In één oogopslag
- Taken: Verantwoordelijk voor salarisverwerking en rapportage binnen een snelgroeiende organisatie.
- Bedrijf: Catom, een toonaangevende speler in de brandstoffen- en smeermiddelenmarkt.
- Voordelen: Marktconform salaris, pensioenregeling, en kortingen op tankstation en sportschool.
- Overige informatie: Werken vanuit het hoofdkantoor in Breda met uitstekende doorgroeimogelijkheden.
- Waarom deze baan: Maak impact in een dynamisch team en ontwikkel je vaardigheden in salarisadministratie.
- Kwalificaties: MBO4 niveau, ervaring met ADP Workforce is een pré, sterke Excel-vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 36000 - 44000 € per jaar.
Catom is een snelgroeiende onderneming in de handel, distributie en verkoop van brandstoffen en smeermiddelen. Het Nederlandse bedrijf richt zich op drie hoofdactiviteiten in het downstream segment van de Nederlandse oliemarkt: groothandel (Wholesale), verkoop aan de eindgebruiker in de zakelijke markt zowel op het land als op het water (Reselling) en exploitatie van tankstations met shop (Retail). Na de overname van bp in Nederland, telt de organisatie zo’n 2.000 medewerkers!
Waar ga je je mee bezig houden? Ter uitbreiding van ons payroll team zijn we op zoek naar een hands-on, ervaren payroll administrator. Samen met de payrolllead zorg je voor een correcte en tijdige salarisverwerking van alle entiteiten binnen Catom, waarbij je voornaamste focus op het Retail kanaal (de tankstations) ligt. In deze rol ben je mede verantwoordelijk voor alle mutaties, het uitvoeren van urencontroles en fungeer je als vraagbaak voor HR en medewerkers voor vragen met betrekking tot de loonstrook en andere salaris gerelateerde kwesties. Je kunt zelfstandig salarisruns draaien en de output kunnen verwerken. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de rapportagevoorziening. Je volgt wet- en regelgeving op het gebied van salarisadministratie, verzekeringen en pensioenen om naleving te waarborgen. Je denkt mee en adviseert proactief omtrent de optimalisatie van de salarisadministratie. Daarnaast ben je zeer goed in staat zelfstandig te werken en ben je de backup van je collega tijdens diens afwezigheid. In deze rol werk je vanuit ons hoofdkantoor in Breda en je rapporteert aan de HR Director.
Wat breng je mee?
- Minimaal MBO4 werk- en denkniveau of aantoonbare werkervaring;
- Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar en je woont in de omgeving van Breda;
- Recente ervaring met ADP Workforce is een grote pré, net als Pensioenkennis;
- Je kunt goed plannen en werken met deadlines;
- Je bent bovengemiddeld handig met Excel;
- Je werkt accuraat en bent integer en tactvol;
- Je beschikt over sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden;
- Je hebt goede communicatieve vaardigheden en je spreekt vloeiend Nederlands;
- Je vindt werken leuk, bent een afmaker en vindt het altijd weer een leuke uitdaging je werk af te krijgen.
Marktconform salaris afhankelijk van de werkervaring; Gunstige pensioenregeling met beperkte eigen bijdrage (2%); Personeelspas met kortingen op het tankstation en een bijdrage voor de sportschool/ fitness.
Salaris Administrateur werkgever: OK Nederland
Bij OK Tankstations in Haarlem bieden we een dynamische werkomgeving waar geen dag hetzelfde is. Je wordt onderdeel van een hecht team en krijgt de kans om je leiderschapsvaardigheden te ontwikkelen, terwijl je verantwoordelijk bent voor de locatie en het team. Met aantrekkelijke voordelen zoals personeelskortingen, flexibele werktijden en mogelijkheden voor persoonlijke groei, maken we werken bij OK niet alleen leuk, maar ook betekenisvol.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Salaris Administrateur kunt binnenhalen
✨Grijp je kans bij campus recruiting
Als je net afgestudeerd bent of nog studeert, zijn campus recruitment events een geweldige manier om direct in contact te komen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuw talent. Vergeet niet om je lokale universiteit of hogeschool in de gaten te houden voor evenementen met bedrijven zoals OK Nederland!
✨Word lid van een professionele organisatie
In de wereld van financiële controlling zijn netwerken cruciaal. Sluit je aan bij beroepsverenigingen zoals de Nivra of het Registeraccountant. Dit opent deuren naar evenementen en trainingen waar je niet alleen meer leert, maar ook waardevolle connecties maakt!
✨Bereid je voor op cases en technische vragen
Als je solliciteert naar een rol in financiële controlling, is het belangrijk om voorbereid te zijn op cases en technische vragen. Oefen met echte casestudy's die je kunnen helpen bij je sollicitatiegesprek. Veel bedrijven, waaronder OK Nederland, hebben een gestructureerde selectieprocedure.
✨Versterk je online aanwezigheid
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel up-to-date is en dat je lid bent van relevante groepen. Deel artikelen over financiële controlling en laat zien dat je op de hoogte bent van de laatste trends. Dit maakt je zichtbaarder voor recruiters van bedrijven zoals OK Nederland.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Salaris Administrateur te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je cijfers spreken!:In de financiële sector is het superbelangrijk om met harde cijfers te werken. Zorg ervoor dat je in je CV gewerkt hebt met kwantificeerbare resultaten, zoals reductie van kosten of verbeteringen in efficiency. Dit laat zien dat je grip hebt op de cijfers en dat je daadwerkelijk waarde levert.
Certificaten en opleidingen zijn key:Heb je relevante certificaten zoals RA, RC of CFA? Vergeet ze niet te vermelden! Dit laat ons bij OK Nederland zien dat je niet alleen de kennis hebt, maar ook dat je je continu ontwikkelt. Opleidingen zoals een master in finance zijn ook een mooie aanvulling op je profiel.
Persoonlijke motivatie is goud waard:In je motivatiebrief is het belangrijk om te laten zien waarom je specifiek voor een functie in financiële controlling kiest. Vertel over je passie voor cijfers en hoe je dit wilt inzetten om impact te maken bij OK Nederland. Dit geeft ons een idee van je enthousiasme en ambities.
Wees niet bang voor jouw persoonlijkheid:Financiën draait om cijfers, maar ook om samenwerking en communicatie met andere teams. Laat in je schrijven zien wie je bent, wat je drijft en hoe je je persoonlijkheid inzet in teamverband. Dit helpt ons een compleet beeld van jou te krijgen naast jouw technische vaardigheden!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij OK Nederland
✨Begrijp de kern van financiële controles
Zorg ervoor dat je de basisprincipes van financiële controlling volledig begrijpt. We moeten voorbereid zijn op vragen over budgettering, forecasting en rapportage. Denk aan voorbeelden uit je studie of eerdere ervaringen waar je deze vaardigheden hebt toegepast.
✨Kennis van relevante software is een must
Je zult waarschijnlijk vragen krijgen over financiële software zoals SAP of Excel. We moeten ons voorbereiden op technische vragen die peilen naar onze ervaring met deze tools. Als je eerdere projecten of analyses hebt gedaan, zorg ervoor dat je die kunt toelichten.
✨Voorbereiding op casestudy's is essentieel
In een fulltime rol als controller kan het zijn dat je een casestudy of scenarioanalyse moet maken tijdens je interview. We moeten een paar typische situaties doornemen en hoe je je aanpak zou presenteren. Dit laat zien dat we niet alleen theoretisch onderlegd zijn, maar ook praktisch kunnen denken.
✨Toon je passie voor cijfers
Laat zien dat je enthousiast bent over alles wat met cijfers te maken heeft. In interviews willen bedrijven zien dat je niet alleen je werk kunt doen, maar ook dat je graag bijdraagt aan financiële strategieën. We kunnen dit doen door voorbeelden te geven van hoe je eerder innovatieve oplossingen hebt aangedragen.
