Wil jij jouw Learning & Development-expertise inzetten om mee te bouwen aan een organisatiebreed leeraanbod? Krijg je energie van het verbinden van ontwikkelbehoeften aan effectieve, (online) leeroplossingen? Dan maken we graag kennis met jou als onze nieuwe Learning & Development -adviseur!
Impact maken als Learning & Development - adviseur
Als Learning & Development-adviseur of wel, L&D-adviseur. Krijg je de kans om mee te bouwen aan een nieuwe, organisatie brede L&D-afdeling. Vanuit HR ben je een belangrijke verbindende schakel tussen onze verschillende labels, leidinggevenden, medewerkers en externe trainers en leveranciers. Je helpt collega’s en teams om zich te blijven ontwikkelen en draagt daarmee direct bij aan de groei van onze organisatie.
Je brengt ontwikkelbehoeften in kaart, denkt actief mee met leidinggevenden en labels en vertaalt hun vragen naar praktische, effectieve en (online) leeroplossingen. Daarnaast werk je als L&D-adviseur mee aan de verdere ontwikkeling van de paraDIGMA University, ons LMS (Learning Management System) en centrale platform voor leren en ontwikkelen.
Als L&D-adviseur:
- breng je leer- en ontwikkelbehoeften in kaart en adviseer je leidinggevenden en labels;
- ontwikkel, organiseer en begeleid je leertrajecten;
- richt je trainingen en leeractiviteiten in binnen de paraDIGMA University en analyseer je relevante leerdata;
- geef je vorm aan organisatie brede ontwikkellijnen en een aantrekkelijk en passend leeraanbod;
- werk je samen met trainers en leveranciers en bewaak je de kwaliteit, planning, kosten en resultaten.
De afdeling is nog in opbouw. Dat betekent dat er volop ruimte is voor jouw ideeën, initiatief en expertise. Je denkt mee over processen en dienstverlening van L&D en helpt deze samen verder vorm te geven.
Wat wij jou bieden
Als L&D-adviseur krijg je een unieke kans om mee te bouwen aan een nieuwe L&D-afdeling en de verdere ontwikkeling van de paraDIGMA University. Je krijgt volop ruimte om mee te denken over de koers, processen en het leeraanbod en jouw ideeën direct in de praktijk te brengen. Vanuit een zelfstandige en veelzijdige rol maak je als L&D-adviseur zichtbaar impact op de ontwikkeling van collega’s en de groei van onze organisatie.
Daarnaast bieden we jou:
- Een startsalaris tussen de € 4.250,- en € 5.300,- bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van jou eerder opgebouwde ervaring;
- Een vast contract met een proeftijd van twee maanden;
- Een kilometervergoeding of volledige reiskostenvergoeding OV op basis van 2e klas;
- Een naar eigen verantwoordelijkheid in te vullen en af te stemmen hoeveelheid vakantiedagen, waarbij 27 vakantiedagen op basis van 40 uur het uitgangspunt is;
- Een aantrekkelijke pensioenregeling, zodat jij met een gerust hart aan je toekomst kunt bouwen;
- Een warm welkom met een onboardingsprogramma op maat, afgestemd op jouw functie;
- Ontwikkelmogelijkheden via ons eigen online portaal paraDIGMA University en door middel van diverse verdiepende trainingen;
- Een werkcultuur die gebaseerd is op vertrouwen, met volop mogelijkheden voor verbinding met collega’s via sportieve challenges, teamoverleggen en gezellige borrels.
Jouw kwaliteiten maken het verschil
Als L&D-adviseur ben je een zelfstandige en zelfsturende professional die energie krijgt van verantwoordelijkheid nemen en initiatief tonen. Je werkt onderzoekend, gestructureerd en kwaliteitsgericht en weet complexe ontwikkelvragen te vertalen naar praktische en effectieve leeroplossingen. Met jouw didactische en creatieve vaardigheden ontwikkel je leertrajecten die aansluiten bij verschillende doelgroepen. Je adviseert op een klantgerichte manier, maakt gemakkelijk verbinding met uiteenlopende stakeholders en voelt je thuis in een organisatie die volop in ontwikkeling is.
daarnaast:
- Je beschikt over minimaal hbo werk- en denkniveau en hebt een afgeronde opleiding in de richting van L&D, onderwijskunde of vergelijkbaar.
- Je hebt minimaal vijf jaar relevante werkervaring binnen Learning & Development, HRD, onderwijs of een vergelijkbaar vakgebied.
- Je hebt aantoonbare ervaring met het werken met een LMS (Learning Management System) en affiniteit met online en blended leren.
- Je bent beschikbaar vanaf 28 uur per week en werkt minimaal één dag per week vanuit onze locatie in Nieuwegein.
- Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.
Maak kennis met paraDIGMA groep
paraDIGMA groep is een groeiende organisatie met één duidelijke missie: heel Nederland duurzaam inzetbaar krijgen. Vanuit onze oorsprong als arbodienstverlener zijn we uitgegroeid tot een groep met meerdere labels en 1100+ bevlogen professionals.
Onze collega’s binnen paraDIGMA groep delen één belangrijke drijfveer: het verschil willen maken voor mens, werk en gezondheid. Ondernemerschap, passie en nieuwsgierigheid zitten in ons DNA. We dagen elkaar uit om anders te denken, nieuwe oplossingen te vinden en geven je de vrijheid om jezelf en je ideeën te ontwikkelen.
Solliciteer nu
Ben je enthousiast geworden en klaar om vanuit jouw rol een steentje bij te dragen aan een duurzaam inzetbaar Nederland? Solliciteer dan voor 29 november en wie weet word jij onze nieuwe Learning & Development-adviseur.
Heb je vragen voordat je solliciteert? Geen probleem! Neem gerust contact op met onze recruitmentafdeling via
Learning & Development-adviseur in Nieuwegein werkgever: ParaDIGMA
De Arbodienst is een uitstekende werkgever die jou de vrijheid en verantwoordelijkheid biedt om jouw rol als Adviseur Arbeid en Gezondheid op jouw manier in te vullen. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, een warm team en een werkcultuur gebaseerd op vertrouwen, krijg je volop kansen om te groeien binnen een organisatie die zich inzet voor duurzame inzetbaarheid in Nederland. Bovendien werk je in een dynamische regio met diverse klanten, wat elke werkdag uniek maakt.
