In één oogopslag
- Taken: Bouw de financiële en operationele basis van een innovatieve scale-up in de woningbouw.
- Bedrijf: OPENRED, een pionierende organisatie die de woningbouw in Nederland transformeert.
- Voordelen: Competitief salaris, hybride werken, pensioenregeling en jaarlijkse teamtrip.
- Overige informatie: Leiderschapspositie met directe samenwerking met de founder en aandeelhouders.
- Waarom deze baan: Maak impact op de woningbouw en verbeter besluitvorming met jouw expertise.
- Kwalificaties: 7-12 jaar ervaring in finance, bij voorkeur in een scale-up omgeving.
Het verwachte salaris ligt tussen 6500 - 8500 € per maand.
Bij OPENRED bouw je het financiële en operationele hart van een scale-up die de woningbouw in Nederland sneller wil laten beslissen. Je bent eigenaar van de cijfers én van het ritme van het bedrijf, met een leadership-stoel en de founder direct naast je.
OPENRED bestaat om de trage, versnipperde besluitvorming in de woningbouw te doorbreken. Wij bouwen de beslissingsinfrastructuur voor woningbouw: de plek waar ontwikkelaars, gemeentelijke planeconomen en fund managers beslissen welke projecten als eerste doorgaan.
De route voorwaarts is een dubbelslag: naar 285 klanten én naar 2× de waarde per klant samen €12M ARR (2028). Daarom zoeken we een Head of Finance & Operations, de eerste eigenaar van onze cijfers én van ons bedrijfsritme, en lid van het leadershipteam.
Jouw Rol
Deze rol heeft twee mandaten die één geheel vormen:
- Financiële heartbeat: De volledige control-cyclus opzetten en draaien, de financiële functie naar binnen halen, werkkapitaal en kostendiscipline beheren, en de jaarlijkse budgetcyclus leiden.
- Operating cadence: Het bedrijfsritme ontwerpen en bewaken, de vertaling van strategie naar uitvoerbare plannen structureren, en rapportagelijnen inrichten naar directie én aandeelhouders.
Wie jij bent?
- Bedrijfseconomische of accountancy-achtergrond (RA/RC of vergelijkbaar denkniveau), 7–12 jaar ervaring.
- Je hebt eerder een financefunctie gebouwd of volwassen gemaakt in een scale-up (20–100 FTE), bij voorkeur B2B SaaS.
- Aantoonbaar ritme-eigenaar: waar jij werkte, stonden de rapportages er elke maand, zonder aansporing.
- Gestructureerd en een afmaker — je houdt van het proces zelf, niet alleen van het resultaat.
- Hands-on met moderne tooling en affiniteit met AI-gedreven werken.
Wat wij bieden
- €6.500–€8.500 bruto per maand, afhankelijk van ervaring.
- Een leadership-positie met een dubbel mandaat dat er in deze fase echt toe doet.
- Hybride werken vanuit Rotterdam; jaarlijkse teamtrip.
- Een pensioenregeling en een mobiliteitsoplossing die bij jou past.
Waarom deze rol uniek is
Je werkt aan iets dat ertoe doet: infrastructuur waarmee Nederland sneller en slimmer woningen bouwt. Jij bepaalt hoe finance en het bedrijfsritme worden ingericht, met founder en aandeelhouders direct naast je.
Head of Finance & Operations in Rotterdam werkgever: OPENRED
OPENRED is een uitstekende werkgever die medewerkers de kans biedt om te groeien in een dynamische scale-up omgeving in Rotterdam. Met een sterke focus op AI-gedreven oplossingen, stimuleert het bedrijf een cultuur van samenwerking en innovatie, waar je direct impact kunt maken op klantrelaties en bedrijfsresultaten. Daarnaast zijn er volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en het vormgeven van je rol binnen het team.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Head of Finance & Operations in Rotterdam kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk in de financiële wereld
In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij OPENRED.
✨Wees actief in professionele communities
Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.
✨Schakel je universiteit in
Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar OPENRED.
✨Toon je passie en expertise
Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor OPENRED.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Head of Finance & Operations in Rotterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij OPENRED te versterken.
Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij OPENRED waarderen.
Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij OPENRED.
Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij OPENRED. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij OPENRED
✨Begrijp de cijfers
Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.
✨Ken je tools
Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.
✨De kracht van communicatie
In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.
✨Bereid je voor op gedragsvragen
In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.
