In één oogopslag
- Taken: Voer adresonderzoeken uit en analyseer persoonsgegevens voor een actuele registratie.
- Bedrijf: Gemeente Eindhoven, een innovatieve stad met focus op technologie.
- Voordelen: Een uitdagende rol met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en impact.
- Overige informatie: Werken in een betrokken team met mogelijkheden voor groei.
- Waarom deze baan: Draag bij aan een betrouwbare persoonsregistratie en maak het verschil voor inwoners.
- Kwalificaties: MBO-niveau 4, ervaring in Burgerzaken en sterke analytische vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 31500 - 38500 € per jaar.
Over de functie
Je gaat adresonderzoeken uitvoeren in de BRP, persoonsgegevens analyseren en beoordelen, besluiten juridisch onderbouwen, contact onderhouden met inwoners en ketenpartners en bijdragen aan een betrouwbare en actuele persoonsregistratie. Ben jij analytisch sterk, juridisch onderlegd en heb je ervaring binnen Burgerzaken? Voor de gemeente Eindhoven zijn wij op zoek naar een Medewerker Gegevensonderzoek die zich richt op adresonderzoeken binnen de Basisregistratie Personen (BRP).
Wat ga je doen?
Als medewerker gegevensonderzoek ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van een juiste en actuele registratie van persoonsgegevens in de BRP. Je verricht zelfstandig adresonderzoeken naar aanleiding van signalen en meldingen en stelt op basis van feiten en omstandigheden zorgvuldig gemotiveerde besluiten op.
Jouw Werkzaamheden Bestaan Onder Andere Uit:
- Het uitvoeren van adresonderzoeken naar de rechtmatigheid van inschrijvingen in de BRP;
- Het verzamelen, analyseren en beoordelen van informatie uit diverse (basis)registraties en systemen;
- Het onderhouden van contact met inwoners, ketenpartners en interne afdelingen;
- Het uitvoeren van (indien nodig) huisbezoeken;
- Het opstellen van voornemens en besluiten met een juridisch correcte onderbouwing;
- Het verwerken van mutaties, waaronder verhuizingen en emigraties;
- Het signaleren van mogelijke fraude en hierover rapporteren;
- Het behandelen van terugmeldingen (TMV) en interne signalen;
- Het uitvoeren van werkzaamheden rondom evt. leegstand en kamerbewoning;
- Het bijdragen aan een zorgvuldige dossiervorming en het bewaken van termijnen.
Daarnaast lever je een actieve bijdrage aan het verbeteren van werkprocessen en de kwaliteit van de uitvoering. Je draagt bij aan een efficiënte en rechtmatige werkwijze binnen het team.
Waar ga je werken?
Je komt te werken binnen het team Burgerzaken, een betrokken ongeveer 55 collega’s waar het team GO onderdeel van is. Samen met interne en externe partners, zoals de BAG en de sociale teams, werk je aan een betrouwbare en actuele persoonsregistratie en aan inwoners.
Eisen:
- Dienstverband: Detachering;
- Graag het cv in het NL aanleveren;
- Een afgeronde opleiding op minimaal mbo-niveau 4;
- Minimaal 3 jaar ervaring;
- Aantoonbare ervaring binnen Burgerzaken; ervaring met adresonderzoeken is een pré;
- Kennis van de BRP en relevante wet- en regelgeving, waaronder de Algemene wet bestuursrecht;
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk;
- Sterke communicatieve vaardigheden en een zorgvuldige, integere werkhouding;
- Analytisch vermogen en het vermogen om zelfstandig juridisch onderbouwde besluiten te nemen;
- Digitale vaardigheid en affiniteit met het werken in diverse systemen;
- Proactieve en oplossingsgerichte instelling;
- Beschikbaarheid op kantoor, waarbij werken op vrijdag een pré is.
De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.
Het is niet toegestaan om een kandidaat in te huren die eerder in dienst is geweest van de Gemeente Eindhoven (tussenperiode van twee jaar). Als de kandidaat mag starten bij de klant, dan zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden. Wij sturen u op dat moment de daarvoor benodigde documenten toe via de Portal. Uw kandidaat mag pas starten na afronding van de pre-employmentscreening.
Wensen:
- Geen wensen.
Overige informatie:
- Optie tot verlenging: Nee;
- Gespreksdatum: Onbekend;
- Dienstverband: Detachering.
Over de opdrachtgever:
De gemeente Eindhoven is een stad in de provincie Noord-Brabant en heeft ongeveer 230.000 inwoners. Eindhoven staat bekend als een bruisende stad van innovatie en design, met een sterke focus op technologie. De stad herbergt diverse technologische bedrijven en kennisinstellingen, waaronder de Technische Universiteit Eindhoven. Eindhoven biedt een dynamische mix van werkgelegenheid, cultuur, uitgaansleven en recreatiemogelijkheden. De stad organiseert jaarlijks evenementen zoals de Dutch Design Week en Glow Eindhoven, waarbij lichtkunst de stad op unieke wijze verlicht. Eindhoven streeft naar een moderne, duurzame en vooruitstrevende stad waar wonen, werken en ontspannen samenkomen.
De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever. Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken. Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.
Medewerker -Gegevensonderzoek in Eindhoven werkgever: OverheidZZP
De HAN is een uitstekende werkgever die een stimulerende en inclusieve werkomgeving biedt, waar medewerkers de kans krijgen om hun vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan betekenisvolle projecten binnen het onderwijs en onderzoek. Met een focus op samenwerking en innovatie, biedt de organisatie volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling, terwijl ze zich inzet voor een veilige en betrouwbare informatievoorziening. Werken in Arnhem of Nijmegen betekent ook profiteren van een levendige omgeving met een sterke verbinding naar de regio en diverse culturele activiteiten.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Medewerker -Gegevensonderzoek in Eindhoven kunt binnenhalen
✨Leer de kneepjes van de overheidswereld
Neem deel aan evenementen en netwerkbijeenkomsten die gericht zijn op de overheid en de publieke sector. Dit is dé plek waar je mensen kunt ontmoeten die al werken bij organisaties zoals OverheidZZP en je kunt een goed beeld krijgen van hun cultuur en wensen.
✨Gebruik je connecties
Vraag aan vrienden of familie die in de publieke sector werken om je te koppelen aan hun netwerk. Het gaat vaak om wie je kent, dus laat je niet schamen om dat aanspreekpunt te zoeken dat je verder kan helpen op de arbeidsmarkt.
✨Wees proactief op sociale media
Volg de relevante overheidsinstanties en publieke organisaties op platforms zoals LinkedIn en Twitter. Dit kan je helpen om op de hoogte te blijven van vacatures bij OverheidZZP en om te zien welke vaardigheden en kennis momenteel het meest gevraagd worden.
✨Neem deel aan vrijwilligerswerk
Ervaring doen in de publieke sector kan een goede manier zijn om je cv op te bouwen en je netwerk uit te breiden. Zoek naar vrijwilligersprojecten die aansluiten bij waar je bij OverheidZZP zou willen werken en laat zien dat je betrokken bent bij de gemeenschap.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Medewerker -Gegevensonderzoek in Eindhoven te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Ken je DEI-beleid:In de overheid en publieke sector is Diversiteit, Gelijkheid en Inclusie (DEI) superbelangrijk. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief aangeeft hoe jij deze waarden ondersteunt en wat jouw visie daarop is. Dit laat zien dat je de organisatie snapt en een goede fit bent voor OverheidZZP.
Wees transparant over je ervaring:Bij een fulltime rol in de overheid verwachten ze vaak relevante ervaring of opleidingen. Wees specifiek over jouw eerdere functies, stages of projecten die een link hebben met de publieke sector, en hoe deze jou voorbereiden op de rol van Medewerker -Gegevensonderzoek. Gebruik bijvoorbeeld concrete voorbeelden of resultaten die je hebt behaald.
Opleidingen en certificaten zijn key:Vergeet niet om je relevante diploma’s en certificaten goed in je CV te vermelden. Dit kan betekenen dat je naast je HBO of WO-diploma ook aanvullende cursussen hebt gevolgd die belangrijk zijn voor deze rol. Laat zien dat je blijft leren en ontwikkelen, dat bevalt werkgevers!
Kijk naar de taal en stijl:In de overheid hechten ze veel waarde aan een duidelijke en formele schrijfstijl. Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV vrij zijn van jargon, maar ook niet te casual zijn. Gebruik een professionelere toon, zodat je laat zien dat je de sector serieus neemt. Dit kan het verschil maken in je sollicitatie bij OverheidZZP!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij OverheidZZP
✨Ken je wetgeving en beleid
In de overheid en publieke sector draait alles om wetgeving en beleid. Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van belangrijke wetten en actuele beleidskwesties die relevant zijn voor OverheidZZP en de rol van Medewerker -Gegevensonderzoek.
✨Bereid je voor op scenario's
Verwacht dat je wordt uitgedaagd met scenario's waarin je moet laten zien hoe je omgaat met publieke belangen en ethische dilemma's. Dit soort vragen zijn veelvoorkomend in interviews binnen de overheid en publieke sector, dus oefen je reacties en beslissingsprocessen.
✨Toon je motivatie voor de publieke zaak
Omdat het hier gaat om een fulltime functie, willen ze zien dat je echt gemotiveerd bent om in de publieke sector te werken. Deel je redenen waarom je deze rol bij OverheidZZP wil en hoe je je kunt inzetten voor de gemeenschap.
✨Netwerk met professionals in de sector
Probeer contact te leggen met mensen die al werkzaam zijn in de overheid en publieke sector. Dit kan je inzichten geven in de bedrijfscultuur bij OverheidZZP en tips over hoe je je kunt onderscheiden in het interview.
