In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel en vernieuw APV-beleid, adviseer over complexe vergunningaanvragen en werk samen met ondernemers.
- Bedrijf: OVER is een hechte organisatie met een informele sfeer en ambitieuze doelen.
- Voordelen: Maximaal salaris van €5.624, hybride werken, 28 verlofdagen en extra budget voor ontwikkeling.
- Overige informatie: Zichtbaarheid in de gemeente en ruimte voor eigen ideeën zijn belangrijk.
- Waarom deze baan: Maak impact in de gemeente en werk aan actuele vraagstukken met een leuk team.
- Kwalificaties: Hbo- of wo-achtergrond in bestuurskunde of rechten en ervaring met beleid.
Het verwachte salaris ligt tussen 4077 - 4983 € per maand.
Wij zijn OVER: de werkorganisatie van de gemeenten Oostzaan en Wormerland. OVER is een kleine maar fijne organisatie. Maar we zijn tegelijkertijd groot in onderwerpen. Dit komt door onze ligging, dicht bij de grotere steden Zaandam en Amsterdam. Door die nabijheid kennen we veel van de uitdagingen van een grotere stad. Die tackelen we met een hecht team. Bij OVER heerst een vertrouwde sfeer: collega’s helpen elkaar.
Ben jij iemand die zich graag inzet voor veilige, prettige en levendige gemeenten? Krijg je energie van uiteenlopende vraagstukken over openbare orde, evenementen en regelgeving? En lijkt het je leuk om samen te werken met twee casemanagers, waarbij jij de complexere vergunningaanvragen en casussen oppakt? Dan zouden we zomaar een match kunnen zijn.
In deze functie werk je zelfstandig, maar zoek je ook actief de samenwerking op met je collega’s van Juridische Zaken, OOV, handhaving en toezicht én met ondernemers in de gemeenten. Je bent niet iemand die alleen vanachter een bureau werkt: je gaat naar buiten, je bent zichtbaar en je gaat het gesprek aan. Je werkt nauwkeurig, denkt analytisch en hebt gevoel voor de dynamiek tussen bestuur en politiek. Jij beweegt je daar moeiteloos in. Je communiceert duidelijk, denkt in mogelijkheden in plaats van beperkingen en blijft daarbij gewoon jezelf — mét humor.
- Hbo- of wo-achtergrond, bijvoorbeeld in bestuurskunde of rechten;
- Ervaring met beleid rondom horeca en bijzondere wetten;
- Je schakelt soepel tussen theorie en praktijk;
- Je werkt zorgvuldig, maar weet wanneer pragmatiek nodig is;
- Je volgt landelijke en lokale ontwikkelingen actief;
- Je communiceert sterk en werkt graag samen;
- Je vindt het leuk om zichtbaar te zijn in de gemeente en contact te hebben met ondernemers.
Als beleidsadviseur APV ben jij de verbindende schakel tussen wat er op papier staat en wat er in de praktijk gebeurt. Je volgt landelijke en regionale ontwikkelingen op de voet, vertaalt die naar passend lokaal beleid en ondersteunt het bestuur bij regels die direct invloed hebben op het dagelijks leven van onze inwoners. Je werkt nauw samen met twee casemanagers die de vergunningafhandeling doen. De complexere aanvragen en casussen komen bij jou terecht: jij bent degene die overzicht houdt, richting geeft en meedenkt. Je bent zichtbaar in de gemeente, gaat in gesprek met ondernemers en zoekt actief naar kansen om samen verder te komen. Je houdt je bezig met onderwerpen als terrassen, evenementen, standplaatsen, openbare orde, toezicht en vergunningverlening.
- Ontwikkelen en vernieuwen van APV-beleid en bijzondere wetten;
- Adviseren over aanvragen en complexe vraagstukken;
- Intensief samenwerken met toezicht, vergunningen, veiligheid en handhaving;
- Inwoners, ondernemers en collega’s te woord staan;
- Schrijven van duidelijke, toepasbare beleidsstukken;
- Zorgen dat regelgeving uitvoerbaar, helder en goed te handhaven is;
- Actief naar buiten gaan, zichtbaar zijn en partnerschap met ondernemers versterken.
Wat bieden wij? Wij zijn een leuke, ambitieuze werkorganisatie met lef. We bieden jou de ruimte om je talenten in te zetten, te ontwikkelen en om eigen ideeën in te brengen.
- Een salaris van max. € 5.624,- bruto per maand (max. schaal 10) cao SGO bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van jouw opleiding en ervaring;
- Een extra budget van 17,05% per jaar, dat je kunt gebruiken voor een fiets, opleidingen/trainingen, extra verlof of een maandelijkse uitkering;
- Hybride werken doen wij al sinds 2010!
- Een thuiswerkvergoeding;
- Een goede pensioenregeling bij het ABP;
- 28 verlofdagen met de optie om bij te kopen;
- Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer € 0,25 per km (vanaf 10 km). Er is geen maximum, dus we betalen ook de reiskosten als je verder dan 20 kilometer van de standplaats (Wormer) woont;
- Of een volledige ov-vergoeding (2e klasse);
- Een jaarlijkse tegemoetkoming in jouw zorgverzekeringskosten;
- Een jaarcontract met na wederzijdse tevredenheid een vast dienstverband;
- Een functie van 36 uur per week;
- Een iPhone en een MacBook (in bruikleen);
- En natuurlijk, een hecht team en een fijne werksfeer.
Beleidsadviseur APV in Amsterdam werkgever: OVER-gemeenten
OVER is een dynamische en betrokken werkorganisatie waar je de kans krijgt om je talenten te ontwikkelen en bij te dragen aan veilige en levendige gemeenten. Met een hecht team en een open werkcultuur bieden we niet alleen een aantrekkelijk salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, maar ook de mogelijkheid om hybride te werken en je ideeën in te brengen. Gelegen nabij Amsterdam, profiteer je van de voordelen van een grotere stad terwijl je werkt in een kleinschalige, collegiale omgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Beleidsadviseur APV in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken en evenementen
In de overheid en publieke sector zijn lokale netwerken essentieel. Zoek naar evenementen zoals gemeentelijke bijeenkomsten of netwerkborrels van overheidsinstanties. Dit is een geweldige manier om in contact te komen met mensen die weten wat er speelt, en je kunt misschien zelfs een voet tussen de deur krijgen bij OVER-gemeenten!
✨Maak gebruik van stage- en traineeship programma's
Veel overheidsorganisaties bieden directe instroomprogramma's voor recent afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of OVER-gemeenten zo'n programma heeft. Deze mogelijkheden zijn niet alleen een ingang in de organisatie, maar stellen je ook in staat om de cultuur en werkzaamheden goed te leren kennen.
✨Zorg voor zichtbaarheid bij publieksevenementen
Als je de kans krijgt om spreker of vrijwilliger te zijn op publieksevenementen, grijp die kans! Dit versterkt je netwerk en versterkt je zichtbaarheid binnen de publieke sector. Mensen die je daar ontmoeten kunnen later belangrijke connecties zijn voor een functie bij OVER-gemeenten.
✨Direct solliciteren via onze website
Wist je dat we veel vacatures direct op onze website hebben staan? Zorg ervoor dat je regelmatig kijkt en aarzel niet om te solliciteren op een functie die je aanspreekt. We zijn altijd op zoek naar gepassioneerde mensen voor ons team, dus wie weet ben jij straks wel de nieuwe aanwinst voor OVER-gemeenten!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Beleidsadviseur APV in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Begrijp de publieke sector:Zorg ervoor dat je goed begrijpt hoe de overheid en de publieke sector werken. Dit kan je helpen om specifieke voorbeelden te geven in je sollicitatie. Denk na over hoe jouw ervaring aansluit bij de doelstellingen van OVER-gemeenten en hoe jij een positieve impact kunt maken.
Citeer relevante ervaring en opleidingen:Bij een rol in de overheid is het belangrijk om jouw relevante ervaring en opleidingen helder te presenteren. Heb je bijvoorbeeld cursussen op het gebied van bestuurskunde of een stage bij een overheidsinstantie gehad? Vermeld dit dan duidelijk in je CV en motivatiebrief.
Schrijf een sterke motivatiebrief:In de publieke sector komt het aan op motivatie en toewijding. Leg uit waarom je jezelf in deze sector wil inzetten en hoe jouw waarden aansluiten bij de missie van OVER-gemeenten. Gebruik specifieke voorbeelden uit je verleden die jouw motivatie onderschrijven.
Gebruik officiële documenten:Voor een functie in de overheid kan het nuttig zijn om naast een CV en motivatiebrief ook officiële documenten of certificaten toe te voegen, zoals vrijwilligerswerk of deelgenomen projecten. Dit geeft extra geloofwaardigheid aan je sollicitatie en toont je betrokkenheid bij de gemeenschap.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij OVER-gemeenten
✨Ken de relevante wetgeving
In de overheid en publieke sector is het belangrijk om goed op de hoogte te zijn van de relevante wetgeving en beleidsvoering. Bereid je voor door te begrijpen welke wetten belangrijk zijn voor de functie die je wilt, en hoe deze van invloed hebben op de operationele processen binnen OVER-gemeenten.
✨Toon je maatschappelijke betrokkenheid
Als je solliciteert voor een fulltime functie in de overheid, is het belangrijk om je motivatie en passie voor de publieke zaak te tonen. Wees voorbereid om je visie te delen over hoe je binnen OVER-gemeenten kunt bijdragen aan de samenleving en de behoeften van de gemeenschap.
✨Wees klaar voor scenario- en gedragsvragen
Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over hoe je in specifieke situaties hebt gehandeld, vooral in een teamomgeving. Denk na over voorbeelden uit je verleden waaruit blijkt dat je effectief kunt samenwerken en problemen kunt oplossen binnen een publieke context.
✨Maak gebruik van je netwerk
In de publieke sector draait veel om relaties en netwerken. Probeer informatie in te winnen over OVER-gemeenten via je netwerk, of misschien zelfs via LinkedIn. Dit kan je helpen om relevante vragen te stellen tijdens je interview en laat zien dat je proactief bent.
