In één oogopslag
- Taken: Leid een enthousiast team en zorg voor een geweldige winkelervaring voor klanten.
- Bedrijf: Familiebedrijf Omoda, marktleider in schoenen met een rijke geschiedenis.
- Voordelen: 20% personeelskorting, teamuitjes, en ondersteuning bij persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Een inspirerende werkplek met ruimte voor eigen inbreng en veel plezier.
- Waarom deze baan: Word de stralende manager van onze boutique en inspireer klanten elke dag.
- Kwalificaties: Leidinggevende skills en een positieve, energieke houding.
Het verwachte salaris ligt tussen 3949 - 4827 € per maand.
Binnen de retail zijn we marktleider voor schoenenliefhebbers. We zijn een familiebedrijf waarvan de passie voor schoenen teruggaat tot 1875. Sinds die tijd maken we mensen blij met het perfecte paar. Omoda verliest nooit de lange termijn uit het oog, maar groeit ook snel omdat we onszelf altijd blijven ontwikkelen. De Omoda-teller aan winkels staat nu op 23. Maar vergeet zeker ook onze succesvolle online shop niet. Onze collectie is uitgebreid en het aanbod, met meer dan 250 merken, groot.
Wat ga je doen?
- Als Boutiquemanager van Omoda Zierikzee ben jij het stralende middelpunt van onze boutique.
- Jij bent verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken en zorgt ervoor dat jouw team altijd met een glimlach klaarstaat voor onze klanten.
- Je weet klanten te inspireren, te adviseren en iedere bezoeker een geweldige ervaring te bieden.
- Daarnaast stel je doelen op en enthousiasmeer je jouw team om deze samen te behalen.
- Beheer en analyseer je de KPI’s en deel je wekelijks jouw inzichten met het team.
- Breng je structuur aan binnen het team en weet je deze vast te houden.
- Zorg je ervoor dat de boutique er altijd aantrekkelijk, netjes en schoon uitziet.
- Houd je de planning en administratie strak op orde.
- Train en coach je jouw team tot echte verkooptoppers én stylisten.
- Onderhoud je contact met jouw Regiomanager en rapporteer je belangrijke ontwikkelingen.
- Denk je actief mee over verbeteringen, commerciële kansen en innovaties binnen de boutique.
Ben jij de perfecte match?
- Je beschikt over sterke leidinggevende skills en denkt in oplossingen.
- Je bent positief, energiek en weet jouw team te motiveren en enthousiasmeren.
- Leading by example is voor jou vanzelfsprekend.
- Je ziet continu verbeterkansen en geeft én ontvangt graag feedback.
- Jij weet iedere klant te voorzien van persoonlijk en passend advies.
- Je hebt een duidelijke visie en weet waar jij met de boutique en jouw team naartoe wilt.
Wat bieden wij jou?
- Een inspirerende werkplek in onze boutique in Zierikzee.
- Ruimte voor eigen inbreng en het vieren van successen.
- 20% personeelskorting op alle artikelen + maandelijkse VIP-kortingen.
- Ondersteuning bij jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling.
- Gezellige teamuitjes en onvergetelijke personeelsfeesten.
- Jouw eerste paar schoenen of kledingstuk als welkomstgeschenk!
- Een gezonde dosis humor is voor ons héél belangrijk.
- En als de radio aangaat in het magazijn? Dan is het één groot feest.
Klinkt dit als muziek in jouw oren? Solliciteer snel en wie weet sta jij binnenkort bij ons op de winkelvloer te shinen!
Boutiquemanager Zierikzee Boutique werkgever: OMODA
Bij Omoda in Haarlem bieden we een inspirerende werkomgeving waar teamwork en persoonlijke groei centraal staan. Als Teamleider Filiaal Schoenen krijg je de kans om jouw leidinggevende vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan het succes van onze nieuwe boutique, terwijl je profiteert van flexibele werktijden en een cultuur die creativiteit en klantgerichtheid waardeert.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Boutiquemanager Zierikzee Boutique kunt binnenhalen
✨Ken de seizoenen
In de detailhandel draait alles om seizoensgebonden verkoop. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van piekperiodes zoals de feestdagen of uitverkoopseizoenen. Dit zijn momenten waarop veel bedrijven hard op zoek zijn naar extra personeel, dus houd deze data in je achterhoofd!
✨Word actief in lokale netwerken
Neem deel aan lokale evenementen en beurzen die zich richten op de detailhandel. Denk aan netwerkborrels of workshops georganiseerd door winkelverenigingen. Hier ontmoet je niet alleen mensen uit de sector, maar kom je ook in contact met mogelijke werkgevers zoals OMODA.
✨Maak gebruik van online platforms
Zoek naar vacatures op platforms die specifiek gericht zijn op de detailhandel. Websites zoals Retailjobs.nl of zelfs sociale media-groepen kunnen een goudmijn zijn voor vacatures die je misschien niet op de reguliere sites vindt. En vergeet niet om je toepassing via onze website in te dienen!
✨Onderzoek de bedrijfscultuur
Voordat je solliciteert, is het belangrijk om iets te weten over de cultuur van OMODA. Bekijk hun sociale media, reviews op websites zoals Glassdoor of praat met huidige of voormalig medewerkers. Dit geeft je niet alleen inzicht in het bedrijf, maar helpt ook bij het voorbereidende gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Boutiquemanager Zierikzee Boutique te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Ken je product en je klant!:In de detailhandel is het super belangrijk om te laten zien dat je de producten en de klanten begrijpt. Zorg ervoor dat je in je cv en motivatiebrief laat zien dat je weet wat voor soort producten bij OMODA verkocht worden en wie de doelgroep is. Dit toont niet alleen je interesse, maar ook je bereidheid om je in te leven in de rol.
Highlights van je werkervaring:Maak je werkervaring overtuigend! Vermeld specifieke resultaten of prestaties die je hebt behaald in eerdere functies. Heb je bijvoorbeeld de verkoopcijfers verhoogd of klanten tevreden gehouden door uitstekende service? Dit soort successen zijn essentieel in de detailhandel en kunnen je onderscheiden van andere kandidaten.
Toon je enthousiasme!:In je motivatiebrief kun je echt laten merken waarom jij enthousiast bent over de functie bij OMODA. Neem de tijd om te beschrijven wat je leuk vindt aan werken in de detailhandel en welke vaardigheden je wilt gebruiken of verder ontwikkelen. Dit helpt om je motivatie goed over te brengen en dat je echt een goede match bent voor het team.
Zorg voor een nette presentatie van je documenten:Je cv en motivatiebrief moeten er professioneel uitzien, dus gebruik een duidelijk lettertype en zorg voor een goede indeling. Vergeet ook niet om je documenten te personaliseren voor Boutiquemanager Zierikzee Boutique. Dit laat zien dat je aandacht voor detail hebt, wat in de detailhandel cruciaal is. En vergeet niet om je aanvraag via onze website in te dienen!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij OMODA
✨Maak indruk met je klantgerichte vaardigheden
In de detailhandel draait alles om klanten. Bereid je voor op vragen over hoe je met lastige klanten omgaat of hoe je geweldige klantenservice biedt. Denk aan voorbeelden uit je eigen ervaringen waarin je klanttevredenheid hebt verbeterd - dit laat zien dat je een echte teamspeler bent!
✨Ken de producten en trends
Voor een functie in de detailhandel is het essentieel dat je goed geïnformeerd bent over de producten die je gaat verkopen en de laatste trends in de branche. Neem de tijd om meer te leren over de producten van OMODA en zelfs concurrenten. Dit laat zien dat je echt interesse hebt en voorbereid bent!
✨Oefen met rolspellen
In een sollicitatiegesprek voor een fulltime rol in de detailhandel kun je verwachten dat ze je situatie-testen. Dit kan betekenen dat je een hypothetisch verkoopgesprek moet voeren of een probleem moet oplossen. Oefen met vrienden of familie om je zelfvertrouwen te vergroten en je aanpak te verfijnen.
✨Verbind je motivatie met de missie van OMODA
Jouw motivatie voor de detailhandel moet duidelijk zijn. Denk na over wat je aantrok in de rol en koppel dat aan de missie van OMODA. Als je bijvoorbeeld gepassioneerd bent over klanttevredenheid, kun je dat benadrukken en uitleggen waarom die waarde zo belangrijk voor je is.
