven zoals PersoneelSelectief waar je wellicht zou willen werken.

✨Toon je enthousiasme tijdens gesprekken

Als je uitgenodigd wordt voor een gesprek, zorg er dan voor dat je goed begrijpt wat PersoneelSelectief doet en waar ze voor staan. Je enthousiasme en kennis over hun producten of diensten kunnen een grote indruk maken, dus maak je huiswerk en wees voorbereid om je interesse te tonen in hun bedrijfsvoering.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Accountmanager West Europa te schitteren

Commerciële vaardigheden
Internationale ervaring
Proactieve houding
Verantwoordelijkheidsgevoel
Kennis van de Nederlandse taal
Kennis van de Engelse taal
Franse taalvaardigheid

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Benadruk je ervaring in de groothandel:Als je ervaring hebt in de groothandel, vermeld dit dan duidelijk in je CV. Werkgevers in deze sector waarderen praktische ervaring met logistiek, voorraadbeheer en klantrelaties, dus laat zien wat je kunt bijdragen aan PersoneelSelectief.

Focus op je communicatieve vaardigheden:In de groothandel en distributie draait alles om samenwerking. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief en CV je sterke communicatievaardigheden benadrukt. Dit is super belangrijk voor het werken met leveranciers en klanten.

Wees concreet over je beschikbaarheid:Aangezien dit een fulltime positie is, is het handig om in je sollicitatie te vermelden dat je direct beschikbaar bent. Werkgevers willen weten wanneer je kunt beginnen, dus kijk ook even naar je huidige verplichtingen.

Neem je kennis van software mee:In de groothandel wordt vaak gebruik gemaakt van specifieke software voor voorraadbeheer of orderverwerking. Zorg ervoor dat je deelt welke programma's je kent en hoe je die hebt gebruikt in je vorige banen.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij PersoneelSelectief

✨Ken de Marktplaats

Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de nieuwste trends en ontwikkelingen binnen de groothandel en distributie. Laat in je gesprek zien dat je begrijpt hoe de markt werkt en dat je op de hoogte bent van belangrijke spelers en concurrenten, zoals PersoneelSelectief.

✨De Logistiek in Beweging

Verwacht vragen te krijgen over logistieke processen en supply chain management. Bereid jezelf voor op scenario-based vragen die je probleemoplossend vermogen testen. Denk aan voorbeelden van hoe je in het verleden met logistieke uitdagingen omging, vooral als je al ervaring hebt in de sector.

✨Jouw Leergierigheid is Essentieel

Aangezien het om een fulltime rol gaat, willen werkgevers je motivatie en leergierigheid zien. Weet te vertellen hoe jij jezelf blijft ontwikkelen binnen de groothandel en distributie. Toon aan dat je bereid bent om nieuwe vaardigheden te leren en jezelf verder uit te dagen in de rol bij PersoneelSelectief.

✨Communicatie is Sleutel

In een fulltime functie binnen de groothandel is goede communicatie vaak essentieel. Bereid voorbeelden voor waarin je effectief hebt gecommuniceerd met teams of klanten, vooral in stressvolle situaties. Dit toont niet alleen je communicatieve vaardigheden aan maar ook je teamspirit!