In één oogopslag
- Taken: Leid een team en zorg ervoor dat duizenden pakketten op tijd vertrekken.
- Bedrijf: DHL eCommerce, een wereldleider in logistiek en pakketbezorging.
- Voordelen: Competitief salaris, ploegentoeslagen, 23 vakantiedagen en doorgroeimogelijkheden.
- Overige informatie: Uitgebreid inwerktraject en mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Werk in een dynamische omgeving met een betrokken team en ontwikkel je vaardigheden.
- Kwalificaties: Minimaal twee jaar leidinggevende ervaring en goede communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Bedrijfsomschrijving
Jouw nieuwe werkplek is de Central Hub van DHL e Commerce in Dordrecht.
Vanuit deze moderne locatie worden dagelijks maximaal 200.000 pakketten verdeeld over meer dan 150 bestemmingen.
Je komt terecht in een organisatie die wereldwijd actief is binnen logistiek en pakketbezorging.
Op de locatie werk je met ongeveer 200 collega’s.
De sfeer is toegankelijk en betrokken: er wordt hard gewerkt, maar collega’s staan ook voor elkaar klaar.
DHL besteedt veel aandacht aan ontwikkeling, werkplezier en vitaliteit.
De organisatie is uitgeroepen tot Great Place to Work en Top Employer 2024.
Ook zijn er volop mogelijkheden om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en door te groeien binnen de organisatie.
Functieomschrijving
In deze functie sta jij midden in de operatie.
Samen met jouw team zorg je ervoor dat het sorteerproces blijft draaien en dagelijks duizenden pakketten op tijd vertrekken.
Je houdt het overzicht, verdeelt de werkzaamheden en grijpt direct in wanneer het proces anders loopt dan gepland.
Je geeft leiding aan 10 tot 15 operators in de moderne Central Hub in Dordrecht.
Als eerste aanspreekpunt op de werkvloer weet jij precies wat er speelt.
Je geeft duidelijke instructies, bewaakt de voortgang en zorgt voor een veilige, prettige en productieve werkomgeving.
Naast het coördineren van de dagelijkse werkzaamheden besteed je veel aandacht aan jouw medewerkers.
Je begeleidt hen in hun werk, motiveert het team en helpt collega’s om zich verder te ontwikkelen.
Dreigt er vertraging te ontstaan of doet zich een onverwachte situatie voor?
Dan stel jij snel de juiste prioriteiten en zoek je samen met de supervisors en andere teamleiders naar een passende oplossing.
- Je bent minimaal drie dagen per week beschikbaar en werkt in een drieploegenrooster:
- Functie-eisen
Jij blijft rustig wanneer het druk wordt en weet medewerkers op een positieve en duidelijke manier aan te sturen. Verder beschik je over:
- Minimaal twee jaar ervaring in een leidinggevende functie;
- Bij voorkeur ervaring binnen een logistieke werkomgeving;
- Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
- De bereidheid om in een drieploegenrooster te werken.
- Arbeidsvoorwaarden
- Een bruto maandsalaris tussen €2.948,98 en €4.048,11 op basis van 40 uur;
- Ploegentoeslagen van 12,5% tot 30%;
- Weekendtoeslagen tussen 50% en 100%;
- 23 vakantiedagen per jaar;
- Mogelijkheid om extra verlofdagen bij te kopen;
- 8% vakantiegeld;
- Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer;
- Pensioenregeling;
- Tijd voor tijd regeling bij overwerk;
- Uitgebreid inwerktraject;
- Opleidings en trainingsmogelijkheden;
- Doorgroeimogelijkheden binnen DHL;
- Tijdelijk contract met uitzicht op vast dienstverband.
Teamleider werkgever: Olympia
Bij Olympia Deurne krijg je de kans om te werken in een dynamisch en betrokken team waar persoonlijke ontwikkeling en samenwerking centraal staan. Met uitstekende arbeidsvoorwaarden, zoals een competitief salaris, ruime verlofdagen en doorgroeimogelijkheden via de Olympia Academie, bieden we een stimulerende werkomgeving die gericht is op het verbinden van mensen en bedrijven. Hier krijg je de ruimte om jezelf te ontplooien en een waardevolle bijdrage te leveren aan de groei van onze organisatie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Teamleider kunt binnenhalen
✨Grijp de lokale netwerkevenementen!
In de logistiek en supply chain zijn er vaak lokale evenementen en meetups waar professionals samenkomen. Dit is dé kans om persoonlijk in contact te komen met mensen die bij bedrijven zoals Olympia werken. Neem deel aan deze evenementen en laat jezelf zien!
✨Sluit je aan bij vakverenigingen!
Word lid van vakverenigingen of netwerken binnen de logistiek. Dit geeft je niet alleen toegang tot waardevolle informatie over de branche, maar ook tot jobmogelijkheden die misschien niet openbaar worden gemaakt. Denk hierbij aan organisaties zoals Logistiek en Supply Chain Management.
✨Show je passie voor de sector!
Toon je enthousiasme voor logistiek in alle communicatie met potentiële werkgevers. Volg bedrijven zoals Olympia op social media en participationeer actief in discussies en posts. Dit laat zien dat je niet alleen een kandidaat bent, maar ook iemand die zich echt bezighoudt met de sector.
✨Direct solliciteren via de bedrijfswebsite!
Vergeet niet dat veel bedrijven, waaronder Olympia, hun vacatures eerst op de eigen website plaatsen. Zorg dat je regelmatig hun site checkt en solliciteer direct via hun platform. Dit kan je kansen vergroten, omdat je dan de eerste bent om te reageren op nieuwe kansen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Teamleider te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je kennis van de logistiek:Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke specifieke ervaring je hebt in de logistiek en supply chain. Dit kan zijn via stages, eerdere banen of relevante projecten. Noem bijvoorbeeld specifieke software of tools die je hebt gebruikt, zoals ERP-systemen, zodat ze zien dat je de juiste knowhow hebt!
Benadruk resultaten en efficiëntie:In de logistiek draait het om efficiëntie en het behalen van resultaten. Vermeld in je CV kwantitatieve prestaties, zoals de vermindering van levertijden of kostenbesparingen die je hebt gerealiseerd. Dit laat zien dat je niet alleen ervaring hebt, maar ook impact kunt maken op de organisatie.
Maak je motivatie duidelijk:Aangezien deze functie fulltime is, verwachten we een sterke motivatie in je sollicitatie. Vertel ons in je motivatiebrief waarom je geïnteresseerd bent in de logistiek en waarom Olympia een goede match voor je is. Laat je enthousiasme voor de sector en de rol doorschemeren!
Schat je vaardigheden in:Toon in je CV je vaardigheden in de supply chain aan. Dit kunnen onder andere projectmanagement, data-analyse en communicatie zijn. Vergeet niet om certificaten, zoals een Lean Six Sigma-training of andere relevante kwalificaties, op te nemen. Dit maakt je applicatie sterker!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Olympia
✨Ken de basis van logistiek
Vergeet niet om je goed in te lezen over de basisprincipes van logistiek en supply chain management. Wees voorbereid op technische vragen en scenario's over voorraadbeheer, transportprocessen en optimalisatie van supply chains. Dit toont aan dat je de theorie begrijpt, en dat je deze kan toepassen in de praktijk.
✨Gebruik praktische voorbeelden
Bereid een paar relevante voorbeelden voor uit je eerdere ervaringen of stages die laten zien hoe je problemen hebt opgelost in een logistieke context. Dit geeft de interviewer inzicht in je probleemoplossend vermogen en hoe je met uitdagingen omgaat.
✨Wees een data-analyse pro
Logistiek draait vaak om gegevens en analyses. Zorg ervoor dat je bekend bent met de tools en software die in deze sector doorgaans worden gebruikt, zoals Excel of ERP-systemen. Dit helpt je niet alleen om vragen daarover te beantwoorden, maar ook om te laten zien dat je met tools kunt werken om processen te optimaliseren.
✨Focus op je teamwerk vaardigheden
In een fulltime rol zal je vaak in teams werken, dus benadruk je samenwerkingsvaardigheden. Bereid je voor om te praten over ervaringen waarbij je met anderen hebt samengewerkt om een specifiek doel te bereiken binnen de logistiek, zoals het verbeteren van de distributietijd of het verminderen van kosten.
