In één oogopslag
- Taken: Werk zelfstandig aan complexe interim- en projectmanagementopdrachten voor maatschappelijke organisaties.
- Bedrijf: Oldenburg Bonsèl, een professionele organisatie met een informele sfeer.
- Voordelen: Competitief salaris, onbeperkt vrije dagen, en mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Leuke teamactiviteiten en sterke focus op kennisdeling en samenwerking.
- Waarom deze baan: Maak impact in de publieke sector en groei in je carrière met uitdagende projecten.
- Kwalificaties: Universitaire achtergrond en minimaal 5 jaar relevante werkervaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 5000 - 7000 € per maand.
Ben je op zoek naar een inhoudelijke baan in een omgeving waar je echt iets bijdraagt? Wil jij verder groeien in een organisatie met aandacht voor persoonlijke ontwikkeling? Bij Oldenburg Bonsèl werk je als Senior Consultant aan complexe vraagstukken voor verschillende opdrachtgevers met ruimte om je eigen koers te bepalen.
Bij Oldenburg Bonsèl werken we voor organisaties die ertoe doen. We helpen maatschappelijke organisaties met complexe, organisatorische en bedrijfskundige vraagstukken. Dat doen we door bestuurders en managers te adviseren en hen te begeleiden bij belangrijke keuzes en veranderingen. We zijn een professionele organisatie, maar werken informeel samen. We delen kennis, helpen elkaar verder en vinden persoonlijke ontwikkeling belangrijk. Zo werken we samen aan mooie resultaten én aan de groei van onszelf.
Als Senior Consultant ben je direct van betekenis voor onze opdrachtgevers en word je uitgedaagd om in korte tijd veel ervaring op te doen.
Wat ga je doen?
- Je werkt zelfstandig aan opdrachten op het gebied van interim- en projectmanagement.
- Denk aan interimmanager van een zorgafdeling in een ziekenhuis of programmamanager voor het opzetten van een regionaal samenwerkingsverband.
- Onze opdrachtgevers zijn organisaties in de publieke sector, voornamelijk zorgorganisaties, maar ook gemeenten en onderwijsinstellingen.
- Meestal werk je aan één of twee opdrachten tegelijk en ben je daarnaast bezig met je eigen ontwikkeling en het werken aan onze organisatie.
- In je werkweek schakel je snel tussen verschillende contexten.
- Je voert zelfstandig opdrachten uit en vertaalt complexe vraagstukken naar concrete adviezen en oplossingen.
- Je begeleidt (junior) collega’s en helpt hen te groeien in hun werk.
- Je bouwt actief aan je netwerk, helpt de dienstverlening van ons bureau verder te ontwikkelen en draagt bij aan de zichtbaarheid van Oldenburg Bonsèl.
Waar zijn wij naar op zoek?
- Je hebt een universitaire achtergrond en 5 jaar of meer werkervaring, bijvoorbeeld als projectleider, projectmanager of teamleider.
- Je communiceert helder en overtuigend en beheerst de Nederlandse taal uitstekend.
- Je schakelt makkelijk tussen verschillende omgevingen en vindt het geen probleem om snel op een nieuwe plek aan de slag te gaan.
- Je bent nieuwsgierig: je wil begrijpen hoe organisaties werken en waar de verbetermogelijkheden liggen.
- Je bent voor 32 tot 40 uur per week beschikbaar.
- Je bent bereid te reizen om bij onze opdrachtgevers aan de slag te gaan. Zij bevinden zich voornamelijk in de Randstad, maar soms ook daarbuiten.
Wat bieden wij?
- Bij Oldenburg Bonsèl werk je in een professionele omgeving binnen een team met een informele sfeer, waar kennisdeling en persoonlijke ontwikkeling centraal staan.
- Aangezien we doordeweeks bij onze klanten aan het werk zijn, komen we elke vrijdag samen op ons kantoor in Utrecht om onze opdrachten te bespreken en gezellig samen te lunchen.
- We zijn een ambitieus team en doen regelmatig leuke activiteiten. Denk aan het kerstgala, sportclinics, werkbezoeken en onze jaarlijkse studiereis.
- Bovendien is er ruimte om te werken aan coaching- en netwerkvaardigheden en persoonlijke ontwikkeling.
- Bij elke opdracht werken we met een vier-ogen principe, waardoor je altijd samenwerkt met een collega, ongeacht hoeveel werkervaring je hebt.
- Het salaris voor Senior Consultants ligt tussen € 5.000 en € 7.000 (op basis van 40 uur per week).
- Je krijgt onbeperkt vrije dagen, er is een optie voor een leaseauto of voor een alternatief dat bij jou past.
Senior Consultant Interim- en Projectmanagement in Utrecht werkgever: Oldenburg Bonsèl & Associates
Oldenburg Bonsèl biedt een unieke kans voor young professionals om hun carrière te starten in een stimulerende omgeving. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, uitstekende begeleiding en een hecht team, krijg je de kans om aan diverse projecten te werken binnen de non-profit sector. De combinatie van een aantrekkelijk curriculum, sportieve collegedagen en uitstekende doorgroeimogelijkheden maakt het traineeship in Utrecht een waardevolle ervaring voor jouw toekomst.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Oldenburg Bonsèl & Associates
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Consultant Interim- en Projectmanagement in Utrecht kunt binnenhalen
✨Word Actief in de Consultancy Community
Sluit je aan bij lokale en internationale netwerken van managementconsultants, zoals het Dutch Consulting Association. Dit is een geweldige kans om connecties te maken en meer te leren over de nieuwste trends en kansen in de sector. Actieve deelname aan workshops en evenementen helpt ons om ons netwerk uit te breiden.
✨Bereid Je Voor op Case Interviews
In de managementconsultancy zijn case interviews een cruciaal onderdeel van het sollicitatieproces. Zorg ervoor dat je goed voorbereid bent met oefencases van bekende bedrijven. Websites zoals PrepLounge of CaseCoach kunnen waardevolle hulp bieden om je skills naar een hoger niveau te tillen.
✨Neem Deel aan Bedrijfsevenementen
Veel consultancybedrijven zoals Oldenburg Bonsèl & Associates organiseren open dagen en netwerk evenementen. Meld je aan voor deze evenementen om de bedrijfscultuur te leren kennen en je gezicht zichtbaar te maken. Het is niet alleen een kans om vragen te stellen, maar ook om recruiter ontmoetingen te hebben.
✨Gebruik Onze Website voor Eenduidige Toepassingen
Vergeet niet om altijd via onze website te solliciteren bij Oldenburg Bonsèl & Associates. Dit zorgt voor een directe lijn met de recruiters en toont je interesse voor de rol. Elke sollicitatie is een kans om jezelf te presenteren, dus zorg ervoor dat je je unieke vaardigheden en ervaringen uitstekend belicht.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Consultant Interim- en Projectmanagement in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Demonstrate je analytische vaardigheden:In management consultancy draait alles om het oplossen van complexe problemen. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief voorbeelden geeft van hoe je analytische vaardigheden hebt toegepast, bijvoorbeeld door eerdere projecten of cases die je hebt geleid. Dit laat zien dat je in staat bent om data en trends te interpreteren en praktische oplossingen voor klanten te bieden.
Verwijs naar teamwork en communicatie:Een belangrijke skills in deze sector zijn sterke communicatie- en teamworkvaardigheden. Geef in je sollicitatie voorbeelden van hoe je effectief samenwerkt met verschillende teams of klanten om doelen te behalen. Dit laat zien dat je niet alleen goed bent in je eigen werk, maar ook in staat bent om met anderen te overleggen en gezamenlijke successen te behalen.
Pas je motivatiebrief aan op Oldenburg Bonsèl & Associates:Maak je motivatie speciaal voor Oldenburg Bonsèl & Associates. Geef aan waarom je enthousiast bent over hun projecten of waarden. Dit toont niet alleen je interesse, maar ook je proactieve houding. Het kan nuttig zijn om te refereren aan een specifiek project of een aanpak van Oldenburg Bonsèl & Associates die jou aanspreekt.
Onderscheid jezelf met je CV:Zorg ervoor dat je CV zowel duidelijk als visueel aantrekkelijk is. Gebruik een overzichtelijke opmaak en focus op relevante ervaringen en behaalde resultaten. Belangrijk is dat je je prestaties kwantificeert waar mogelijk – dit laat zien wat je waard bent en dat je doelgericht bent. Vergeet niet om je laatste projecten of stages te vermelden die vrij nauw aansluiten bij consultancy.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Oldenburg Bonsèl & Associates
✨Kom voorbereid met je cijfers
Als we naar managementconsultancy kijken, is het cruciaal om goed te zijn met cijfers en analyses. Zorg ervoor dat je kunt uitleggen hoe je gegevens hebt geanalyseerd in je vorige rollen. Bereid je voor op vragen waarin je je denken bij het oplossen van numerieke problemen moet toelichten.
✨Ken de strategieën en methodologieën
Bij managementconsultancy is het belangrijk om bekend te zijn met verschillende strategieën en methodologieën zoals SWOT-analyses of de 5 krachten van Porter. Wees klaar om deze en andere concepten te bespreken of zelfs toe te passen op een case study tijdens je interview. Dit laat zien dat je niet alleen theoretisch inzicht hebt, maar ook praktisch kunt denken.
✨Verkoop jezelf als een teamspeler
In een fulltime rol is het ook belangrijk om je vaardigheden in samenwerking en communicatie te benadrukken. Denk na over voorbeelden waarin je effectief hebt samengewerkt met anderen om problemen op te lossen. Dit helpt om je aanpassingsvermogen en je vermogen om in een team te werken te laten zien.
✨Bereid je voor op probleemoplossende casussen
Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over hoe je zou omgaan met bepaalde situaties of case studies. Oefen met het oplossen van deze gevallen, liefst met iemand die ervaring heeft in consultancy. Dit gaat niet alleen om het juiste antwoord, maar vooral om je denkproces en hoe je tot een oplossing komt.
