In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel en implementeer DevSecOps oplossingen in een dynamische omgeving.
- Bedrijf: Werken voor een toonaangevende organisatie binnen de defensiesector.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, professionele ontwikkeling en een kans om impact te maken.
- Overige informatie: Uitstekende mogelijkheden voor carrièreontwikkeling en samenwerking met diverse teams.
- Waarom deze baan: Bijdragen aan innovatieve projecten met geavanceerde technologieën en beveiligingsoplossingen.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring in DevSecOps en een actieve NATO SECRET beveiligingsmachtiging.
Het verwachte salaris ligt tussen 95 - 95 € per uur.
Deadline Date: Monday 2 November 2026
Requirement: Senior Engineer (DevSecOps)
Location: Brunssum, NETHERLANDS
Full Time On-Site: Yes
Time On-Site: 100%
Not to Exceed Rate: 95 EUR
Total Scope of the request (hours): 270
Required Start Date: 7 December 2026
End Contract Date: 31 December 2026
Required Security Clearance: NATO SECRET
Duties & Role:
De aannemer zal activiteiten uitvoeren met betrekking tot de planning, het ontwerp, de implementatie, integratie, validatie en uitrol van DevSecOps-oplossingen in CIS-omgevingen. Diensten worden op een gestructureerde en gecontroleerde manier geleverd, waarbij wordt gezorgd voor afstemming op projectdoelstellingen, technische vereisten, implementatieschema's en verwachtingen van belanghebbenden.
De scope omvat de ontwikkeling van technische ontwerpen, installatie en configuratie van DevSecOps-componenten, systeemintegratie, uitvoering van test- en acceptatieactiviteiten, ondersteuning bij uitrol- en migratie-inspanningen, en de productie van alle vereiste technische documentatie. De aannemer zal bijdragen aan technische coördinatie, risicobeheer, kwaliteitsborging en projectgovernance-activiteiten om de succesvolle levering van CIS-capaciteiten te waarborgen.
De aannemer zal nauw samenwerken met projectteams, architecten, beveiligingsbelanghebbenden en operationele autoriteiten om ervoor te zorgen dat geleverde oplossingen geschikt zijn voor het doel, interoperabel, veilig en in staat om te voldoen aan huidige en toekomstige operationele vereisten.
De aannemer zal regelmatig service-rapporten verstrekken waarin de status en voortgang van toegewezen CIS- en DCIS-projectactiviteiten worden gedetailleerd. Rapporten moeten zichtbaarheid bieden van projectuitvoering, technische prestaties, risico's, problemen en geplande activiteiten ter ondersteuning van effectieve projectgovernance en besluitvorming.
De servicerapporten moeten minimaal het volgende bevatten:
- Voortgang ten opzichte van afgesproken projectplannen, mijlpalen en leveringen.
- Status van ontwerp-, integratie-, configuratie-, test-, uitrol- en migratieactiviteiten.
- Bereik van belangrijke projectdoelstellingen en technische leveringen.
- Identificatie van projectrisico's, problemen, afhankelijkheden en voorgestelde mitigatieacties.
- Samenvatting van voltooide activiteiten tijdens de rapportageperiode.
- Geplande activiteiten en mijlpalen voor de komende rapportageperiode.
- Status van technische documentatie, ontwerpartikelen en acceptabele leveringen.
- Kwaliteitsborgingsactiviteiten die zijn uitgevoerd en eventuele geïdentificeerde non-conformiteiten.
- Resourcegebruik en inspanning die zijn besteed aan toegewezen taken, indien nodig.
- Escalaties, beslissingen of ondersteuning die vereist zijn van NCIA-belanghebbenden.
Vereisten
Vaardigheden, Kennis & Ervaring:
De kandidaat moet beschikken over een momenteel actieve NATO SECRET veiligheidsmachtiging.
Bachelor diploma in Computer Science, Software Engineering, Information Technology, Cybersecurity, Engineering of een verwante discipline of een gelijkwaardige combinatie van opleiding en professionele ervaring.
5 jaar ervaring in DevSecOps, DevOps, software engineering, platform engineering of infrastructuurautomatiseringsrollen.
Ervaring met ondersteuning van on-premises CIS-omgevingen, inclusief enterprise datacenters, mission-critical infrastructuur en operationele systemen.
Ervaring met het ontwerpen, implementeren en onderhouden van DevSecOps-pijplijnen en automatiseringsframeworks in veilige, on-premises omgevingen.
Ervaring met het integreren van beveiligingscontroles en compliance-eisen gedurende de softwareontwikkelingscyclus (SDLC).
Ervaring met ondersteuning van containerized en cloud-native technologieën die in on-premises omgevingen zijn ingezet.
Ervaring met het implementeren van Infrastructure as Code (IaC), configuratiebeheer en geautomatiseerde implementatieoplossingen.
Ervaring met werken binnen militaire, defensie, overheid of mission-critical operationele omgevingen is wenselijk.
Ervaring met het produceren van technische documentatie, implementatieprocedures, architectuurdiagrammen, beveiligingsartefacten en operationele overdrachtsdocumentatie.
Expertise/ervaring in verschillende van de volgende gebieden:
DevSecOps en CI/CD:
- Ontwerpen, implementeren en onderhouden van Continuous Integration en Continuous Delivery/Deployment (CI/CD) pijplijnen.
- DevSecOps-principes en -praktijken, inclusief veilige softwarelevering en geautomatiseerde beveiligingstests.
- CI/CD-platforms zoals GitLab, Jenkins, Azure DevOps of gelijkwaardig.
- Integreren van geautomatiseerde build-, test-, implementatie- en beveiligingsvalidatieprocessen.
Infrastructure as Code en Automatisering:
- Ontwikkelen en onderhouden van Infrastructure as Code (IaC) oplossingen.
- Tools zoals Terraform, Ansible, Puppet of gelijkwaardig.
- Automatiseren van infrastructuurprovisioning, configuratiebeheer en implementatieprocessen.
- Scripting en automatisering met Python, Bash, PowerShell of vergelijkbaar.
Containerization en Platform Technologies:
- Implementeren en ondersteunen van containerized applicaties en diensten.
- Containertechnologieën zoals Docker en orchestratieplatforms zoals Kubernetes.
- Containerbeveiliging, imagebeheer en containerlevenscyclusbeheer.
- Platform engineering concepten en moderne applicatie-implementatiearchitecturen.
Cybersecurity en Veilige Ontwikkeling:
- Integreren van beveiligingscontroles gedurende de softwareontwikkelingscyclus.
- Veilige coderingspraktijken, applicatieveiligheidsprincipes en softwareborgingsmethodologieën.
- Implementeren van Static Application Security Testing (SAST), Dynamic Application Security Testing (DAST), Software Composition Analysis (SCA) en kwetsbaarheidsbeheersprocessen.
- Implementeren van secrets management, identity and access management en veilige configuratiepraktijken.
Systemen en Infrastructuur:
- Ondersteunen van Linux- en Windows Server-omgevingen.
- Virtualisatieplatforms en enterprise infrastructuurtechnologieën.
- Ondersteunen van applicatiehostingplatforms, middleware, databases en ondersteunende infrastructuurdiensten.
Monitoring, Logging en Observability:
- Implementeren van monitoring-, logging- en observability-oplossingen.
- Tools zoals Prometheus, Grafana, Elastic of gelijkwaardige monitoringplatforms.
- Prestatiemonitoring, incidentrespons, probleemoplossing en operationele rapportage.
Certificeringen:
De voorgestelde aannemer moet ten minste één van de volgende certificeringen bezitten:
- Certified Kubernetes Administrator (CKA)
- HashiCorp Certified: Terraform Associate
- Docker Certified Associate (DCA)
- Gelijkwaardige industrie-erkenning DevOps-, platform engineering- of automatiseringscertificering.
Bovendien moet de aannemer ten minste één cybersecurity-gerelateerde certificering bezitten:
- CompTIA Security+
- GIAC Security Essentials (GSEC)
- ISC2 Certified in Cybersecurity (CC)
- Gelijkwaardige industrie-erkenning cybersecurity-certificaat.
C005486 Senior Engineer (DevSecOps) (NS) NETHERLANDS - 2 Nov in Vlissingen werkgever: Park Lane Recruitment
Als werkgever biedt ons bedrijf een stimulerende werkomgeving in Den Haag, waar teamwork en innovatie centraal staan. We investeren in de groei van onze medewerkers door middel van uitgebreide opleidingsmogelijkheden en een cultuur die diversiteit en inclusie waardeert. Bovendien krijg je de kans om bij te dragen aan belangrijke operationele analyses binnen een internationale context, wat jouw werk zowel betekenisvol als uitdagend maakt.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Park Lane Recruitment
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je C005486 Senior Engineer (DevSecOps) (NS) NETHERLANDS - 2 Nov in Vlissingen kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Community
Duik de wereld van automatisering en regeltechniek in door je aan te sluiten bij lokale meetups en netwerkevenementen. Dit is dé kans om in contact te komen met professionals in de sector en uit te vinden welke bedrijven zoals Park Lane Recruitment op zoek zijn naar nieuw talent.
✨Blijf op de hoogte van ontwikkelingen
Zorg dat je op de hoogte blijft van de nieuwste trends en technologieën in de automatisering. Volg relevante blogs en nieuwswebsites, of sluit je aan bij online forums. Dit helpt je niet alleen tijdens sollicitatiegesprekken, maar ook om je enthousiasme voor het vak te tonen aan Park Lane Recruitment.
✨Toon je vaardigheden in de praktijk
Als je kunt, doe dan mee aan projecten of hackathons die gerelateerd zijn aan automatisering. Dit geeft je niet alleen praktische ervaring, maar ook een concreet bewijs van je vaardigheden dat je kunt laten zien aan Park Lane Recruitment.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een rol als C005486 Senior Engineer (DevSecOps) (NS) NETHERLANDS - 2 Nov bij Park Lane Recruitment wilt, ga dan naar onze website en solliciteer direct! We zijn altijd op zoek naar enthousiaste kandidaten die willen bijdragen aan de toekomst van automatisering.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als C005486 Senior Engineer (DevSecOps) (NS) NETHERLANDS - 2 Nov in Vlissingen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen!:Voor een rol in automatisering en regeltechniek is het essentieel om je technische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV en portfolio specifieke projecten en technologieën bevatten die je hebt gebruikt, zoals programmeertalen en software die relevant zijn voor de industrie. Dit laat zien dat je de juiste kennis in huis hebt voor de rol bij Park Lane Recruitment.
Focus op je probleemoplossend vermogen:In automatisering draait alles om het oplossen van complexe uitdagingen. Geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden van situaties waarin je creatieve oplossingen hebt gevonden of processen hebt geoptimaliseerd. Dit laat de recruiters zien dat je niet alleen over de juiste ervaring beschikt, maar ook een proactieve denker bent.
Duidelijke en gestructureerde communicatie!:In een fulltime rol in automatisering en regeltechniek is goede communicatie key. Zorg ervoor dat je documenten helder, gestructureerd en professioneel zijn. Dit geldt zowel voor je CV als je motivatiebrief. Recruiters willen zien dat je in staat bent om ingewikkelde informatie duidelijk over te brengen.
Toon je enthousiasme voor het vakgebied:Bij Park Lane Recruitment waarderen we echt kandidaten die passie hebben voor automatisering. Laat in je motivatiebrief zien waarom deze rol je aanspreekt en wat je hoopt te leren en bereiken. Dit laat zien dat je niet alleen voor de functie solliciteert, maar ook echt betrokken bent bij de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Park Lane Recruitment
✨Ken de Tools van de Branche
Zorg ervoor dat je goed bekend bent met de software en tools die in automatisering en regeltechniek worden gebruikt, zoals PLC-programmering of regeltechnische simulaties. Dit toont niet alleen je enthousiasme, maar ook je technische vaardigheden die direct relevant zijn voor de rol bij Park Lane Recruitment.
✨Praktische Ervaring Delen
Neem voorbeelden mee van eerdere projecten of stages waarin je automatisering of regeltechnieken hebt toegepast. Dit kan bijvoorbeeld een stage zijn waarbij je een productieproces hebt geoptimaliseerd. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring, wat cruciaal is voor een fulltime rol.
✨Bereid Technische Vragen Voor
Verwacht technische vragen tijdens het interview die kunnen gaan over specifieke automatiseringstechnieken of scenario's. Denk aan vragen zoals hoe je een bepaald systeem zou analyseren of verbeteren. Door je hierop voor te bereiden, kunnen we laten zien dat we echt in staat zijn om waarde toe te voegen aan het team.
✨Pas je Communicatiestijl aan
Aangezien je in deze rol veel zult samenwerken met andere technische teamleden, is het belangrijk om je communicatiestijl aan te passen aan je publiek. Zorg ervoor dat je technische concepten duidelijk en eenvoudig kunt uitleggen. Dit kan het verschil maken tijdens je interview bij Park Lane Recruitment.
