Manager - INNOPAY (Payments Consulting) - (m/f/d) – Amsterdam

Wie wij zijn

Oliver Wyman is een wereldwijd managementadviesbureau. We werken samen met klanten tijdens hun meest bepalende momenten, waarbij we diepgaande branchekennis, gespecialiseerde expertise en de kracht van perspectief combineren om hen te helpen zich aan te passen, te groeien en te bloeien. INNOPAY is een adviesbureau, onderdeel van Oliver Wyman, dat gespecialiseerd is in digitale transacties. Sinds 2002 hebben we geholpen het landschap van digitale transacties vorm te geven, met wortels in betalingsinnovatie — waaronder het mede-creëren van iDEAL — en expertise die is uitgebreid naar digitale identiteit en gegevensuitwisseling. We werken samen met klanten op het gebied van strategie, productontwikkeling en operationele processen van hun bedrijven.

Wat je gaat doen

Als Manager bij INNOPAY ondersteun je klanten in hun digitale transformatie en bij het ontwikkelen van open, datagestuurde businessmodellen. Je combineert je expertise in relevante onderwerpen van digitale transacties en marktkennis met gestructureerd probleemoplossend vermogen en creativiteit om innovatieve en pragmatische oplossingen voor klantuitdagingen te ontwikkelen. Je bent verantwoordelijk voor het coördineren en leveren van klantengagements terwijl je internationale projectteams leidt.

• Leid internationale INNOPAY-projectteams, coördineer engagementen en neem verantwoordelijkheid voor hoogwaardige levering en klantimpact.
• Help klanten bij het aanpakken van uitdagingen op het gebied van digitale transformatie en ontwikkel open, datagestuurde businessmodellen.
• Pas je expertise toe in gebieden zoals Open Finance, ecosysteem-gebaseerde businessmodellen, datastrategie en gegevensuitwisseling, API's, klantreizen, product- en service-innovatie, betalingsprocessen en technologie, en regelgevende kwesties met betrekking tot gegevens en betalingen.
• Framing van complexe klantuitdagingen, begeleiden van analyses en probleemoplossing, en vertalen van inzichten in innovatieve en pragmatische aanbevelingen.
• Functie als dagelijks aanspreekpunt voor klanten, het opbouwen van vertrouwensrelaties en het behouden van een sterke focus op hun doelstellingen en behoeften.
• Leid en ontwikkel consultants, creëer een inclusieve en samenwerkende omgeving terwijl je teamleden helpt hun capaciteiten op te bouwen.
• Deel je expertise met INNOPAY-collega's en draag bij aan de ontwikkeling van nieuwe proposities en publicaties.
• Blijf dicht bij de laatste commerciële, regelgevende en technologische ontwikkelingen die relevant zijn voor digitale transacties en breng die perspectieven in het klantwerk.
• Neem een actieve rol in de bedrijfsontwikkeling van INNOPAY in Nederland, ondersteun klantrelaties en identificeer kansen om de groei in de regio te versnellen.

Waarom bij ons aansluiten?

Je kunt hier je beste zelf zijn. Bij Oliver Wyman vind je betekenisvol werk, getalenteerde mensen en een cultuur die is gebouwd op vertrouwen, ondersteuning en groei.

• Creëer oplossingen die impact hebben.
• Werk aan de kern van het landschap van digitale transacties, help klanten navigeren door veranderingen in betalingen, digitale identiteit, gegevensuitwisseling en open, datagestuurde businessmodellen.
• Wees onderdeel van teams die succes niet alleen meten aan de hand van resultaten, maar ook aan het verschil dat samen is gemaakt.

Ontwikkel als leider

• Leid internationale INNOPAY-projectteams en neem verantwoordelijkheid voor het leveren van complexe klantengagements.
• Ontwikkel consultants door coaching, feedback en dagelijkse samenwerking terwijl je je eigen leiderschapsvaardigheden blijft versterken.
• Bouw vertrouwensrelaties met klanten en neem een steeds actievere rol in het ontwikkelen van INNOPAY's bedrijf in Nederland.

Leer zonder grenzen

• Verdiep je expertise door te werken aan commerciële, regelgevende en technologische vragen die de toekomst van digitale transacties vormgeven.
• Draag je eigen perspectieven bij via INNOPAY-proposities en publicaties terwijl je leert van collega's binnen INNOPAY en Oliver Wyman.
• Bouw een duurzame carrière ondersteund door coaching, mentoring en continue professionele ontwikkeling.

Wie kan solliciteren?

We zijn op zoek naar ervaren consultants die enthousiast zijn over de kansen en uitdagingen die digitalisering met zich meebrengt en die diepere expertise in digitale transacties willen opbouwen. Je combineert sterke klant- en teamleiderschap met intellectuele nieuwsgierigheid, commercieel bewustzijn en een interesse in het helpen van INNOPAY om verder te groeien in Nederland.

Vereiste kwalificaties

• 5–8 jaar ervaring bij een top-tier consultancy, met een focus op het ontwikkelen en/of uitvoeren van digitale strategieën.
• Uitgebreide ervaring en diepe expertise in een of meer van de volgende gebieden: Open Finance, ecosysteem-gebaseerde businessmodellen, datastrategie en -uitwisseling, API's, klantreizen, product- en service-innovatie, betalingsprocessen en technologie, of regelgevende onderwerpen met betrekking tot gegevens en betalingen, zoals PSD2 en GDPR.
• Aangetoonde ervaring in het leiden van projectteams.
• Sterke commerciële vaardigheden en een relevant professioneel netwerk in Nederland, samen met een duidelijke interesse in het verder ontwikkelen van je vaardigheden in bedrijfsontwikkeling.
• Uitstekende analytische en gestructureerde probleemoplossende vaardigheden, met de capaciteit om complexe uitdagingen te vertalen in praktische, pragmatische oplossingen.
• Een oprechte interesse in het grondig verkennen van digitaliseringsthema's en het uitdagen van je eigen en andermans denken.
• Vloeiend in het Engels; beheersing van het Nederlands is een pré maar niet essentieel.
• Flexibiliteit en bereidheid om te reizen.

Aanbevolen

• Consulting verkoopervaring in Nederland.
• Ervaring die verschillende gebieden van INNOPAY's focus op digitale transacties beslaat, waaronder betalingen, digitale identiteit en gegevensuitwisseling.

Wat we zoeken

Je brengt:

• Intellectuele nieuwsgierigheid en gestructureerd probleemoplossend vermogen.
• Sterk eigenaarschap en verantwoordelijkheid.
• Uitstekende interpersoonlijke en relatiebouwende vaardigheden.
• Een inclusieve leiderschapsstijl en toewijding aan het ontwikkelen van anderen.
• Aanpassingsvermogen, veerkracht en ondernemend denken.
• Een samenwerkende mindset en het vermogen om respectvol te werken in diverse en internationale teams.