In één oogopslag
- Taken: Help top recruiters find their next big role in finance and tech.
- Bedrijf: Boutique recruitment firm in the heart of Amsterdam with a stellar reputation.
- Voordelen: Earn up to 50% commission, unlimited holiday, and flexible working hours.
- Overige informatie: Geniet van luxe teamuitjes en een ondersteunende werkomgeving.
- Waarom deze baan: Join a dynamic team and grow into senior roles while making an impact.
- Kwalificaties: 1+ jaar ervaring in recruitment en vloeiend in Engels en Nederlands.
Het verwachte salaris ligt tussen 47700 - 58300 € per jaar.
Ondersteuning van recruiters in heel Europa om hun volgende beste rol te vinden binnen top tier bureaus!
Wie werken we mee?
Het Permanent People-team werkt namens een boutique, innovatieve firma in de recruitmentindustrie. Onze klant is gevestigd in het centrum van Amsterdam en staat bekend om hun op maat gemaakte consultatieve stijl, wat hen een uitstekende reputatie binnen de industrie heeft opgeleverd. Ze richten zich op mid‐senior niveau posities in de Banking, PE Portfolio, Investment Management en FinTech markten.
Met 3 kantoren hebben ze een divers team van individuen binnen hun bedrijf. In Amsterdam hebben ze een hecht team van 4 dat volgend jaar wil uitbreiden. Dit is een spannende tijd voor onze klant en de mensen die nu aansluiten, zullen de kans krijgen om door te groeien naar senior en leiderschapsrollen.
Wat houdt de rol in?
Onze klant is op zoek naar een getalenteerde recruiter om hun ambitieuze team in Amsterdam te versterken. De succesvolle kandidaat zal zich bij hun top presterende Private Equity-team voegen. Je zult een permanente desk opbouwen door C-Suite kandidaten te plaatsen bij klanten in Nederland. Het bedrijf heeft een goed gevestigde klantenbasis, bestaande uit enkele van de wereld's toonaangevende financiële merken, daarom zal de succesvolle kandidaat verantwoordelijk zijn voor het onderhouden van bestaande klantrelaties terwijl hij/zij zelfverzekerd nieuwe klanten benadert om nieuwe business binnen te halen.
De succesvolle kandidaat zal een hands-on 360 recruiter zijn, die het volledige recruitmentproces beheert – het zoeken naar hooggekwalificeerde kandidaten, marktverkenning, business development, outreach naar nieuwe klanten en kandidaten, terwijl hij/zij de interview- en aanbodfases beheert.
- Minimaal 1 jaar 360 agency recruitment ervaring binnen een professionele dienstensector
- Talen – Moet tweetalig zijn in het Engels en Nederlands
- Uitzonderlijke communicatieve vaardigheden. Moet duidelijk en capabel zijn in gesprekken met C-level profielen
- Zelfverzekerd netwerken met wereldwijde kandidaten en klanten
- Vermogen om zelfgemotiveerd te zijn en autonoom te werken – onze klant handhaaft geen KPI's of micromanagement
Waarom zou je solliciteren?
- Uitstekende commissie structuur, tot 50% van je omzet.
- Plus, een jaarlijkse bonus
- Onbeperkte vakantie – ja, echt onbeperkt
- Flexibel/thuiswerken & eerder klaar op vrijdagen
- Snelle groei naar senior niveau rollen, met een aangewezen trainingsprogramma
- Ondersteunend, vertrouwend leiderschap dat jouw ideeën wil horen om het bedrijf uit te breiden
- Deel uitmaken van een volwassen, internationaal en open team
- Jaarlijkse luxe teamreis, plus incentive reizen, regelmatige team sociale evenementen en kwartaal lunchclubs
- ClassPass lidmaatschap
Solliciteer nu of neem contact op met Louise@permanentpeople.eu voor meer informatie.
Senior Recruitment Consultant – Dutch Speaking werkgever: Permanent People Rec2Rec
Als Junior Business Development Consultant bij een gevestigde recruitment agency in Amsterdam Zuid, profiteer je van een dynamische en ondersteunende werkomgeving met volop kansen voor professionele groei. Met intensieve training en een toegewijd team dat je ondersteunt, kun je je vaardigheden in de Finance sector verder ontwikkelen en genieten van uitstekende verdienmogelijkheden zonder drempel voor commissies. Dit is een unieke kans om deel uit te maken van een hecht team dat samenwerkt aan het uitbreiden van de klantenkring en het realiseren van gezamenlijke doelen.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Permanent People Rec2Rec
