In één oogopslag
- Taken: Beheer de energie-infrastructuur van het metronetwerk en ontwikkel strategieën voor de toekomst.
- Bedrijf: GVB, hét openbaar vervoersbedrijf van Amsterdam met een focus op efficiëntie en betrouwbaarheid.
- Voordelen: Flexibele werkopties als ZZP'er of detachering met mogelijkheden voor verlenging.
- Overige informatie: Krijg de ruimte om initiatief te nemen en complexe keuzes helder uit te leggen.
- Waarom deze baan: Maak impact op de energievoorziening van de metro en werk samen met een betrokken team.
- Kwalificaties: HBO-opleiding in elektrotechniek en minimaal vijf jaar ervaring in assetmanagement of energievoorziening.
Het verwachte salaris ligt tussen 63000 - 77000 € per jaar.
Over de functie: Je gaat als assetmanager de energie-infrastructuur van het metronetwerk sturen, strategie en investeringsplannen ontwikkelen, risico’s en prestaties afwegen en met diverse teams samenwerken om een veilig en betrouwbaar metronet te waarborgen.
Dit ga je doen: Je bent verantwoordelijk voor de energie-infrastructuur van het complete metronetwerk: van hoogspanningsinstallaties en tractievoorzieningen tot gelijkrichterstations en laagspanningsinstallaties. Je houdt prestaties, veiligheid, risico’s en kosten in balans, en je kijkt verder dan vandaag. Wat jij nu beslist, bepaalt hoe toekomstbestendig het netwerk straks is.
- Jij ontwikkelt de assetstrategie voor het energiedomein en vertaalt die naar concrete onderhouds-, vervangings- en investeringsplannen;
- Ziet kansen en risico’s aankomen en geeft advies waar anderen op bouwen;
- Ben het gezicht van het energiedomein richting management, projectteams, onderhoudsorganisaties en leveranciers;
- Brengt technische, operationele, financiële en veiligheidsbelangen samen, ook als die met elkaar botsen;
- Deelt je kennis en bouwt mee aan de verdere ontwikkeling van assetmanagement binnen Metro.
Je krijgt de ruimte en het vertrouwen om zelf richting te geven. Jij zoekt het gesprek op, onderbouwt je keuzes en maakt het verschil door dingen in beweging te krijgen.
Jouw team: Je komt terecht in het assetmanagementteam van Metro, met ongeveer twintig collega's. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor de verschillende onderdelen van de metro-infrastructuur, zoals energievoorziening, spoor en baan en civiele kunstwerken. Dagelijks trek je op met een betrokken team rond de energievoorziening: drie maintenance engineers, een technisch specialist, een SIV’er en een inspecteur. Samen met hen zet je jouw strategie om in resultaat dat je terugziet op het spoor. Ook werk je nauw samen met collega's die verantwoordelijk zijn voor andere assets, want een betrouwbare metro maak je samen.
Eisen: Dienstverband: ZZP (of detachering). Graag motivatie, beschikbaarheid opnemen in het CV. Je bent een technische denker die het grote plaatje ziet. Je hebt minimaal hbo-werk- en denkniveau, een afgeronde opleiding in elektrotechniek of een vergelijkbare technische richting en ten minste vijf jaar ervaring in assetmanagement, energievoorziening, infrastructuur of een vergelijkbare technische omgeving. Je hebt kennis van energievoorzieningen, elektrotechnische installaties of vergelijkbare technische assets. Je weegt prestaties, risico’s, veiligheid en kosten zorgvuldig tegen elkaar af. Je legt complexe keuzes helder uit en weet anderen te overtuigen. Je hebt gevoel voor de verschillende belangen binnen een organisatie. Je neemt initiatief en helpt collega's graag verder.
Wensen: Geen wensen.
Overige informatie: Optie tot verlenging: Ja, verlenging mogelijk. Gespreksdatum: Onbekend. Dienstverband: ZZP (of detachering).
Over de opdrachtgever: GVB (Gemeente Vervoerbedrijf) is een openbaar vervoersbedrijf gevestigd in Amsterdam. Het bedrijf is verantwoordelijk voor het exploiteren van trams, metro's en veerboten in en rond Amsterdam. GVB zorgt voor het vervoer van inwoners en bezoekers van de stad, en speelt een belangrijke rol in het mobiliteitsnetwerk van de regio.
Assetmanager Energievoorziening Metro in Amsterdam werkgever: OverheidZZP
De HAN is een uitstekende werkgever die een stimulerende en inclusieve werkomgeving biedt, waar medewerkers de kans krijgen om hun vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan betekenisvolle projecten binnen het onderwijs en onderzoek. Met een focus op samenwerking en innovatie, biedt de organisatie volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling, terwijl ze zich inzet voor een veilige en betrouwbare informatievoorziening. Werken in Arnhem of Nijmegen betekent ook profiteren van een levendige omgeving met een sterke verbinding naar de regio en diverse culturele activiteiten.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Assetmanager Energievoorziening Metro in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Word actief in de lokale energie-community
Neem deel aan lokale energie-evenementen en netwerkmeetups in de regio. Deze bijeenkomsten zijn goud waard om contacten te leggen met professionals in de energie- en nutsvoorzieningen. Dit kan je helpen om opdrachten binnen te halen en referenties op te bouwen.
✨Ben zichtbaar met je vaardigheden
Zorg ervoor dat je een sterke online aanwezigheid hebt. Overweeg om je projecten en ervaringen te delen via platforms zoals LinkedIn of gespecialiseerde forums voor de energie-sector. Dit kan je helpen om je expertise te tonen en klanten aan te trekken.
✨Zoek specifieke freelance platforms
Kijk op platforms die zich richten op de energie- en nutssector, zoals gespecialiseerde freelance websites of netwerken. Daar vind je opdrachten die direct aansluiten op jouw vaardigheden en expertise.
✨Pas je pitches aan op OverheidZZP
Wanneer je voor freelance opdrachten solliciteert bij bedrijven zoals OverheidZZP, zorg ervoor dat je je pitch afstemt op hun specifieke behoeften. Laat zien dat je de uitdagingen en kansen in de energiesector begrijpt en hoe jouw ervaring daar een toegevoegde waarde kan bieden.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Assetmanager Energievoorziening Metro in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Ken je specialisaties in de energieën nutssector:Zorg ervoor dat je in je CV duidelijk maakt welke specifieke vaardigheden je hebt in de energie-en-nutsvoorzieningen. Dit kan gaan om kennis van duurzame energie, ervaring met netwerken of projectmanagement. Dit laat zien dat je snapt waar het in deze sector om draait en verhoogt je kansen om op te vallen.
Portfolio met projecten en referenties:Als freelancer is een indrukwekkend portfolio essentieel. Toon je eerdere projecten in de energie-en-nutsvoorzieningen en voeg referenties toe van tevreden klanten. Dit geeft toekomstige opdrachtgevers een goed beeld van je ervaring en wat je voor hen kunt betekenen.
Tarief en beschikbaarheid duidelijk communiceren:Vergeet niet om in je aanvraag je tarieven en beschikbaarheid duidelijk te vermelden. Dit maakt het makkelijker voor opdrachtgevers om direct te zien of jouw aanbod aansluit bij hun behoeften. Laat ook weten waar je aan een project kunt beginnen en hoe flexibel je bent.
Persoonlijk tintje in je motivatiebrief:In je motivatiebrief wil je dat de opdrachtgever voelt dat je gepassioneerd bent over deze sector. Geef een paar zinnen over je motivatie en wat je drijft om in de energie-en-nutsvoorzieningen te werken. Dit kan echt het verschil maken en laat zien dat je niet alleen voor de klus komt, maar ook om bij te dragen aan de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij OverheidZZP
✨Ken de sector en de tools
De energie- en nutsvoorzieningen sector draait om specifieke tools en technieken. Zorg dat je goed op de hoogte bent van de actuele software en technologieën die in de branche worden gebruikt, zoals datamanagement-tools of energie-analyse software. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent maar ook klaar bent om meteen aan de slag te gaan.
✨Demonstreer je projectervaring
Als freelancer is je portfolio cruciaal. Zorg ervoor dat je eerdere projecten hebt voorbereid om te tonen wat je hebt gerealiseerd. Denk aan casestudy’s waarbij je je aanpak en resultaten bespreekt, zodat je een duidelijke indruk kunt geven van je capaciteiten en hoe je waarde toevoegt aan OverheidZZP.
✨Wees voorbereid op technische vragen
Uiteindelijk gaat het om de details. Verwacht technische vragen die kunnen variëren van projectmanagement in de energiesector tot specifieke vraagstukken over duurzaamheid of efficiëntie. Denk aan situaties waarin je probleemoplossend te werk moest gaan en hoe je daarbij jouw kennis hebt ingezet.
✨Leg de focus op samenwerking
In de freelance wereld, vooral binnen energie- en nutsvoorzieningen, kan samenwerking met verschillende stakeholders cruciaal zijn. Bereid voorbeelden voor waarbij je succesvol hebt samengewerkt met andere professionals tijdens projecten. Dit laat je veelzijdigheid zien en hoe je teams kunt versterken bij OverheidZZP.
