Partner Success Manager Benelux

Partner Success Manager Benelux

Amsterdam Full Time 42750 - 52250 € / jaar (geschat) Remote
O

In één oogopslag

  • Taken: Bouw sterke relaties met resellers en help hen onze oplossingen te verkopen.
  • Bedrijf: ORdigiNAL, een toonaangevend bedrijf in informatieverwerking en documentoplossingen.
  • Voordelen: Competitief salaris, bedrijfsauto, opleidingsbudget en onbegrensde bonussen.
  • Overige informatie: Flexibele werkomgeving met hybride werkstandaard en veel groeimogelijkheden.
  • Waarom deze baan: Word de schakel tussen partners en innovatieve technologieën in een groeiende markt.
  • Kwalificaties: Ervaring in IT-distributie en uitstekende communicatieve vaardigheden.

Het verwachte salaris ligt tussen 42750 - 52250 € per jaar.

ORdigiNAL is een bedrijf dat gespecialiseerd is in informatieverwerking en documentcreatieoplossingen. Specialist in gegevensverwerving in informatiesystemen en projectmanagement in zowel de private als publieke sector, biedt ORdigiNAL oplossingen voor spraakherkenning, digitale dictaat, documentcaptatie, printbeheer, scannen van documenten, BPM en mobiele of desktop workflow systemen, evenals interfaces voor patiëntendossiers en/of documentbeheersystemen.

Wat ga je doen? Om de indrukwekkende groei in de Benelux-regio voort te zetten, zijn we op zoek naar een Partner Success Manager om ons netwerk van wederverkopers verder uit te breiden en te laten groeien. De rol is verantwoordelijk voor het vinden van nieuwe wederverkopers om ons assortiment oplossingen aan te bieden en het dagelijkse beheer van bestaande partners. Je moet sterke, vertrouwde relaties opbouwen met onze partners en hen helpen met productinformatie, demonstraties en prijsstelling.

Wie zoeken we? Je bent/kan…

  • Gefocust op het opbouwen van handelsrelaties met VARS om ervoor te zorgen dat ORdigiNAL hun voorkeursleverancier is voor de beschikbare oplossingen.
  • Projecten beheren met Partners in Marketing en Sales en assisteren met alle benodigde informatie om aan de eisen van de klant te voldoen.
  • Dagelijks contact en beheer van bestaande partners om ervoor te zorgen dat ze op de hoogte blijven van productmarketing en prijsstelling en dat alle bestellingen efficiënt worden verwerkt.
  • Business development van de aangewezen markt of sector.
  • In contact zijn met eindgebruikers om strategieën en projecten op elkaar af te stemmen.
  • Verantwoordelijk voor het leveren van Partner Success met vastgestelde KPI’s.

Vereisten: Je hebt een succesvolle aantoonbare staat van dienst binnen een IT-distributeur, wederverkoper of leverancier. Je kunt vanuit huis werken met regelmatig reizen om partners te bezoeken en hen te helpen met eindgebruikerscontacten. Je bent georganiseerd, proactief en autonoom. Je bent zelfgemotiveerd en gepassioneerd over succes. Je hebt een goed begrip van “jouw sector”, d.w.z. Gezondheidszorg, Juridisch, Overheid en/of corporate markten om te helpen bij het creëren van effectieve marketingpromoties. Je hebt uitstekende communicatie- en presentatievaardigheden voor online en face-to-face productdemonstraties en training. Je hebt een rijbewijs en kunt frequent reizen.

Waarom werken bij ons? Een verkooprol gericht op verkoop en groei bij een wereldwijde organisatie. Een uitgebreid salaris met extra's. Bedrijfsauto of mobiliteitsbudget. Onkostenbudgetten. Opleidingsbudgetten. Onbeperkte bonus op basis van P&L. Een flexibele werkomgeving – hybride werken is onze standaard.

Partner Success Manager Benelux werkgever: Ordiginal

ORdigiNAL biedt een unieke kans voor professionals die willen bijdragen aan de toekomst van gezondheidszorgtechnologie. Met een focus op innovatie en samenwerking, biedt het bedrijf een stimulerende werkomgeving waar je als AI-Driven EHR Connector Engineer niet alleen je technische vaardigheden kunt ontwikkelen, maar ook kunt groeien binnen een dynamisch team. De mogelijkheid om remote te werken vanuit Europa, gecombineerd met kwartaalbijeenkomsten in Nederland, zorgt voor een flexibele werkcultuur die teamwork en persoonlijke ontwikkeling bevordert.

O

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Ordiginal

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Partner Success Manager Benelux kunt binnenhalen

✨Verken de juiste kanalen!

In de wereld van sales en business development draait alles om relaties. Duik in platforms zoals LinkedIn en connect met professionals in jouw sector. Volg groepen en discussieer actief; hierdoor vergroot je je zichtbaarheid en netwerk, wat je kansen vergroot om bij bedrijven zoals Ordiginal aan de slag te gaan.

✨Word een inkijkje in de industrie!

Probeer ook deel te nemen aan netwerkevenementen of beurzen die gericht zijn op sales en business development. Het ontmoeten van mensen face-to-face kan je helpen om waardevolle connecties te leggen en jezelf te presenteren als een serieuze kandidaat voor een functie bij Ordiginal.

✨Bereid je voor op gesprekken!

Een goede voorbereiding op gesprekken is cruciaal. Maak je vertrouwd met de producten en diensten van Ordiginal, en denk na over hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team. Dit laat zien dat je serieus bent en bereid bent om je in te zetten.

✨Toon je enthousiasme!

Laat in je gesprekken je passie voor sales zien. Deel voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt overtuigd. Een oprechte interesse in de sector en het bedrijf komt altijd goed over, en kan het verschil maken in jouw sollicitatieproces!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Partner Success Manager Benelux te schitteren

Relatiebeheer
Projectmanagement
Business Development
Communicatievaardigheden
Presentatievaardigheden
Kennis van IT VAR-kanaal
Kennis van spraakherkenning

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je sociale vaardigheden zien:In de sales- en business development wereld draait alles om communicatie en relatiebuilding. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief voorbeelden noemt waaruit blijkt dat je goed kunt netwerken en relaties kunt opbouwen. Geef specifieke situaties waarin je klantvragen wist op te lossen of een deal hebt gesloten.

Ondersteun je resultaten met cijfers:Recruiters houden van feiten! Geef in je CV en motivatieletter concrete cijfers en resultaten die je in eerdere functies hebt behaald. Bijvoorbeeld, hoe vaak je een verkoopdoel hebt overtroffen of hoeveel nieuwe klanten je hebt binnengehaald. Dit laat zien dat je impact kunt maken bij Ordiginal.

Toon je kennis van de markt:Laat in je motivatiebrief zien dat je op de hoogte bent van de trends en uitdagingen binnen de sector. Dit laat niet alleen je enthousiasme zien, maar laat ook zien dat je goed voorbereid bent om bij Ordiginal aan de slag te gaan. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten!

Pas je stijl aan voor een full-time rol:Een full-time positie verwacht meer toewijding en professionalism. Zorg ervoor dat je niet alleen je ervaring benadrukt, maar ook je lange-termijnvisie en hoe jij bij Ordiginal wilt groeien. Laat zien dat je serieus bent over de rol en dat je er echt voor wilt gaan.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Ordiginal

✨Ken je cijfers en cijfers!

In sales en business development draait alles om cijfers! Zorg ervoor dat je kunt praten over je vorige verkoopresultaten en hoe je deze hebt bereikt. Wees voorbereid op vragen die je strategische denkprocessen in verschillende verkoopsituaties onderzoeken.

✨Verschillende verkooptechnieken onder de knie hebben

Je kunt verwachten dat je wordt gevraagd naar je ervaring met verschillende verkooptechnieken en hoe deze je geholpen hebben in je vorige functies. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van hoe je technieken zoals consultative selling kunt toepassen in je pitches.

✨Verken de markt van Ordiginal

Voordat je naar het gesprek gaat, doe je huiswerk over de markt waarin Ordiginal zich bevindt. Dit laat zien dat je niet alleen interesse hebt in de rol, maar ook dat je begrijpt wie de concurrenten zijn en hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team.

✨Toon je onderhandelingsvaardigheden!

In een fulltime rol in sales is je vermogen tot onderhandelen cruciaal. Bereid een korte oefening of scenario voor waarin je je onderhandelingsvaardigheden kunt tonen. Dit kan tijdens het interview de kans zijn om jezelf echt te onderscheiden!