In één oogopslag
- Taken: Sluit de dag warm af met bewoners en bied persoonsgerichte zorg.
- Bedrijf: Pantein, een vertrouwde zorgorganisatie in een gemoedelijk dorp.
- Voordelen: Salaris tot €3.864,- per maand, goede pensioenregeling en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Mogelijkheid om te werken in diverse leefmilieus en een hecht team.
- Waarom deze baan: Werk in de avonden en maak een verschil in het leven van ouderen.
- Kwalificaties: Diploma verzorgende IG en een VOG zijn vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 2811 - 3864 € per maand.
Ben jij een avondmens met hart voor zorg? Kom werken als Verzorgende IG bij Op 't Hoogveld en sluit de dag warm af met onze bewoners!
Wij zijn op zoek naar een enthousiaste Verzorgende IG die graag in de avonden werkt. Ben jij een echt avondmens en geniet je ervan om de dag samen met de bewoners af te sluiten? Of past het juist goed bij jouw privésituatie om in de avonduren te werken? Dan is dit precies iets voor jou! Het aantal uren stemmen we graag met je af.
Op 't Hoogveld is een vertrouwd en levendig ontmoetingspunt in ons gemoedelijke dorp, waar iedereen zich welkom voelt. Vrijwilligers spelen hier een belangrijke rol: zij ondersteunen bewoners en collega’s bij allerlei activiteiten en zorgen samen voor een warme, huiselijke sfeer. Bewoners beschikken over een eigen appartement en kunnen elkaar treffen in de gezamenlijke huiskamer.
Binnen ons team staat persoonsgerichte zorg centraal en werken we aan vernieuwende leefmilieus. Je wordt goed ingewerkt binnen onze verschillende leefmilieus. Elk leefmilieu sluit aan bij de behoeften van de bewoners en vraagt om een eigen benadering. Zo lever je samen met je collega's zorg die niet alleen deskundig is, maar ook optimaal aansluit bij de manier waarop bewoners willen leven. Je hebt de mogelijkheid om verbonden te zijn aan één type leefmilieu. Of vind je het juist leuk om met diverse leefmilieus te werken, dan is dat ook mogelijk.
Nieuwsgierig geworden? Je bent van harte welkom om een dag mee te lopen en zelf te ervaren hoe het is om te werken bij ons. Het gaat hier om een functie voor 16-28 uur per week.
Wat vragen we van jou?
- Diploma verzorgende IG;
- Ervaring in de ouderenzorg is fijn, maar niet noodzakelijk;
- Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. De kosten die je maakt voor deze aanvraag worden door ons vergoed.
Wat bieden we jou?
- Het salaris wordt, afhankelijk van leeftijd en ervaring, ingeschaald in FWG 40 van de cao VVT (minimaal € 2.811,- / maximaal € 3.864,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek);
- Een goede pensioenregeling, vakantiegeld 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33% (bijna gelijk aan een 13de maand);
- In eerste instantie ontvang je een tijdelijk dienstverband voor een jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling bij wederzijds goedbevinden;
- Een baan in een veelzijdige organisatie;
- Alle ruimte om goed ingewerkt te worden in een hecht team;
- Een fijne start. Via onze app IkBenPantein leer je in zes overzichtelijke stappen alles wat je nodig hebt om je snel thuis te voelen bij Pantein;
- Ruimte voor groei en ontwikkeling. Pantein werkt met een online leerportaal, training en coaching;
- Via een meerkeuzesysteem kies jij je arbeidsvoorwaarden, bijvoorbeeld een fiets, laptop, tablet, telefoon, bedrijfsfitness- of studiekostenregeling.
Uiterlijke datum reactie. Het opvragen van een referentie kan deel uitmaken van de selectieprocedure. De vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang in de procedure. Acquisitie stellen wij niet op prijs; delen in je netwerk wél.
Meer weten?
Het gaat hier om een functie voor 16-28 uur per week. Heb je vragen of wil je meer weten over deze functie, neem dan contact op met Phebe Wai, teamleider, via telefoonnummer.
Pantein heeft één van de meest brede portfolio’s van Nederland door de combinatie van het Maasziekenhuis, zorgcentra, thuiszorg en services aan huis. Lees hier meer over Pantein!
Verzorgende IG vaste avonddienst in Sint Anthonis werkgever: Pantein
Pantein is een uitstekende werkgever die zich richt op de ontwikkeling van zowel medewerkers als HR-dienstverlening. Met een sterke focus op samenwerking, groei en een prettige werksfeer, biedt Pantein niet alleen een competitief salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden, maar ook volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling binnen een veelzijdige organisatie die continu in beweging is. Werken bij Pantein betekent bijdragen aan goede zorg en tegelijkertijd jezelf verder ontwikkelen in een ondersteunende omgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Verzorgende IG vaste avonddienst in Sint Anthonis kunt binnenhalen
✨Verken lokale zorgnetwerken
In de verpleging en patiëntenzorg is het super belangrijk om lokaal netwerk te verkennen. Ga naar bijeenkomsten van zorgorganisaties in jouw omgeving, zoals informatie-avonden of netwerkmeetings. Hier ontmoet je niet alleen professionals, maar ook mensen die kunnen doorverwijzen naar openstaande parttime functies.
✨Stageplekken en traineeships
Als je op zoek bent naar een parttime rol in de verpleging, zijn er vaak mogelijkheden voor stageplekken of traineeships. Deze bieden je niet alleen de kans om praktische ervaring op te doen, maar ook om je netwerk uit te breiden. Kijk bij ziekenhuizen, verpleeghuizen of thuiszorgorganisaties. Ze zijn vaak op zoek naar enthousiaste stagiaires!
✨Onderhoud een positieve online aanwezigheid
Persoonlijke branding is key. Zorg ervoor dat je op platforms zoals LinkedIn en Twitter actief bent, deel interessante artikelen of je eigen ervaringen in de zorgsector. Dit vergroot je zichtbaarheid en trekt de aandacht van werkgevers die je misschien een parttime rol willen aanbieden.
✨Direct contact met Pantein
Deel je interesse voor een parttime rol bij Pantein door ze direct te benaderen. Een gepersonaliseerde e-mail met je motivatie en relevante ervaring kan veel beter overkomen dan alleen een online sollicitatie. Dit laat zien dat je actief bent en geïntresseerd in de organisatie!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Verzorgende IG vaste avonddienst in Sint Anthonis te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Versterk je motivatiebrief met persoonlijke ervaringen:In de verpleging en patiëntenzorg is het cruciaal om je passie voor het helpen van anderen te laten zien. Deel een persoonlijke ervaring of waarom je deze richting op bent gegaan in je motivatiebrief. Dit maakt je sollicitatie authentiek en laat ons bij Pantein zien dat je écht voor deze rol wilt gaan!
Benadruk je relevante certificaten en opleidingen:Zorg ervoor dat je in je CV en bijlage je relevante certificaten en opleidingen duidelijk benoemt, zoals je diploma's in verpleging of specifieke trainingen die je hebt gevolgd. Dit geeft ons bij Pantein inzicht in je kwalificaties en toont aan dat je voorbereid bent op de rol.
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien je solliciteert voor een parttime functie, is het belangrijk om je beschikbaarheid netjes in je sollicitatie te vermelden. Geef aan op welke dagen en tijdstippen je beschikbaar bent om te werken. Dit helpt ons bij Pantein om sneller je geschiktheid voor de rol te beoordelen!
Meet je praktische ervaring met cijfers:Als je al ervaring hebt in de zorg, probeer dan om deze ervaring te onderbouwen met specifieke cijfers. Heb je bijvoorbeeld een bepaald aantal patiënten geholpen of een verbetering in patiënttevredenheid behaald? Dit soort kwantitatieve gegevens maakt je sollicitatie sterker en overtuigender voor ons bij Pantein.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Pantein
✨Toon je empathie en communicatieve vaardigheden
In de verpleging en patiëntenzorg draait alles om het contact met mensen. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van situaties waarin je jouw empathie en communicatieve vaardigheden hebt ingezet. Dit kan bijvoorbeeld gaan om een moeilijke gesprek met een patiënt of het begeleiden van een familie.
✨Ken de laatste zorgstandaarden
Het is belangrijk dat je op de hoogte bent van de meest recente zorgstandaarden en richtlijnen. Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over nieuwe protocollen of wetgeving. Laat zien dat je je hebt verdiept in de actuele ontwikkelingen binnen de zorgsector.
✨Bereid je voor op praktijkgerichte scenario's
In de zorg kunnen ze je tijdens het interview vragen stellen over hoe je zou reageren in bepaalde situaties. Oefen met scenario's waarin je moet beslissen over de zorg van een patiënt of conflicten moet oplossen. Dit laat zien dat je voorbereid bent en goed kunt omgaan met stressvolle situaties.
✨Leg de nadruk op je beschikbaarheid en flexibiliteit
Als parttime medewerker is je beschikbaarheid cruciaal. Benadruk tijdens het interview dat je flexibel bent en bereid om in te springen wanneer nodig. Dit kan een groot voordeel zijn voor Pantein en laat zien dat je serieus bent over de rol.
