In één oogopslag
- Taken: Werk aan duurzaamheid en CO₂-reductieprojecten voor een groenere toekomst.
- Bedrijf: Odido, de meest mensgerichte telecomprovider van Nederland.
- Voordelen: 30 vakantiedagen, hybride werken, persoonlijk leerbudget en aantrekkelijke kortingen.
- Overige informatie: Ruimte voor initiatief en ontwikkeling in een ondersteunende omgeving.
- Waarom deze baan: Maak impact op duurzaamheid en groei in een dynamische organisatie.
- Kwalificaties: Hbo- of wo-opleiding en enkele jaren ervaring in duurzaamheid.
Het verwachte salaris ligt tussen 4073 - 4978 € per maand.
Wil je bijdragen aan een duurzamere digitale toekomst in Nederland? Als Sustainability Specialist bij Odido werk je aan thema's zoals CO₂-reductie, circulariteit, verantwoord inkopen en nieuwe duurzaamheidswetgeving. Samen met collega's uit de hele organisatie help je onze duurzaamheidsambities om te zetten in concrete resultaten.
Je krijgt veel vrijheid en verantwoordelijkheid om duurzaamheid verder te brengen binnen onze organisatie. Daarbij werk je aan uiteenlopende vraagstukken, vertaal je ambities naar concrete acties en zorg je ervoor dat initiatieven daadwerkelijk impact maken. Je beweegt je makkelijk door de organisatie, weet stakeholders mee te nemen en krijgt de ruimte om eigenaarschap te nemen over projecten en verbeteringen.
Zo houd je je onder andere bezig met:
- Het initiëren en uitvoeren van projecten rondom CO₂-reductie, energie-efficiëntie en circulariteit;
- Het analyseren van ESG-data en uitvoeren van emissie- en footprintberekeningen volgens het GHG Protocol;
- Het bijdragen aan de verdere ontwikkeling en onderbouwing van onze klimaatdoelstellingen en CO₂-reductieplannen;
- Het bijdragen aan ESG- en duurzaamheidsrapportages, waaronder CSRD-verplichtingen;
- Het onderhouden en verder ontwikkelen van ons ISO 14001-managementsysteem;
- Het volgen van ontwikkelingen in milieu- en duurzaamheidswetgeving en het vertalen van de impact naar de organisatie;
- Het verduurzamen van onze waardeketen door samen te werken met leveranciers en collega's binnen Procurement;
- Het ondersteunen bij externe benchmarks en beoordelingen zoals CDP en EcoVadis;
- Het opstellen van analyses, presentaties en managementupdates;
- Het vergroten van bewustwording rondom duurzaamheid binnen de organisatie.
Daarnaast krijg je de ruimte om verbeteringen te signaleren, nieuwe initiatieven aan te dragen en samen met collega's duurzame impact zichtbaar en meetbaar te maken.
Bij Odido zijn we er voor elkaar. We zien elkaars talenten. We luisteren en kijken altijd naar wat er kan; ook als de cijfers eerst iets anders lijken te zeggen. Omdat je op je best bent als je kan groeien, krijg je daar bij Odido alle ruimte voor. We kijken samen waar je ambitie en talent liggen en zorgen dat jij de kansen krijgt om te groeien op jouw manier.
Dit hebben we voor je: 30 vakantiedagen (fulltime) én vrij op de dag na Hemelvaart; Hybride werken: 3 dagen op kantoor, 2 dagen thuis; Geen bruikleentelefoon, maar een voucher van €350 om zelf een telefoon te kiezen die je mag houden; Persoonlijk leerbudget en toegang tot meer dan 200 trainingen en cursussen om jezelf continu te ontwikkelen; Een variabele bonusregeling passend bij je rol; Een solide pensioenregeling via Zwitserleven; Korting op je Odido Internet & TV of Klik & Klaar abonnement voor thuis; Een leasefietsregeling voor een gezonde en duurzame manier van reizen; Werkgeversbijdrage aan je sportabonnement – wij investeren graag in jouw vitaliteit; Toegang tot een uitgebreid kortingsplatform met aantrekkelijke deals op uiteenlopende producten en diensten.
Samen vieren we successen en focussen we op het realiseren van meetbare impact. Kortom: jouw werk creëert waarde, is zichtbaar en wordt beloond.
Voor deze rol zoeken we iemand die duurzaamheid tastbaar en uitvoerbaar maakt. Iemand die makkelijk contact legt, initiatief neemt en energie krijgt van complexe vraagstukken waar nog niet altijd een duidelijk antwoord op bestaat. Daarnaast neem je het volgende mee:
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in duurzaamheid, milieukunde, bedrijfskunde, bestuurskunde, supply chain of een vergelijkbare richting;
- Enkele jaren relevante werkervaring binnen duurzaamheid, ESG, klimaat of consultancy;
- Kennis van CO₂-footprinting en het GHG Protocol (Scopes 1, 2 en 3); kennis van SBTi is een pré;
- Affiniteit met thema's als klimaat, circulariteit, duurzame inkoop en ketenverantwoordelijkheid;
- Basiskennis van ESG-frameworks en duurzaamheidsrapportages zoals CSRD, ESRS, CDP of EcoVadis;
- Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om data te vertalen naar inzichten en acties;
- Een proactieve en zelfstandige werkstijl;
- Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels.
Ervaring binnen telecom is mooi meegenomen, maar zeker geen vereiste. Ben je nieuwsgierig, leer je snel en krijg je energie van duurzaamheid? Dan maken we graag kennis met je.
Herken je jezelf niet in ieder punt hierboven, maar spreekt de rol je wel aan? Ook dan moedigen we je aan om te solliciteren. Soms zijn motivatie, potentieel en nieuwsgierigheid minstens zo belangrijk als een perfect passend cv.
We zijn allemaal anders. Juist dat maakt ons sterk. Wat veel Odido-collega's met elkaar gemeen hebben, is nieuwsgierigheid. De bereidheid om vragen te stellen, nieuwe ideeën te ontdekken en continu te blijven leren. Je voelt je thuis in een omgeving die in beweging is en ziet verandering als een kans. Herken je jezelf in veel van bovenstaande punten, maar niet in allemaal? Dan leren we je alsnog graag kennen. Soms zit potentieel namelijk juist in wat nog ontwikkeld kan worden.
Sustainability Specialist in The Hague werkgever: Odido NL
Odido NL biedt medewerkers veel vrijheid en verantwoordelijkheid om bij te dragen aan een duurzamere digitale toekomst. De organisatie stimuleert samenwerking en eigenaarschap, waardoor werknemers actief betrokken zijn bij projecten die impact maken. Met een focus op duurzaamheid en innovatie, biedt Odido kansen voor professionele groei en ontwikkeling.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Sustainability Specialist in The Hague kunt binnenhalen
✨Word actief in lokale duurzaamheidsinitiatieven
Doe mee met lokale groepen en initiatieven die zich richten op duurzaamheid en milieumanagement. Dit netwerk helpt je niet alleen om relevante contacten te leggen, maar ook om te laten zien dat je betrokken bent bij de gemeenschap en het veld.
✨Bezoek evenementen en conferenties
Zoek naar evenementen en conferenties die zich richten op duurzaamheid. Dit zijn dé plekken om potentiële werkgevers, zoals Odido NL, te ontmoeten en je kennis te verdiepen. Laat zien dat je op de hoogte bent van de nieuwste trends in de sector!
✨Gebruik specifieke online platforms
Naast reguliere vacaturesites, kijk ook eens naar gespecialiseerde platforms voor duurzaamheid. Websites zoals GreenJobs en duurzaamheid.nl hebben vaak unieke fulltime functies die niet overal worden gepost. Vergeet niet ook onze website te checken voor vacatures!
✨Wijs je op impactrijke projecten
Benadruk in je gesprekken en netwerken je interesse in impactprojecten binnen de sector. Laat zien dat je gemotiveerd bent om een verschil te maken in duurzaamheidsprojecten. Dat is wat werkgevers zoals Odido NL echt willen zien!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Sustainability Specialist in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie voor duurzaamheid zien:In je motivatiebrief, wees duidelijk over je toewijding aan duurzaamheid en milieu. Deel bijvoorbeeld specifieke projecten of ervaringen die je hebt gehad, zoals stages of vrijwilligerswerk, waarin je actief hebt bijgedragen aan milieuvriendelijke initiatieven. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook praktische ervaring hebt in het veld.
Focus op relevante opleiding en certificeringen:Zorg ervoor dat je CV een overzicht bevat van je opleidingen en relevante certificeringen, zoals een diploma in milieuwetenschappen of een cursus in duurzaamheidsmanagement. Dit geeft ons direct inzicht in je kennis en vaardigheden, wat belangrijk is voor een rol in duurzaamheid en milieumanagement.
Toon je probleemoplossend vermogen:Geef voorbeelden in je sollicitatie waarin je laat zien hoe je complexe milieuproblemen hebt aangepakt of hoe je innovatieve oplossingen hebt geopperd. Dit kan ons echt helpen om je analytische en creatieve denkvermogen te waarderen, wat belangrijk is in deze sector.
Schrijf een sterke motivatiebrief:Gebruik je motivatiebrief om je interesse in Odido NL en de rol van Sustainability Specialist te onderbouwen. We willen begrijpen wat jou drijft en hoe jij een waardevolle aanvulling kunt zijn op ons team. Vergeet niet te vermelden waarom jij juist bij ons wilt werken en hoe je visie aansluit bij onze missie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Odido NL
✨Verken actuele duurzaamheidstrends
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste trends en ontwikkelingen binnen duurzaamheid en milieumanagement. Dit kan je helpen om tijdens het gesprek relevante kennis te tonen en eventuele technische vragen met vertrouwen te beantwoorden.
✨Breng je projecten en ervaring in kaart
Maak een portfolio of overzicht van projecten waar je aan hebt gewerkt die relevant zijn voor de rol. Dit kunnen stage- of vrijwilligersprojecten zijn, maar ook studies of presentaties die je hebt gedaan over duurzaamheidsinitiatieven. Dit toont niet alleen je ervaring, maar ook je passie voor het vak.
✨Bereid je voor op scenario-analyses
In een fulltime rol zoals deze, kunnen er vragen komen over hoe je verschillende situaties zou aanpakken. Denk aan scenario's waarin je moet kiezen tussen duurzame oplossingen of waar je een team moet aansteken om milieuvriendelijke veranderingen door te voeren. Bereid specifieke voorbeelden voor die je inzicht en probleemoplossend vermogen laten zien.
✨Toon je motivatie voor een groene toekomst
Werkgevers kijken vaak naar je motivatie en toewijding aan duurzaamheid. Wees bereid om te delen waarom jij zo gepassioneerd bent over milieumanagement en hoe je denkt dat jouw bijdrage bij Odido NL kan helpen om een positieve impact te maken. Laat je enthousiasme zien!
