In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel en voer marketingstrategieën uit voor onze robotica oplossingen.
- Bedrijf: Een innovatief bedrijf dat zich richt op robotica in Nederland.
- Voordelen: Competitief salaris, vakantiegeld, en een internationale werkomgeving.
- Overige informatie: Dynamische rol met veel ruimte voor creativiteit en groei.
- Waarom deze baan: Bouw mee aan een opkomend merk in de robotica en maak impact.
- Kwalificaties: Minimaal 3 jaar ervaring in branding of marketing vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 51750 - 63250 € per jaar.
We are looking for a proactive, creative, and commercially minded Brand & Marketing Manager om onze merk aanwezigheid in Nederland te ontwikkelen en te versterken. In deze rol combineer je strategisch denken met praktische marketinguitvoering, help je een gedifferentieerde merkidentiteit vast te stellen, identificeer je marktkansen en stimuleer je de bekendheid en vraag naar onze robotoplossingen.
Taken:
- Ontwikkelen en uitvoeren van jaarlijkse en kwartaal marketingplannen die zijn afgestemd op wereldwijde bedrijfsdoelstellingen, inclusief positionering, budgettering en uitvoeringsprioriteiten.
- Marktonderzoek en concurrentieanalyse uitvoeren om klantbehoeften, doelgroepen, industrietrends en groeikansen te identificeren.
- Merkpositionering, messaging en waardeproposities ontwikkelen en verfijnen om de merkdifferentiatie in de lokale markt te versterken.
- Relevante industrieapplicaties, klantcases en marketingkanalen verkennen om de lokale marktstrategie te informeren.
- Geïntegreerde marketingcampagnes plannen en uitvoeren via digitale kanalen, evenementen, PR en offline activiteiten.
- Gelokaliseerde promotiestrategieën ontwikkelen voor humanoïde en viervoetige robots, gericht op autodealers, detailhandel en andere relevante klantsegmenten.
- Social media, PR, productinhoud, promotiematerialen en Engelse/Nederlandse lokalisatie beheren.
- Campagneprestaties monitoren en marketingactiviteiten optimaliseren op basis van gegevens, marktfeedback en commerciële doelstellingen.
- Product teasers, lanceringen, industrie-exposities, klantbelevings evenementen en robotdemonstraties organiseren.
- Evenementplanning, leveranciers, budgetten en de benodigde middelen van interne teams coördineren.
- Relaties opbouwen met Nederlandse en Belgische media, brancheverenigingen, evenementorganisatoren en partners in het industrie-ecosysteem.
- Evenementen en marktactiveringen gebruiken om merkbekendheid te versterken, marktkansen te valideren en gekwalificeerde leads te genereren.
- Nauw samenwerken met Sales ter ondersteuning van leadgeneratie, key-accountactiviteiten, pijplijnontwikkeling en verkoopconversie.
- Co-marketinginitiatieven en promotiematerialen ontwikkelen ter ondersteuning van distributeurs, partners en systeemintegrators.
- Marketingcampagnes afstemmen op evoluerende commerciële prioriteiten en klantacquisitiedoelstellingen.
- Het lokale marketingbudget beheren en zorgen voor effectieve middelenallocatie en kostenbeheersing.
- Marketingprestaties volgen via relevante KPI's, waaronder gekwalificeerde leads, verkoopacceptatieniveaus, campagne-uitkomsten, merkbereik en effectiviteit van evenementen.
- Coördineren met hoofdkantoorproduct-, verkoop- en technische teams, evenals externe bureaus en leveranciers, om een effectieve uitvoering te waarborgen.
- Marktinzicht en prestatiegegevens vertalen naar actiegerichte aanbevelingen voor continue verbetering.
Eisen:
- Bachelor's degree of hoger in Marketing, Communicatie, Public Relations, Bedrijfskunde of een gerelateerd vakgebied.
- Minimaal 3 jaar ervaring in branding, marketing of evenementenbeheer.
- Sterk begrip van marketingstrategie, digitale marketing, contentontwikkeling, vraaggeneratie en kanaalmarketing.
- Uitstekende analytische vaardigheden, met het vermogen om campagneprestaties te evalueren, marktinzichten te interpreteren en marketingactiviteiten te optimaliseren.
- Sterke communicatie-, projectmanagement- en stakeholdermanagementvaardigheden.
- Professionele beheersing van het Engels is vereist.
- Een proactieve, hands-on, creatieve en ondernemende mindset, met het vermogen om meerdere projecten te beheren en zelfstandig te werken.
Voorkeur:
- Ervaring in merkopbouw, merkpositionering of het ontwikkelen van een marktpositie vanaf een vroeg stadium is zeer wenselijk.
- Ervaring in robotica, slimme hardware, autotechnologie, B2B, industriële of technologiegedreven omgevingen is een voordeel.
- Nederlands of Frans taalvaardigheid en een gevestigd lokaal netwerk in de industrie zijn een voordeel.
Voorwaarden:
- Competitief salaris en voordelenpakket.
- 8% vakantietoeslag.
- Voedselvergoeding.
- Reiskostenvergoeding of bedrijfsauto (afhankelijk van de functie).
- Telefoonvergoeding.
- De mogelijkheid om een opkomend robotica merk in de Nederlandse markt vorm te geven en te laten groeien.
- Een internationale werkomgeving met nauwe samenwerking tussen marketing, verkoop, product en technische teams.
- Een gevarieerde rol die merkstrategie, creatieve marketing, evenementen en commerciële ontwikkeling combineert.
- De kans om direct bij te dragen aan de groei van innovatieve robotica en automatiseringsoplossingen in Europa.
Brand & marketing manager in robotics in Amsterdam werkgever: Omoda & Jaecoo Nederland
Als Brand Manager bij Omoda & Jaecoo krijg je de kans om een sleutelrol te spelen in het opbouwen van nieuwe automerken in Europa. We bieden een competitief salaris en een aantrekkelijk voordelenpakket, waaronder een reiskostenvergoeding of een bedrijfsauto. Onze cultuur is gericht op samenwerking en innovatie, met volop mogelijkheden voor professionele ontwikkeling binnen een snelgroeiende organisatie.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Omoda & Jaecoo Nederland
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Brand & marketing manager in robotics in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Duik in de lokale marketingcommunity
Zoek naar lokale netwerkevenementen, workshops of meetups die zich richten op marketing en communicatie. Dit zijn dé plekken waar je direct in contact komt met andere professionals en misschien zelfs met vertegenwoordigers van bedrijven zoals Omoda & Jaecoo Nederland.
✨Toon je creativiteit online
Bouw een portfolio op dat je marketingvaardigheden laat zien. Denk aan leuke social media campagnes of creatieve projecten waar je aan hebt bijgedragen. Deel dit via je social media profielen of zelfs een persoonlijke website; het kan je helpen om opgemerkt te worden door Omoda & Jaecoo Nederland.
✨Gebruik stages als springplank
Ook al ben je nu op zoek naar een fulltime functie, een goede stage kan je toegang geven tot grotere bedrijven en meer ervaring. Kijk vooral naar de carrièresites van bedrijven zoals Omoda & Jaecoo Nederland; ze hebben vaak geweldige kansen voor hun stagiairs die later in fulltime rollen kunnen leiden.
✨Wees proactief in je zoektocht
Stuur niet alleen je sollicitatie, maar benader ook mensen die werken bij bedrijven waarin je geïnteresseerd bent. Een informatief gesprek kan deuren openen en je naam bovenaan de stapel bij Omoda & Jaecoo Nederland zetten. Wees niet bang om te vragen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Brand & marketing manager in robotics in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je creativiteit zien!:In de marketing- en communicatiebranche draait alles om creativiteit en originaliteit. Zorg ervoor dat je je CV en motivatiebrief niet alleen netjes opmaakt, maar ook een beetje je persoonlijke touch geeft. Voeg bijvoorbeeld leuke design-elementen toe of gebruik een pakkende schrijfstijl. Laat ons zien wie jij echt bent!
Demonstreer je communicatievaardigheden:Dit is vanzelfsprekend, maar essentieel! Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV helder en overtuigend zijn. Gebruik een goede structuur en let op je taalgebruik. Denk eraan dat wij kijken naar hoe goed je jouw ideeën kunt verwoorden, dus maak een duidelijk verhaal van je ervaring en vaardigheden.
Portfolio, portfolio, portfolio!:Als je in de marketing werkt, is het handig om een portfolio aan te leveren dat je beste werk laat zien. Voeg voorbeelden toe van campagnes waaraan je hebt gewerkt, social media posts die je hebt ontworpen, of content die je hebt geschreven. Dit geeft ons een goed beeld van wat je kunt brengen naar ons team bij Omoda & Jaecoo Nederland.
Ken de laatste trends:Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste marketing- en communicatietrends. Noem in je motivatiebrief specifiek een paar trends die jou inspireren en hoe jij deze zou toepassen bij Omoda & Jaecoo Nederland. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent en dat je goed voorbereid bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Omoda & Jaecoo Nederland
✨Ken de nieuwste trends in marketing
Blijf up-to-date met de laatste trends en technieken in de marketing- en communicatiebranche. Denk hierbij aan social media strategieën of nieuwe analytische tools. Laat tijdens het gesprek zien dat je niet alleen kennis hebt van de basis, maar ook van wat er nu speelt in het veld.
✨Voorbereiding op creatieve case studies
Bereid je voor op creatieve case studies of scenario's die tijdens het interview kunnen worden gepresenteerd. Werk bijvoorbeeld aan enkele voorbeelden van campagnes die je zou kunnen opzetten voor Omoda & Jaecoo Nederland. Zo toon je niet alleen je praktische kennis, maar ook je creativiteit en probleemoplossend vermogen.
✨Je passie voor communicatie tonen
Vergeet niet om je passie voor marketing en communicatie op een authentieke manier over te brengen. Deel voorbeelden van projecten of ervaringen waarin je je vaardigheden hebt kunnen toepassen. Dit laat zien dat je niet alleen vaardigheden hebt, maar ook echt geïnteresseerd bent in het vak.
✨Stel gerichte vragen over het team en projecten
Bereid specifieke vragen voor over het team waarin je komt te werken en de projecten waar je mee aan de slag gaat. Dit toont niet alleen je enthousiasme voor de rol, maar helpt je ook om beter te begrijpen wat ze van jou verwachten als fulltime marketeer binnen Omoda & Jaecoo Nederland.
