In één oogopslag
- Taken: Leid een team en verbeter de onderwijskwaliteit binnen OZHW.
- Bedrijf: OZHW, een toonaangevende onderwijsorganisatie in Zuid-Holland.
- Voordelen: Maatschappelijk betekenisvolle rol met invloed op onderwijskwaliteit en professionele ontwikkeling.
- Overige informatie: Bouw mee aan een sterke afdeling en professionele kwaliteitscultuur.
- Waarom deze baan: Maak impact op de toekomst van onderwijs en werk samen met experts.
- Kwalificaties: Academisch niveau, ervaring in beleidsontwikkeling en leiderschap.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
Heb jij het lef om richting te geven aan onderwijskwaliteit? Wil jij de kwaliteit van het onderwijs binnen OZHW verder versterken én een team van deskundige professionals leiden? Als Teamleider Onderwijs & Kwaliteit verbind jij bestuurlijke ambities, kwaliteitsbeleid en de dagelijkse praktijk op onze scholen. Je bent een stevige gesprekspartner voor het College van Bestuur, hebt een duidelijke inhoudelijke visie en weet mensen mee te nemen in duurzame verbetering.
Wat ga je doen?
- Jij bent in de eerste plaats vakinhoudelijk leider. Vanuit jouw expertise bepaal je mede de kwaliteitskoers van OZHW; het leidinggeven ondersteunt die inhoudelijke opdracht.
- Je draagt zorg voor de samenhang tussen beleid, monitoring, kwaliteitsgesprekken en verbetering en geeft integraal leiding aan de afdeling.
- Ontwikkelen van de strategische visie en het organisatiebrede beleid voor onderwijskwaliteit, en deze vertalen naar een samenhangende kwaliteitsaanpak.
- Adviseren van het College van Bestuur over strategische kwaliteitsvraagstukken, risico’s, ontwikkelkansen en onderwijsontwikkelingen.
- Ontwikkelen, implementeren en borgen van het bestuurlijk kwaliteitszorgstelsel en de kwaliteitscyclus.
- Verbinden van kwaliteitszorg, data-analyse, beleidsontwikkeling en de uitvoering op scholen.
- Integraal leidinggeven aan de afdeling Onderwijs & Kwaliteit; zorgen voor focus, professionele ontwikkeling, prioritering en resultaat.
- Borgen van organisatiebrede kwaliteitsmonitoring en rapportages aan het College van Bestuur, de Raad van Toezicht en de GMR.
- Samenwerken met schoolleiders, adviseurs, het bovenschoolse ondersteuningsteam, de OZHW Academie en externe netwerken; deelnemen aan het bredere MT van het OSB.
Wat bieden wij?
- Bij OZHW krijg je de kans om vanuit jouw expertise zichtbaar bij te dragen aan beter onderwijs.
- Een maatschappelijk betekenisvolle strategische rol met invloed op de kwaliteit van het onderwijs.
- De kans om met een team van experts de verdere ontwikkeling van Onderwijs & Kwaliteit vorm te geven.
- Een professionele omgeving waarin samenwerken, leren en eigenaarschap centraal staan.
- Inschaling in schaal 13 volgens de bijbehorende generieke functie Adviseur D; overige arbeidsvoorwaarden worden door HR vastgesteld.
Wie zoeken wij?
- Je bent gezaghebbend op inhoud, helder in je communicatie en sensitief voor bestuurlijke verhoudingen.
- Je stimuleert eigenaarschap bij collega’s en scholen, zonder de verantwoordelijkheid van schoolleiders voor de kwaliteit van hun onderwijs over te nemen.
- Academisch werk- en denkniveau en diepgaande kennis van onderwijskwaliteit, kwaliteitszorg, inspectiekaders en onderwijsontwikkeling.
- Ervaring of aantoonbare deskundigheid in strategische beleidsontwikkeling, organisatieontwikkeling en het begeleiden van verandering.
- Inzicht in bestuurlijke besluitvorming, governance en datageïnformeerde kwaliteitssturing.
- Het vermogen om complexe informatie te vertalen naar scherpe, onafhankelijke bestuurlijke adviezen.
- Leiderschapskracht om hoogopgeleide professionals ruimte, richting en vertrouwen te geven.
- Een analytische, verbindende en besluitvaardige stijl: je creëert rust en duidelijkheid en durft keuzes te maken.
Bouw mee aan Onderwijs & Kwaliteit
Onderwijs & Kwaliteit is in ontwikkeling. Dat biedt ruimte om samen met collega’s te bouwen aan een sterke afdeling, heldere samenwerking en een herkenbare professionele kwaliteitscultuur. Je verbindt inhoudelijke expertise met de behoeften van de scholen en de ambities van het bestuur.
Over OZHW
Onderwijsgroep OZHW biedt openbaar onderwijs op 16 basisscholen en 8 scholen voor voortgezet onderwijs in Zuid-Holland. Het Onderwijs Service Bureau in Barendrecht ondersteunt de scholen. Met lef, professionaliteit en een toekomstgerichte blik werken we samen aan betekenisvol onderwijs.
Teamleider Onderwijs & Kwaliteit (1.0 fte) in Barendrecht werkgever: Onderwijsgroep OZHW
OBS De Dolfijn in Zwijndrecht is een uitstekende werkgever die leerkrachten de kans biedt om een blijvende impact te maken op de ontwikkeling van leerlingen. Met een ondersteunend team, mogelijkheden voor professionele groei en een gezellige werksfeer, creëren we een omgeving waar zowel leerlingen als leerkrachten kunnen floreren. Hier krijg je de kans om samen met collega's het beste uit jezelf en je leerlingen te halen, terwijl je geniet van de diversiteit en samenwerking binnen onze schoolgemeenschap.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Teamleider Onderwijs & Kwaliteit (1.0 fte) in Barendrecht kunt binnenhalen
✨Verken Onderwijscommunities
Duik in onderwijsgemeenschappen en netwerken die zich richten op digitaal leren. Denk aan platforms zoals EdSurge, waar je niet alleen kunt leren, maar ook kunt netwerken met professionals in het veld. Dit kan je helpen om kansen te ontdekken die niet altijd online staan.
✨Bezoek Onderwijsconferenties
Zet je schrap voor onderwijsconferenties en workshops, zoals de EdTech X Europe of OEB. Dit zijn niet alleen geweldige plekken om nieuwe inzichten over digitaal leren te krijgen, maar ze zijn ook perfect om connecties te maken met werkgevers en andere professionals. Vergeet niet om je visitekaartjes mee te nemen!
✨Profiel opbouwen op LinkedIn
Zorg ervoor dat je een sterk profiel opbouwt op LinkedIn, maar ga verder dan alleen feiten. Deel je ideeën over digitaal leren, schrijf berichten over trends en verbind met mensen in de industrie. Dit helpt om je zichtbaarheid te vergroten en kan leiden tot directe vacatures.
✨Toepassen via Onze Website
Bij StudySmarter hebben we veel mogelijkheden dus waarom niet rechtstreeks op onze website solliciteren? Door je applicatie daar in te dienen, zorg je ervoor dat deze snel gezien wordt. Neem de tijd om je motivatiebrief aan te passen en te laten zien waarom jij de perfecte match bent voor onze visie op digitaal leren!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Teamleider Onderwijs & Kwaliteit (1.0 fte) in Barendrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie voor digitaal leren zien:Bij een rol in het digitaal leren en onderwijs is het belangrijk om je enthousiasme voor deze onderwerpen over te brengen. Begin je motivatiebrief met een verhaal of ervaring die jouw interesse in digitaal leren aansteekt. Dit laat zien dat je niet alleen een kandidaat bent, maar iemand met een echte passie voor het vakgebied.
Verwijs naar relevante ervaring en vaardigheden:Zorg ervoor dat je CV duidelijk maakt welke vaardigheden en ervaringen je hebt die specifiek gericht zijn op digitaal leren en onderwijs. Heb je ervaring met het ontwikkelen van digitale leermiddelen of online cursussen? Vermeld dat! Dit helpt ons om een goed beeld van jouw geschiktheid voor de rol bij Onderwijsgroep OZHW te krijgen.
Gebruik relevante terminologie:Maak gebruik van vaktermen die veel voorkomen in de wereld van digitaal leren en onderwijs. Dit toont niet alleen je kennis van het vakgebied aan, maar helpt ook om je CV en motivatiebrief scherp en professioneel te maken. Woorden als 'leerplatform', 'onderwijstechnologie' of 'adaptief leren' kunnen een grote impact hebben.
Denk na over je bijdrage aan ons team:In je motivatiebrief is het belangrijk om te beschrijven wat jij kunt bijdragen aan het team bij Onderwijsgroep OZHW. Hoe zie jij jezelf passen in ons team en wat unieke perspectieven kun je bieden? Dit laat niet alleen je enthousiasme zien, maar ook je bereidheid om te groeien en mee te werken aan de missie van Onderwijsgroep OZHW.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Onderwijsgroep OZHW
✨Wees een onderwijsinnovator
Laat in je antwoorden zien hoe jij nieuwe digitale leermethoden of technologieën kunt toepassen. Dit helpt ons om te begrijpen hoe jij kunt bijdragen aan de groei van 'Onderwijsgroep OZHW' en ons onderwijsaanbod. Denk hierbij aan voorbeelden uit je eigen ervaring of studie!
✨Portfolio met impact
Zorg ervoor dat je een portfolio hebt met voorbeelden van je werk in digitaal leren. Dit kan variëren van ontwikkelde lesplannen tot tech-tools die je hebt gebruikt. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring die van waarde is voor deze rol.
✨Klink als een teamspeler
Digitale onderwijsprojecten zijn vaak teamwerk. Bereid jezelf voor om te praten over ervaringen waarbij je samen met anderen werkte, inclusief obstakels en hoe je deze hebt overwonnen. Dit maakt duidelijk dat je goed kunt functioneren in een samenwerkende omgeving bij 'Onderwijsgroep OZHW'.
✨De toekomst van leren
Denk na over de trends in digitaal leren en onderwijs. Wees bereid om je inzichten en ideeën te delen tijdens het interview. Dit toont niet alleen je kennis, maar ook je enthousiasme voor de toekomst van deze sector – iets wat belangrijk is voor een fulltime rol bij 'Onderwijsgroep OZHW'!
