Handhavingsjurist

Handhavingsjurist

Full Time Op locatie
O

Over de functie

In het kort: Je gaat als handhavingsjurist complexe handhavingsdossiers beoordelen, juridisch houdbare besluiten opstellen, bezwaar- en beroepsprocedures voeren, bestuur en collega’s adviseren en samenwerken met interne en externe partners rond toezicht en handhaving.

Functiebeschrijving: Handhavingsjurist

32-36 uur per week | tijdelijke opdracht | Zuidplas

Opdrachtomschrijving Gemeente Zuidplas zoekt een ervaren en zelfstandig werkende handhavingsjurist. Om de continuïteit van de werkzaamheden te waarborgen, zoeken wij een ervaren jurist die ons team voor minimaal 3 maanden komt versterken totdat de vaste handhavingsjurist is geworven en gestart.

Werkzaamheden Als handhavingsjurist heb je een zelfstandige rol en krijg je ruimte om je eigen dossiers te voeren. Je werkt nauw samen met toezichthouders, handhavers, collega's binnen de organisatie en externe partners.

Je Houdt Je Onder Andere Bezig Met

Behandelen van complexe handhavingsdossiers. Je beoordeelt overtredingen, belangen en bewijsmateriaal en bepaalt samen met betrokken collega's de juridisch passende vervolgstap. Je moet hiervoor niet alleen weten wat juridisch mogelijk is, maar houdt ook oog voor proportionaliteit, rechtszekerheid en uitvoerbaarheid en je weet verschillende belangen tegen elkaar af te wegen.

Opstellen van juridisch houdbare besluiten. Denk aan lasten onder dwangsom, lasten onder bestuursdwang, overtredingen van de afvalstoffenverordening en de verordening fysieke leefomgeving, invorderingsbeschikkingen en bestuurlijke maatregelen, waaronder sluitingen op grond van de Opiumwet of de Gemeentewet.

Vertegenwoordigen van de gemeente. Je voert namens het gemeentebestuur het woord in bezwaar- en beroepsprocedures en vertegenwoordigt de gemeente waar nodig bij de rechtbank.

Samenwerken met partners. Je stemt af met onder meer politie, toezichthouders en andere handhavingspartners en zorgt voor een integrale aanpak.

Meedenken over beleid en uitvoering. Je signaleert ontwikkelingen in wet- en regelgeving en vertaalt deze naar de dagelijkse handhavingspraktijk.

Delen van je expertise. Binnen het team ben jij een belangrijk aanspreekpunt voor complexe juridische vraagstukken en help je collega's om juridisch sterk en zorgvuldig te werken.

Resultaten

Zelfstandige juridische beoordeling en behandeling van toegewezen handhavingsdossiers.

Het opstellen van juridisch houdbare handhavingsbesluiten.

Het voorbereiden en voeren van bezwaar- en beroepsprocedures.

Het opleveren van juridisch onderbouwde adviezen over complexe handhavingsvraagstukken.

Het zorgvuldig overdragen van lopende dossiers aan de gemeente.

Praktische informatie Uren: 32-36 uur per week, indicatie; uren in overleg met de gemeente

Start: zo spoedig mogelijk

Duur: in overleg, minimaal 3 maanden

Standplaats: Zuidplas

Werkvorm: hybride, regelmatig hele dagen op kantoor aanwezig

Contractvorm: detachering of ZZP

ZZP: toegestaan

BYOD: vereist

Waarom Zuidplas? Zuidplas is een jonge, energieke en snelgroeiende gemeente met vijf dorpen, strategisch gelegen tussen Rotterdam en Gouda. Die ligging brengt veel dynamiek met zich mee. Naast de dorpse schaal en betrokkenheid van onze inwoners, krijgen we steeds vaker te maken met vraagstukken die je ook in een stedelijke omgeving tegenkomt. Denk aan ondermijnende criminaliteit, drugsproblematiek, overlast en complexe handhavingsvraagstukken. Juist die combinatie maakt werken als handhavingsjurist bij Zuidplas interessant. Je krijgt te maken met uiteenlopende dossiers en maatschappelijke vraagstukken die volop in ontwikkeling zijn. De groei van onze gemeente en de veranderende veiligheidsproblematiek vragen om een stevige juridische blik én een praktische aanpak. Je werkt in een klein en betrokken team binnen de afdeling Veiligheid: een mix van ervaren krachten en frisse talenten. We zoeken elkaar op, werken nauw samen en maken ook ruimte voor humor en gezelligheid. Groots denken, samen doen. Maak er jouw opdracht van

Eisen

Dienstverband: Detachering

Voor de werkbaarheid mag het CV niet langer zijn dan 5 pagina's.

Een afgeronde hbo- of wo-opleiding Rechten;

Minimaal 3 jaar relevante werkervaring met juridische handhaving, bij voorkeur binnen een gemeente of andere overheidsorganisatie;

Kennis van bestuursrecht en handhaving en ervaring met onder andere de APV, Opiumwet, Verordening Fysieke Leefomgeving, afvalstoffenverordening, Omgevingswet en bijzondere wetten;

Ervaring met het opstellen van handhavingsbesluiten;

Ervaring met het behandelen van bezwaar- en beroepsprocedures;

Ervaring binnen een gemeentelijke of vergelijkbare bestuurlijke omgeving;

Je kunt snel zelfstandig opereren binnen een nieuwe organisatie.

Wensen

Geen wensen

Overige informatie Optie tot verlenging: Nee

Gespreksdatum: 29/10/2026 van 13:00 – 13:45 uur, 29/10/2026 van 14:00 – 14:45 uur, 02/11/2026 van 13:00 – 13:45 uur, 02/11/2026 van 14:00 – 14:45 uur

Dienstverband: Detachering

Over de opdrachtgever De gemeente Zuidplas is gelegen in de provincie Zuid-Holland en telt ongeveer 43.000 inwoners. De gemeente bestaat uit de kernen Moordrecht, Nieuwerkerk aan den IJssel, Moerkapelle en Zevenhuizen. Zuidplas is een aantrekkelijke gemeente met diverse recreatiemogelijkheden, zoals de Zuidplaspolder en de Rottemeren. Inwoners en bezoekers kunnen genieten van fiets- en wandelroutes, watersport en natuurgebieden. De gemeente Zuidplas zet zich in voor een goede leefomgeving en stimuleert participatie en actieve betrokkenheid van de inwoners. Digitale dienstverlening en duurzaamheid spelen ook een belangrijke rol in het beleid van de gemeente.

Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.

#J-18808-Ljbffr

Handhavingsjurist werkgever: OverheidZZP

De HAN is een uitstekende werkgever die een stimulerende en inclusieve werkomgeving biedt, waar medewerkers de kans krijgen om hun vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan betekenisvolle projecten binnen het onderwijs en onderzoek. Met een focus op samenwerking en innovatie, biedt de organisatie volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling, terwijl ze zich inzet voor een veilige en betrouwbare informatievoorziening. Werken in Arnhem of Nijmegen betekent ook profiteren van een levendige omgeving met een sterke verbinding naar de regio en diverse culturele activiteiten.

O

Contactgegevens:

Recruitmentteam van OverheidZZP