Maintenance Manager in Amsterdam

Je bent de persoon die ons gebouw tot leven brengt. Als onze Maintenance Manager ben je verantwoordelijk voor het technische hart van The Social Hub, waarbij je ervoor zorgt dat alles, van gastenkamers tot dakterrassen, soepel functioneert. Je leidt een klein maar krachtig team, begeleidt externe partners en springt in wanneer er iets direct gerepareerd moet worden. Je herkent problemen voordat ze zich voordoen en houdt onze ruimtes uitnodigend, veilig en klaar voor de gemeenschap die The Social Hub thuis noemt. Je werkt nauw samen met het lokale team terwijl je slimme, toekomstbestendige onderhoudsgewoonten in de hub vormgeeft. Als je ervan houdt om dingen elke dag beter te laten werken, voel je je hier helemaal thuis.

Wat je gaat doen:

• Leiden en begeleiden van het onderhoudsteam terwijl je nauw contact houdt met externe aannemers.
• Ingrijpen als eerste responder wanneer er iets technisch opduikt in de hub.
• Beheren en plannen van al het dagelijks onderhoud, waaronder HVAC, elektriciteit, sanitair, liften en meer.
• Bijhouden, registreren en opvolgen van werkorders met behulp van Salesforce.
• Budgetten monitoren, facturen controleren en duidelijke onderhoudsrecords bijhouden.
• Maandelijkse energieverbruik registreren en energie-efficiënte gewoonten ondersteunen.
• Veiligheid, brandbescherming en compliance-taken up-to-date houden in samenwerking met de Regional Property Manager.

Wat je hebt:

• 3 tot 5 jaar ervaring in onderhoudsmanagement, bij voorkeur in de horeca.
• Sterke organisatorische, communicatieve en probleemoplossende vaardigheden.
• Een hands-on mentaliteit en blijft kalm wanneer het rommelig wordt.
• Zelfvertrouwen in het coördineren van aannemers en het begeleiden van een team.
• Basiskennis van HVAC, elektriciteit, sanitair en andere gebouwsystemen.
• Je spreekt Nederlands, Engels is een pluspunt.

Wat wij bieden:

• De kans om te werken bij een dynamisch, multinationaal bedrijf. Niet zomaar een hotel - we zijn een baanbrekende innovator die elke conventie uitdaagt en de toekomst definieert.
• De kans om te werken voor een Certified B Corp®-bedrijf dat winst in balans brengt met positieve impact.
• De mogelijkheid om te leren en te groeien in je rol met potentieel voor toekomstige groei.
• Geweldige kortingen in al onze panden in Europa, niet alleen voor jou, maar ook voor je vrienden en familie!
• Een geweldige werkplek om thuis te noemen, vol evenementen, leuke collega's en alle andere geweldige salaris-/voordelen.

Bij The Social Hub geloven we dat beloning eerlijk en consistent moet zijn. Daarom bepalen we zorgvuldig je startsalaris op basis van de rol, je beoordeelde bekwaamheid en ons salariskader. We doen ons beste en eerlijkste aanbod vooraf, zodat we geen salarisonderhandelingen voeren. Want eerlijkheid zou niet moeten afhangen van wie het beste onderhandelt.

Wie je bent, is hoe we willen dat je bent. Voor ons gaat hybride gastvrijheid over alles, van hoe we onze gasten bedienen tot hoe we onszelf vertegenwoordigen. Hier hoort iedereen erbij, en we verwelkomen mensen ongeacht hun nationaliteit, geslacht, leeftijd, seksuele geaardheid, religie of cultuur. Jouw authenticiteit houdt ons team divers. Kom zoals je bent.